干部就要“干”字當頭

反腐電視劇《人民的名義》熱播，引起廣泛共鳴，鞭撻“丁義珍窗口”后的懶政頗得人心。明鑒之下，“不貪不占，啥事不干”的干部不好混日子了。

人群中，領導干部永遠是少數，卻是“關鍵少數”。政策和策略確定之后，干部就是決定因素。干部的品格風貌決定著事業的成敗。干部干部，“干”字當頭，這是干部的責任擔當。鄧小平有句名言：“世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有?！睉姓彩歉瘮?，在必反之列。

人是要有一點精神的，領導干部的精氣神，首先體現在“干”字當頭上，滲透在想干事、敢擔事、善成事之中。只想當官不想干事的人，落葉掉下來怕砸著腦袋的人，遇見問題繞道走的人，壓根就不配當干部。

“干”字當頭，是最好的凝聚劑。領導干部是領頭雁帶頭羊，職責是走在前邊帶好隊。謀事在人，成事也在人，凝聚起人心就可以勝券在握。上層領導干部身先士卒，擼起袖子加油干，基層就會層層效法，撲下身子跟著干。以上率下凝聚起來的力量是取之不竭，無堅不摧的。

“干”字當頭，是個觀念問題，更是個實踐問題。是騾子是馬，拉出來溜溜就知道了。提倡“干”字當頭，就是要鼓勵干部在實踐中成長，以成長促成事。毋庸諱言，當下有的干部“為了不出事，寧可不干事”，其實這樣的干部已經出了事，需要就醫了，如果諱疾忌醫，就該淘汰。

爬坡知馬力。改革發展正在上坡，克難取勝已經到了關鍵時刻。這種時候，最需要“干”字當頭的領軍人率眾沖鋒。時勢造英雄。過去，實踐為我們造就了一批批優秀干部，相信在當下民族復興的偉大實踐中，想干事、敢擔事、善成事的干部也會一批批地冒出來。這將是國之大幸、民之大幸。