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禪茶管理,讓工業(yè)不再冰冷

2017-08-12 11:05:44張建新
商界·時(shí)尚 2017年7期
關(guān)鍵詞:服務(wù)文化管理

張建新

我是師范大學(xué)出身,畢業(yè)做了8年數(shù)學(xué)老師,后來進(jìn)入政府部門工作,從事過秘書、外聯(lián)和招商引資等事務(wù)。本以為一生會(huì)這樣平平淡淡地走下去,但就如《阿甘正傳》所講:“人生就像一盒各式各樣的巧克力,你永遠(yuǎn)不知道下一塊將會(huì)是什么口味。”人生的轉(zhuǎn)折點(diǎn),就在1992年奇妙來到。

1992年,全國掀起了改革開放的浪潮。在政府部門工作的閱歷,開闊了我的眼界和格局,也磨礪了我的商業(yè)思維,我漸漸覺得自己更喜歡從事商業(yè)經(jīng)營活動(dòng)。面對(duì)這次千載難逢的創(chuàng)業(yè)機(jī)遇,沒有放棄的理由。深思熟慮之后,我創(chuàng)辦了順益體系,也就是現(xiàn)在大家熟知的珠海順益集團(tuán)。

創(chuàng)業(yè)之初,我并沒有馬上決定順益的產(chǎn)品是什么,8年教育工作經(jīng)驗(yàn)讓我習(xí)慣了用數(shù)學(xué)的思路去看待問題。做企業(yè),每一步都必須精準(zhǔn),如何創(chuàng)辦出一個(gè)好的企業(yè)?企業(yè)價(jià)值、企業(yè)定位、核心競爭力是必須確定的東西。再三考慮后,我將應(yīng)用技術(shù)服務(wù)能力作為了企業(yè)的核心競爭力。確定了核心基調(diào),接下來就是去做實(shí)實(shí)在在的執(zhí)行。經(jīng)過二十多年的拼搏,順益在工業(yè)服務(wù)方面贏得了社會(huì)及合作伙伴的認(rèn)可,也奠定了其工業(yè)集成服務(wù)領(lǐng)域領(lǐng)航者的地位。

要做好一個(gè)企業(yè),團(tuán)隊(duì)是重中之重。順益把“應(yīng)用技術(shù)服務(wù)能力”作為核心競爭力,要真正落實(shí),需要規(guī)模化的專業(yè)團(tuán)隊(duì)來支撐。回顧團(tuán)隊(duì)的建立和培養(yǎng),只有親歷過才知道其中的困難和艱辛。企業(yè)成立初期,即使工作繁忙,我也親手狠抓招聘人才和培養(yǎng)員工成才,至今每一個(gè)骨干人才成長的點(diǎn)點(diǎn)滴滴我都?xì)v歷在目。……

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