“工作室制”的工學(xué)結(jié)合教學(xué)模式探索與實(shí)踐

黎明明　苗志鋒

【摘 要】本文介紹在廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)專業(yè)引入工作室制軟件人才培養(yǎng)模式的具體做法，通過實(shí)踐有效地提升了人才培養(yǎng)的質(zhì)量。

【關(guān)鍵詞】改革背景；改革遇到的問題；改革做法；改革內(nèi)容

1 改革背景

21世紀(jì)初，國(guó)家相繼出臺(tái)了一系列政策和措施，鼓勵(lì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院實(shí)施“工學(xué)結(jié)合”人才培養(yǎng)模式：2006年，教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》提出：要把工學(xué)結(jié)合作為高職改革的重要切入點(diǎn)，帶動(dòng)專業(yè)調(diào)整與建設(shè)，引導(dǎo)課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法改革；教育部《關(guān)于職業(yè)院校試行工學(xué)結(jié)合、半工半讀的意見》也明確指出，要進(jìn)一步深化職業(yè)教育教學(xué)改革，大力推進(jìn)校企合作工學(xué)結(jié)合的培養(yǎng)模式。“工學(xué)結(jié)合”是高職教育改革人才培養(yǎng)模式的突出重點(diǎn)。

在這樣的背景下，地方教育主管部門和各職業(yè)院校不斷地創(chuàng)新工學(xué)結(jié)合的具體模式，如“訂單式”人才培養(yǎng)模式、“2+1”頂崗實(shí)習(xí)模式、“工學(xué)交替”模式、項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)式教育模式、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合教育模式等。但是由于廣西所處地區(qū)在經(jīng)濟(jì)、科技、文化等方面與其他地區(qū)存在很大差異，直接將其他學(xué)院的改革方法在我院的專業(yè)中使用會(huì)帶來許多問題，因而如何結(jié)合本區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展特點(diǎn)，創(chuàng)新合適自己的工學(xué)結(jié)合的具體模式是我們一直要解決的問題。

1.1 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)專業(yè)教學(xué)改革遇到的問題

1.1.1 教師難以緊跟迅猛發(fā)展的信息技術(shù)產(chǎn)生

我院2010年開始了教師教育教學(xué)能力測(cè)評(píng)活動(dòng)，在全院范圍內(nèi)對(duì)課程進(jìn)行整體性教學(xué)設(shè)計(jì)改革，進(jìn)行課程的項(xiàng)目化改造，項(xiàng)目化教學(xué)對(duì)教師的能力有著更高的要求，并且隨著云計(jì)算、大數(shù)據(jù)及移動(dòng)互聯(lián)技術(shù)的飛速發(fā)展，信息技術(shù)類教師遇到了巨大的困境，如何在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和手段上緊跟信息技術(shù)的發(fā)展？這無疑對(duì)于教師的知識(shí)能力結(jié)構(gòu)是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。

1.1.2 學(xué)生對(duì)于專業(yè)普遍存在不自信心理

我院信息類專業(yè)學(xué)生生源素質(zhì)普遍較低，對(duì)于要求一定英語能力和較強(qiáng)邏輯能力的軟件開發(fā)崗位，學(xué)生往往在學(xué)習(xí)和就業(yè)過程中顯得很不自信，經(jīng)常有學(xué)生反映看到代碼就頭疼，不理解將實(shí)際問題轉(zhuǎn)化為程序的編程思路，因而出現(xiàn)就業(yè)的專業(yè)對(duì)口率低，就業(yè)質(zhì)量不高的問題。

1.2 計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)專業(yè)教學(xué)改革的做法

我們認(rèn)為出現(xiàn)這些問題主要是由于專業(yè)校企合作開展不夠深入。2014年開始， 為了加強(qiáng)與合作企業(yè)的深度融合，我院信息工程系初步建成了以產(chǎn)品研發(fā)與技術(shù)服務(wù)中心為基礎(chǔ)的校企協(xié)同育人平臺(tái)，并進(jìn)行了多種形式協(xié)同育人探索和實(shí)踐。

