◎葉肖翠
龍游縣高坪橋水庫征遷工作刷新我省庫區移民新速度這支浙江鐵軍82天簽約100%
◎葉肖翠

工作組成員爬山涉水前往移民家中做工作。
隨著龍游縣社陽鄉農戶張愛菊在搬遷安置協議書上簽下名字、按下紅指印,2016年12月10日,龍游高坪橋庫區全部完成了560戶、1400多移民搬遷安置的協議簽訂工作。
7天簽約過半,11天簽約80%,17天簽約90%;82天簽約100%,騰空戶達到441戶,騰空率78.8%,龍游縣高坪橋水庫征遷刷新我省庫區移民搬遷的新速度,為平穩高效推進水庫建設奠定了扎實基礎。
“和諧搬遷、一戶不留”,82天的“奇跡”,讓新上任的龍游縣委書記劉根宏豎起了大拇指。2016年12月13日,劉根宏來到社陽鄉,看望高坪橋水庫移民搬遷安置工作組成員。他說,水庫移民搬遷安置工作前期進展順利,體現了各方合力、干部努力、指揮有力、基層得力、群眾給力。
高坪橋水庫工程被列入《全國中型水庫建設總體安排意見(2013-2017)》,是浙江省“五水共治”保供水重點工程。水庫建成后,可年新增供水量約2800萬立方米,從根本上解決城區和湖鎮鎮飲用水供水水源短缺問題,提升防洪減災能力,保護下游2.9萬人、耕地5.9萬畝。
在啟動實施搬遷安置的過程中,群眾訴求復雜多變,各類矛盾相互交織。面對繁重的征地和移民安置任務,2016年9月中旬,100多名從全縣抽調的黨員干部甫進駐庫區,就把身子撲在山坳深處的村落里,把心扎根在錯落的田間地頭,用腳丈量著征遷區的每一寸土地,披星戴月、起早貪黑,走村入戶、下地入田,以共產黨員特別能吃苦耐勞的精神,堅持“五加二”“白加黑”,移民在哪兒,征遷工作就開展到哪兒。
龍游縣社陽鄉紅光村村民葉樟友一家正在廚房里吃飯,簽下協議書之后,他叫來隔壁村的親家幫忙搬家,老房子已經騰空,吃飯的八仙桌也已搬走。一張板凳充當臨時餐桌,一家人在小廚房里圍著板凳開飯,簡單卻又歡樂,這是他們在老房子里的最后一餐了。
“征遷工作組的人不一般,他們工作仔細,態度認真,為我們講解政策,告訴我們怎么搬,搬了以后怎么穩定下來,我們聽了心里很踏實,覺得生活有奔頭。我們愿意搬。”葉樟友咧著嘴說。
雖然每天回家的路都是漆黑的,但大家的心里充滿了陽光,每個工作組成員都鉚著一股勁,為做好移民搬遷工作盡心盡力。李新云是社陽鄉黨委副書記,在前期就一直為高坪橋水庫征遷工作而忙碌。在實物詳查階段,正值高溫酷暑,她頭頂大草帽,一身灰撲撲工作服,跟著設計院、測繪公司進農戶、下田梗,跑遍庫區的每一個角落;庫區互連線公路開工第一天,她迎著漫天塵土堅守現場,幫著村民抬毛竹、干農活。
何榮清,工作組通過努力為他爭取到了廠房租賃的特殊政策;程梅華,曾惡語相向,但工作組化怨為愛,得知他腳受傷就去慰問;徐兆成,工作組為他找到了住宿和工作之場所;黃素青,工作組把他們全家暫時安置到了社陽水庫的閑置宿舍;張愛菊,工作組同志甘當“垃圾桶”,讓她倒盡埋藏在心底二三十年的怨氣和苦水……點滴的真情付出,演繹了一段段“魚水情深”的贊歌。
他們是浙江鐵軍的代表,走村入戶4000余人次,雙休無休,平均每人每天工作時長13小時,輾轉北京、金華、安徽、江蘇等多省市面對面做群眾工作;不吃群眾一蔬一飯,不接受利益相關方宴請,指令一下,步伐一致,堅持一個政策標準到底,確保群眾公平公正享受政策紅利到位;解決各類矛盾糾紛60余項,處置突發事件2件,黨員談心談話20余人次,落實捐贈、房源調查、政策咨詢、金融貸款、安全巡邏、糾紛調解、搬遷人身保險、法律服務等幫扶措施10余項,惠及庫區百姓。

停電不停工,工作組成員與移民戶手電下認真開展協議簽訂工作。