服務大局堅持圍繞中心，發揮青年生力軍作用

服務大局是共青團的工作主線，華能瀾滄江公司團委通過組織開展“創新發展 青年擔當”青年先鋒行動，不斷提升號手崗隊等“青”字號活動質量，深化青年安全陣地建設，提高青年員工技能。

組織開展“創新發展 青年擔當”主題實踐活動。根據中央企業團工委和集團團委的總體部署，公司團委制定了《公司開展“創新發展·青年擔當”主題實踐活動實施方案》，明確活動目標及推進措施，圍繞搭建和拓寬青年創新創效的學習平臺、實踐平臺、展示平臺、保障平臺的建設，以各基層單位為基礎開展活動。龍開口電站物資倉儲管理標準化及智能化創新、辦公無紙化電子化創新、集控中心水情值班及發電量跟蹤分析軟件開發以及大理水電公司培養“水電風電”復合型人才建設成為活動中的亮點，龍開口電站制作的《我和6S的故事》、《華能龍開口電廠智能倉儲系統》2部微電影，提高了活動的參與面和影響力。

提升“青”字號活動質量。不斷推動共青團工作與企業中心工作相結合，規范活動管理。深化青年文明號創建，突出創建活動的思想引領功能，全面推薦，重視典型選樹，公司團委共評選6個“青年文明號”集體，漫灣水電廠運維部運維二班等3個集體獲云南省“青年文明號”、景洪電廠水庫部水工班等5個集體獲集團“青年文明號”，推薦糯扎渡電廠水庫部獲全國“青年文明號”；持續開展青年突擊隊活動，主動承擔機組檢修等“急難險重”任務，果多青年突擊隊積極參與投產發電中心工作，順利完成3#、2#、1#機組投產發電任務，檢修公司青年員工圓滿完成小灣、景洪、糯扎渡等電站的機組檢修工作；重視青年崗位能手選樹工作，在實踐鍛煉中提升技能水平，29位青年員工在集團組織的技能競賽中獲得優異成績，榮獲集團“青年崗位能手”稱號，科技中心盧吉同志榮獲“全國青年崗位能手”稱號。

深化青年安全陣地建設。結合安全生產月，開展青年安全活動，各基層單位不斷加強“青年安全生產示范崗”的創建活動，以班組為活動陣地，開展團員身邊無事故活動，通過開展“兩票”知識競賽、安全技能大沖關、安全防護用品使用演練、應急演練、“安全發展·忠誠衛士”安全演講比賽、安全大檢查、“我當一天安全員”等活動，提高青年員工的安全生產意識和技能。

重視青年員工技能。各單位團委緊密結合實際工作的開展，通過組織專家授課、員工講學、導師帶徒和技能比武等活動，切實提高青年員工的各項技能水平，增強青年員工學習的自覺性。堅持開展以技術攻關、設備改造、QC活動、合理化建議為主要內容的創新活動，為青年員工提供展示平臺。集控中心第二團支部結合云南省內電源裝機規模持續快速攀升、電力市場需求持續疲軟、市場競爭加劇的嚴峻形勢，開展了“增發電量小指標競賽”活動，保障增發電量的高質高效。聯合電力公司團委組織在緬甸工作青年員工在非檢修期每天堅持1小時的英語學習培訓，為公司儲備培養國際化人才，促進境外電站青年員工外語技能水平提升奠定堅實的基礎。