煤改氣鍋爐受熱面泄漏原因分析及對策

陳龍+劉偉

摘 要：工業發展與電力息息相關，而我國電力系統建設在近年發展迅猛。然而，工業發展過程仍然存在的諸多問題卻極為棘手。本文針對煤改氣鍋爐受熱面泄露問題展開討論與分析，從精細化檢修的角度探討問題成因，并提出與之相應的解決對策。

關鍵詞：煤改氣鍋爐；受熱面泄露；精細化檢修

DOI：10.16640/j.cnki.37-1222/t.2017.13.041

鍋爐設備是大型工業建設必不可缺的一項內容，做好泄露防治工作與精細化管理的水平與系統整體運行效率關系緊密。鑒于此，討論煤改氣鍋爐受熱面泄露的原因與精細化檢修的管理將是重中之重，具有良好的現實意義。

1 煤改氣鍋爐受熱面泄露問題的成因

煤改氣鍋爐受熱面泄露問題的原因涉及方方面面，主要有鍋爐設備設計水平不高、生產工藝不夠先進和組裝質量不達標等。下面，將主要針對以上三個方面予以分析與說明。

（1）鍋爐設備設計水平不高。煤改氣鍋爐設備的設計水平不高主要體現于大型工廠鍋爐設備設計理論和應用之間的脫節嚴重。比如，設計工作人員對鍋爐爐膛的結構設計不能良好適用燃氣變化運行，這樣的設計缺陷最終可能引起過熱裝置溫度過大進而導致爆管事故。另外，鍋爐設備設計水平不高還可能因工作人員的設計經驗不足導致存在隱患，諸多相關參數設定的選擇往往不夠合理。比如，設計工作人員對煤改氣鍋爐受熱面設計參數的設定存在重大偏差，實體鍋爐爐膛的出煙口溫度可能與實際預估數值的偏差要大的多，也可能導致鍋爐爐膛的高寬比例嚴重失調。同時，鍋爐設備設計水平不高還體現于鍋爐設備自身結構與受熱面布置不規范兩個方面。比如，設計導氣管管徑與長度偏差較大，或管材選用不合適都可能造成鍋爐爐膛受熱面溫度過大的情況。

（2）生產工藝不夠先進。生產工藝是否先進與煤改氣鍋爐設備的運行質量具有直接聯系。傳統生產工藝顯然不能滿足當下實際的需要，這也是煤改氣鍋爐設備生產技術改造的一個重要要求。比如，煤改氣鍋爐焊接的質量在一定程度上會引起導管彎頭的橢圓度不達標，由此可能引起導管彎頭減薄量太大和導管堵塞等問題，這將為煤改氣鍋爐受熱面泄露問題埋下隱患。另外，生產工藝不夠先進也會在爐膛材質選用方面和加工圖紙出現錯誤兩個方面直接體現。

（3）組裝質量不達標。煤改氣鍋爐設備的組裝質量不達標也是導致受熱面泄露問題的重要原因之一，它可直接衍生整套鍋爐系統電機組非正常停滯的情況。煤改氣鍋爐組裝質量不達標在一定程度上會導致企業蒙受巨大損失。另外，煤改氣鍋爐設備組裝質量不達標將使得受熱面管出現泄露問題的幾率倍增，其健康運行將大打折扣，諸多火力電廠的安全性也將無法得到保障。

2 煤改氣鍋爐受熱面泄露問題的預防措施

煤改氣鍋爐受熱面泄露問題的預防是一項極為系統化的工作。其預防措施具體包括強化相關預防制度的落實與執行、新型工藝的推廣與應用、全階段預防體系的構建與完善三個方面。

（1）強化相關預防制度的落實與執行。相關預防制度的制定與落實將是煤改氣鍋爐受熱面預防泄露問題的前提條件。執行制度階段要求工業電廠自身要具有一套相對完善的規章制度，杜絕一切不認真落實制度的行為。而有關管理部門也應針對問題及時出臺一系列應對政策或規定來督促制度落實與執行。另外，強化相關預防制度的落實與執行方面一定要把控好質量管理，若質控與監督趨于形式將無法根本保障系統運行的安全性和穩定性。

（2）新型工藝的推廣與應用。新型工藝的推廣與應用也作為煤改氣鍋爐受熱面泄露問題預防措施的一項要求。合理應用新型工藝技術必然要求工程技術人員熟練掌握工藝操作。比如，定點側后和蠕脹測量等工藝應用。另外，新型工藝的推廣與應用也包括工程技術人員對內壁氧化皮監測、內窺鏡清潔度復查和磁記憶應力檢測和無損探傷工藝的全面認識與掌握，以此為保障煤改氣鍋爐設備運行安全與穩定提供基礎保障，最終可以保證煤改氣鍋爐受熱面泄露問題的有效規避。

（3）全階段預防體系的構建與完善。全階段預防體系的構建與完善將是煤改氣鍋爐受熱面泄露問題預防的又一個重要方面。全階段預防體系的構建與完善必需要求工程技術人員深刻認識整個檢查過程的根本在于質量管理。通常，全階段預防體系的構建與完善由三級管控構成。另外，全階段預防體系的構建與完善要由工業電廠企業派人員專職專崗，由另外一名工程技術人員予以復檢，相互指出失誤并及時整改。對復檢之前未能發現的問題要及時反思，對檢出問題的工程技術人員予以獎勵。同時，在構建與完善全階段預防體系之后要求執行到位，最終保障煤改氣鍋爐安全運行與穩定運行，受熱面泄露問題也得到有效規避。

3 煤改氣鍋爐受熱面的精細化檢修管理

（1）完善精修制度。完善精修制度實際上是人的管理。要知道，專業人才與精細化檢修管理息息相關。完善精修制度需要深入調動技術人員在崗位工作的熱情，良好發揮專業人才的智慧力量。同時，重視對專業人才的利用可以減少管理方面初級失誤的發生率。

（2）明確責權分工。明確責權分工是系統性工作對每一位工作成員下達明確且可行的工作目標與工作任務，且每一位工作人員都要為自己的工作崗位負責。同時，與明確責權分工制度相匹配應該制定一套完善的獎罰考評辦法，可通過考評辦法對每一項崗位工作制定相應的標準。明確責權分工制度與獎罰考評辦法雙管齊下充分調動專業人才的工作熱情，提升企業發展動力。

（3）加強崗位培訓。加強精細化檢修技術人員培訓是通過組織學習提升技術人員的綜合素質和工作技能。同時，還需注重對工作人員管理能力和道德品質的培養，從而能夠在此基礎上使檢修人員具備精湛的技術及豐富的經驗，從而能夠使其在開展鍋爐受熱面精細化檢修管理時具有更強的綜合能力。

4 結束語

煤改氣鍋爐受熱面泄漏問題的預防與精細化檢修管理應該得到高度重視和廣泛應用。工業電廠工程技術人員應明確掌握造成煤改氣鍋爐受熱面泄漏問題的成因，能夠在此基礎上通過預防措施的有效落實與執行，并通過精細化檢修管理促進我國工業生產水平的提高。

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