趙吉春

云陽縣位于重慶市東北部長江兩岸、三峽庫區腹心地帶,是三峽庫區生態經濟走廊承東啟西、南引北連的重要樞紐。全縣面積3649平方公里,轄34個鄉鎮、4個街道辦事處,總人口137萬人,是典型的農業大縣、人口大縣、移民大縣。云陽有5A級風景區龍缸地質公園,獲有“國家園林城市”、“中國最具幸福感城市”等榮譽稱號。
云陽縣公安局有執法勤務、綜合管理機構23個,派出所24個。現有在編在職民警632人,警力人口比僅為萬分之四點六。其中,派出所警力259人,占總警力的40.1%,平均年齡29歲。近年來,云陽縣公安局以派出所為重點,狠抓執法主體建設,創新執法工作機制,積極開展執法規范化建設的探索和實踐,取得了較好的成效。2016年,縣局被重慶市公安局評為公安工作貢獻突出區縣公安局,榮立集體二等功1次。同年,被公安部評為“全國公安機關執法規范化示范單位”。
打造正規化的執法主體
派出所是公安工作的根基,也是執法最前沿的陣地,抓好派出所執法規范化建設至關重要。云陽縣公安局緊緊抓住執法主體這個關鍵,重點培養民警的法治精神、法治思維。
如何引導民警把法治精神內植于心、外踐于行?我們的做法是:首先,注重民警法治理念教育,嚴格按照法定權限行使權力、履行職責,堅守執法良知,講求職業操守;學會運用法治思維處理敏感問題,借助法治方式化解矛盾,促進社會和諧穩定。其次,重點在派出所培養一支高素質的法制隊伍,著力提高派出所自我發現問題、自我解決問題的能力,減少派出所對警種、法制部門的依賴。目前,縣局24個派出所全部配備法制副所長、法制員,實施了主辦偵查員制度,完善了主辦偵查員選拔、獎懲、任用等機制,派出所法制隊伍建設步入正軌。
在責任落實上,我們一方面嚴格規范派出所窗口服務,實行首接首問責任制,有效杜絕工作推諉、不作為、慢作為等問題的發生;實行辦案質量終身負責制和錯案責任倒查問責制,防止發生執法過錯、冤假錯案,從制度建設、執法細節、責任追究等多方面設置執法“紅線”,讓民警“不犯錯”。另一方面堅決支持民警正當、規范的履職行為,敢于為民警“撐腰”“打氣”。當民警受到不法侵害時,縣局第一時間啟動看望慰問、上限處罰、依法打擊等維權措施,全力維護民警的合法權益,不斷優化執法環境,堅決捍衛法律權威。
打造正規化的執法主體,需要加強辦案場所和裝備建設。近年來,縣局先后投入資金600余萬元,購置防爆車、裝備運輸車3輛。向派出所配發執法記錄儀350臺,防爆盾牌、鋼叉、抓捕器等警械400余套。縣局新建辦案中心1個,升級改造派出所辦案區18個,同時增配錄音錄像設備,升級高清監控系統,配置一體化信息采集儀、安檢門等警務執法設備。
健全實戰化的培訓機制
辦法制夜校。派出所每周舉辦1次法制夜校學習,針對派出所常用法律法規,編印《公安民警執法辦案一本通》《常見案件取證指引》《常見警情處置規范》《典型案例匯編》作為法制夜校教材,方便民警學習和使用。法制夜校圍繞執法勤務中的疑難問題,開展集中討論、辯論,促使民警執法能力在思想和觀點的碰撞中得到提升。法制夜校還邀請刑偵、治安、法制等警種的業務骨干每季度開展1次講座。
評最差案件。執法質量考評小組每月在每個派出所隨機抽取1個案件進行評比,把問題突出的案件確定為當月“最差案件”,并對派出所法制副所長、法制員、主辦民警進行全局通報。強化“最差案件”評比結果的運用,把評比結果作為派出所班子調整、干部選拔和民警績效考評的重要依據。同時,落實專人開展執法辦案網上巡查,及時發現整改問題。僅2016年,縣局即巡查執法辦案信息1309條,發現整改問題9類156個。
堅持旁聽庭審。積極推動以審判為中心的訴訟制度改革,協調云陽縣人民法院,建立公安民警參加庭審旁聽機制,及時安排民警旁聽庭審,引導民警以法官思維執法辦案。2016年以來,縣局共組織189名派出所民警參加45起案件的庭審旁聽,增強了辦案民警的證據意識、程序意識,較好適應了以審判為中心的訴訟制度的新要求。
加強現場執法能力訓練。派出所多次組織民警觀看、學習《公安機關現場執法視頻演示片》,推動現場執法規范實戰實用、常態堅持。各派出所把課堂搬到街面和社區,設置警情“公開課”,每月抽出民警到轄區社區、廣場等地,實景開展常見警情處置演練,查找、整改執法中存在的突出問題,推動民警從“懂不懂”向“會不會”轉變,養成在聚光燈下執法的習慣,隊伍警務實戰技能、現場執法能力、現場輿情管控能力得到提升。2016年,派出所因現場處置不當被群眾投訴、民警受到不法侵害的案例下降了54%。
構建全程化的監督模式
為防止派出所執法規范化建設出現走過場、制度堅持不到位等問題,我們研究制定了《執法質量網上巡查工作規范》,由督察部門牽頭,每周利用視頻監控系統,對派出所辦案場所管理使用、接處警、案件辦理情況進行全方位、立體化巡查。2016年,共開展視頻抽查、網上巡查、調閱執法數據、現場督察110余次,全面掌握派出所制度執行、辦案場所使用、接處警、案件辦理、涉案財物管理等情況,發布《巡查通報》11期,下發《執法整改通知書》70余份,督促整改各類執法問題53個。
規范執法不但要強化監督管理,而且要強化質量考評。縣局制定出臺了《執法質量考評實施細則》,建立了考核與評估相結合、平時與年終相結合、閱卷與走訪相結合的“三結合”考評機制,確保考評公開、公正。同時,針對各派出所出現的執法問題,法制大隊牽頭建立執法問題數據庫,通過定量分析、趨勢研判,有針對性地制定整改措施,每季度向派出所反饋上季度的執法情況。對執法問題突出、人民群眾滿意率低、執法出現重大問題的派出所,年終績效考核實行“一票否決”。
經過近年來的努力,云陽縣公安局加強派出所執法規范化建設,有效促進了派出所的基層基礎、窗口服務、等級達標、信息化建設等工作,更培養了一批業務骨干,實現了執法能力和水平的整體提升。據統計,全局有21人通過了全國司法考試,601名民警通過了基本級、中級、高級執法資格考試。其中,取得中級執法資格的有293人、取得高級執法資格的有37人,占民警總數的53%。派出所執法資格考試通過率達到99.3%。近三年,縣局未發生因執法問題而引起的群眾有效投訴,未發生刑訊逼供等執法違法問題和執法安全責任事故,連續三年全市執法質量考核為“優秀”,連續五年無行政訴訟被撤訴、敗訴案件,人民群眾安全感指數94.67%、滿意度91.54分,執法公信力91.66分,創云陽縣公安局歷史新高。
(作者系重慶市云陽縣副縣長、公安局局長)