“巾幗玫瑰”盡情綻放
——記“全國五一巾幗標兵”國華人壽副總裁張文杰

“巾幗玫瑰”盡情綻放
——記“全國五一巾幗標兵”國華人壽副總裁張文杰

張文杰 ,53歲，國華人壽保險股份有限公司副總裁、董事會秘書、工會主席。

2017年3月，國華人壽副總裁、工會主席張文杰被中華全國總工會授予“全國五一巾幗標兵”榮譽稱號。據悉，張文杰是上海市保險行業唯一獲此殊榮的從業人員，也是浦東新區唯一獲得該稱號的女性。

巾幗玫瑰盛開 上海業內唯一

2017年3月9日，在上海市浦東新區工會舉行的巾幗模范先進事跡報告會上，上海市總工會副主席、黨組成員、女職工委員會主任何惠娟為國華人壽副總裁張文杰頒發了“全國五一巾幗標兵”榮譽證書，并邀請她作為特別嘉賓向6位上海市巾幗模范獻花。

國華人壽副總裁張文杰獲此榮譽，是國華人壽近十年來蓬勃健康發展和對經濟社會發展做出突出貢獻的縮影，表明社會各界對國華人壽創新發展、穩健經營、熱心公益的企業形象的肯定與認同。

作為上海保險行業和浦東新區的女職工代表，張文杰獲得“全國五一巾幗標兵”，展現了國華人壽員工勇于創新的活力和愛崗敬業的精神風貌，也為全國保險行業女職工贏得了榮譽。

見證國華十年發展 曾獲上海市勞模

入職國華人壽以來，張文杰先后擔任公司首席風險官、首席運營管理官、合規負責人、審計負責人等，對各部門業務發展和業務創新做出了重大的貢獻。

張文杰始終立足于企業實際，努力踐行國華人壽“事業的田園、精神的家園、生活的樂園”三園文化，通過不斷創新金融行業勞動競賽模式，在全公司范圍內以競賽促生產、促安全、促管理、促效益、促發展，將工會工作有效的溶入員工發展和公司經營中，使工會成為伴隨公司發展而不斷完善的平臺；同時，為充分提高管理效益，適用于國華組織模式扁平化，張文杰帶頭成立“互聯網流程優化小組”與“創新業務運營模式研究組”，規劃、組織、推動創新業務的各項服務支持工作，以創新推動轉型，以創新提升公司價值，多年來獲得多項各類獎項。

張文杰立足于企業實際，秉承著服務前置創新驅動、人員培養專業積淀的管理理念，帶領著國華員工以優良的工作贏得了各級各界的稱贊及客戶的認可。張文杰個人憑借其碩果累累的工作成就，兢兢業業、全心全意的工作作風，獲得了社會各界的贊譽。值得注意的是，2010年-2015年，張文杰榮獲“上海市勞動模范”稱號。而張文杰把這一切歸功于公司的健康發展和穩健經營。

的確，作為中小險企的代表，國華人壽在“穩健、可持續發展”的發展思路指導下，依靠精準的市場定位，充分發揮自身的營銷與投資優勢，走出了一條符合自身特點的經營之路。國華人壽目前已開設18家省級分公司，形成覆蓋全國的高效網絡布局。公司注重不斷加強各項投資能力的建設，成為行業內首批獲得投資全牌照的保險公司。自開業以來，國華人壽保險投資收益率顯著高于壽險行業平均收益率，多年來投資收益率居行業第一。國華人壽堅持財富管理與風險保障并舉，尋求差異化發展路徑，公司率先在中國保險業探索互聯網保險發展路徑，互聯網保險業務規模始終居行業前三。

2017年11月8日，國華人壽即將迎來十周年華誕。公司總裁付永進表示，國華人壽現已從磨合期過渡到了穩健發展的成熟期，未來一年，公司將在十個方面全面提升公司整體的實力。公司將在資本運營、資本負債、資產管理、資產負債匹配、償付能力、風險管理、創新、客戶服務、員工凝聚力、品牌建設等方方面面取得全面提升。