2 改革的內(nèi)容

2016年信息工程系與廣州多迪網(wǎng)絡(luò)、南寧悟空信息技術(shù)、廣西南寧環(huán)球國(guó)旅集團(tuán)等本區(qū)域中創(chuàng)新型中小微企業(yè)合作，學(xué)院提供基本教學(xué)條件，企業(yè)技術(shù)組到校內(nèi)，共建了6個(gè)校企工作室。實(shí)踐IT人才師徒制方式培養(yǎng)。學(xué)生團(tuán)隊(duì)在校企導(dǎo)師指導(dǎo)下，通過課程置換、跟崗實(shí)習(xí)、帶薪實(shí)習(xí)等方式參與企業(yè)正式項(xiàng)目。

通過與廣州多迪網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、南寧悟空信息技術(shù)有限公司、南寧環(huán)球國(guó)旅集團(tuán)公司成立工作室，將公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目平臺(tái)引入校內(nèi)，企業(yè)技術(shù)人員參與學(xué)院課程實(shí)踐教學(xué)、項(xiàng)目案例開發(fā)、真實(shí)項(xiàng)目指導(dǎo)等，使得學(xué)生在校內(nèi)就可以接受高保真企業(yè)項(xiàng)目任務(wù)，訓(xùn)練培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力、職業(yè)素養(yǎng)等。

2.1 產(chǎn)教融合形式創(chuàng)新

2.1.1 多迪工作室“百單網(wǎng)”承擔(dān)外包項(xiàng)目方式

廣州多迪網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)高端建站的領(lǐng)軍品牌，形成集網(wǎng)站策劃、設(shè)計(jì)、前端優(yōu)化、PHP開發(fā)、測(cè)試、系統(tǒng)運(yùn)維、網(wǎng)站推廣、運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)外包及互聯(lián)網(wǎng)人才培養(yǎng)為一體的成熟業(yè)務(wù)體系。多迪公司成功開發(fā)的工作室網(wǎng)上管理系統(tǒng)“百單網(wǎng)”，通過幾年的實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用，已經(jīng)形成成熟的工作室工作流程及管理規(guī)范。

2015年，信息工程系與廣州多迪網(wǎng)絡(luò)科技有限公司正式簽訂了校企合作項(xiàng)目“多迪網(wǎng)站工作室”。 該工作室的運(yùn)作方式為由多迪網(wǎng)絡(luò)公司提供企業(yè)外包項(xiàng)目，計(jì)算機(jī)類學(xué)生在專業(yè)教師的帶領(lǐng)和企業(yè)技術(shù)員指導(dǎo)下在線承擔(dān)網(wǎng)站設(shè)計(jì)開發(fā)及推廣任務(wù)，公司根據(jù)企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)點(diǎn)評(píng)任務(wù)，并為完成任務(wù)的師生支付任務(wù)報(bào)酬，并定期安排企業(yè)技術(shù)員為工作室的學(xué)生舉辦興趣課和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)。兩年來，該工作室已經(jīng)成功承接完成項(xiàng)目五項(xiàng)，極大地提高了學(xué)生參與項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)的興趣，培養(yǎng)了一批滿足企業(yè)需要的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)人才。

2.1.2 南寧悟空信息、廣西環(huán)球國(guó)旅的實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目進(jìn)校園方式

南寧悟空信息是廣西本地一家專注于互聯(lián)網(wǎng)+金融的新型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，為廣西本土、廣東及東盟博覽會(huì)提供新型互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品和服務(wù)。2015年，該公司將技術(shù)部和產(chǎn)品部引入校內(nèi)工作室，利用該平臺(tái)，信息工程系師生參與公司多個(gè)項(xiàng)目，如平安社區(qū)、深圳車貸、移動(dòng)端企業(yè)網(wǎng)站等。廣西環(huán)球國(guó)旅集團(tuán)技術(shù)團(tuán)隊(duì)專注于為公司的“省游燈”旅游平臺(tái)項(xiàng)目提供研發(fā)平臺(tái)。公司將外包項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)引入校園工作室，將公司開發(fā)框架、項(xiàng)目案例資源整理成培訓(xùn)課程，對(duì)學(xué)生進(jìn)行崗位能力培訓(xùn)，指導(dǎo)學(xué)生參與公司承接的真實(shí)項(xiàng)目研發(fā)等，培養(yǎng)學(xué)生崗位技術(shù)能力。工作室的運(yùn)作，使學(xué)生能直觀了解到企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目的具體要求和開發(fā)流程，提高了同學(xué)們的興趣，增強(qiáng)了同學(xué)們的就業(yè)信心。

2.1.3 校企人員共同指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)

畢業(yè)設(shè)計(jì)是實(shí)現(xiàn)高職高專人才培養(yǎng)目標(biāo)及規(guī)格的重要培養(yǎng)階段，是教學(xué)計(jì)劃中最后一個(gè)綜合性、創(chuàng)造性的教學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié)，是學(xué)習(xí)深化與升華的重要過程，是對(duì)學(xué)生基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)與實(shí)踐成果的全面總結(jié)，也是對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)與實(shí)踐能力的全面檢驗(yàn)。2017屆計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生約有四分之一的同學(xué)在校企工作室參與公司的實(shí)際項(xiàng)目作為畢業(yè)設(shè)計(jì)題目。

2.2 校企協(xié)同育人碩果累累

2.2.1 提高就業(yè)質(zhì)量

許多同學(xué)長(zhǎng)期奮戰(zhàn)在校企工作室，通過帶薪實(shí)習(xí)積累了豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，成功入職互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。2016屆計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)對(duì)口率比往年有較大的提高。據(jù)第三方麥可思公司對(duì)本院畢業(yè)生的調(diào)查，2015屆計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)畢業(yè)生的工作與專業(yè)相關(guān)度由2014屆的36%上升到42%。

2.2.2 大大提升了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣

2017屆計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)專業(yè)的麥青強(qiáng)同學(xué)從網(wǎng)上“課程表”的APP中受啟發(fā)，發(fā)覺同學(xué)們手機(jī)查詢教務(wù)信息需求，自己開發(fā)了微信公眾號(hào)供同學(xué)們查詢課表、成績(jī)單，受到了同學(xué)們的好評(píng)。麥青強(qiáng)、黃才濤、黃家桂同學(xué)為教務(wù)處開發(fā)了“競(jìng)賽管理系統(tǒng)”，系統(tǒng)精簡(jiǎn)發(fā)布比賽和組織學(xué)生報(bào)名的流程，大大提高工作效率；獲獎(jiǎng)信息的統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確、快捷；支持歷年報(bào)名和獲獎(jiǎng)數(shù)據(jù)對(duì)比，為學(xué)校的決策提供了數(shù)據(jù)支持。學(xué)生作品的遍地開花說明了學(xué)生們的學(xué)習(xí)興趣的明顯提升。

3 總結(jié)

實(shí)踐證明，“工作室制”的工學(xué)結(jié)合的教學(xué)模式對(duì)培養(yǎng)高職生知識(shí)綜合運(yùn)用能力和實(shí)踐動(dòng)手能力的成效要明顯高于傳統(tǒng)的獨(dú)立課程教學(xué)模式；有助于促進(jìn)專業(yè)教師業(yè)務(wù)水平的提高與知識(shí)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，使教師能真正勝任不斷更新的計(jì)算機(jī)教學(xué)工作；使專業(yè)教學(xué)與社會(huì)接軌，了解社會(huì)和市場(chǎng)的需求，學(xué)生在實(shí)踐中學(xué)，教師在實(shí)踐中教。實(shí)行項(xiàng)目與教學(xué)相結(jié)合等形式，增加了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣與就業(yè)意識(shí)，并且能夠增強(qiáng)教師責(zé)任感，從而培養(yǎng)出順應(yīng)時(shí)代要求的互聯(lián)網(wǎng)人才。

【參考文獻(xiàn)】

[1]徐健銳，等.信息技術(shù)類“工作室制”人才培養(yǎng)模式實(shí)踐研究[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育，2015，（16）：73-77.

[2]鄭劍.“工作室制”計(jì)算機(jī)軟件人才培養(yǎng)模式研究與實(shí)踐[J].教育教學(xué)論壇，2012（6）：173-174.

[責(zé)任編輯：朱麗娜]