鄒穎
摘要:隨著社會經濟的快速發(fā)展,中小型企業(yè)在社會經濟發(fā)展中占據(jù)的比重逐步提升,并對我國的社會發(fā)展產生了重要的作用。作為企業(yè)發(fā)展的中流砥柱的中青年職工,是企業(yè)未來發(fā)展的基礎和依托。中青年黨員作為企業(yè)職工中的先進分子,是實現(xiàn)我國企業(yè)永葆青春的關鍵,是我國企業(yè)改革創(chuàng)新的重要力量。因此,應該不斷提升我國企業(yè)內部中青年黨員的先進性,才能夠為我國企業(yè)的進一步發(fā)展做出相應的貢獻。
關鍵詞:中青年黨員;先進性;企業(yè);建議
中青年黨員對于我國的發(fā)展來說具有重要的意義,不僅是我國未來發(fā)展的生力軍,同時也是我國企業(yè)、事業(yè)單位以及黨政機關的改革創(chuàng)新的重要力量,中青年黨員群體秉承著黨對建設好國民經濟的歷史重任,尤其是對于企業(yè)來說,中青年黨員先進性的發(fā)揮對于企業(yè)的發(fā)展影響甚大。因此,本文針對如何有效提高、發(fā)揮企業(yè)中青年黨員的先進性進行研究,提出相應的建議。
一、發(fā)揮企業(yè)中青年黨員先進性的重要意義
按照馬克思主義的基本理論觀點,一切的社會變革其根源都是來自于經濟基礎的變革。中小型企業(yè)的快速發(fā)展對于我國的社會產生了全面而深遠的影響,不僅是影響到了我國經濟結構的轉變,還是引發(fā)一系列政治領域內重大變動的主要因素。隨著改革開放的不斷深入,我國的社會發(fā)生了巨大的轉變,在這樣的背景下,中青年黨員作為擁有著共產主義覺悟的先進分子,需要在其中發(fā)揮出相應的作用,才能夠更好的推動改革開放的深入,才能為我國的進一步發(fā)展做出相應的貢獻。因此,提升中小學企業(yè)青年黨員的先進性具有重要的意義,具體可以從以下兩個方面來說。一方面,提升中青年黨員的先進性能夠增強企業(yè)生存和發(fā)展的能力。
相對來說,中小型企業(yè)屬于私營經濟的一種,在企業(yè)發(fā)展的過程中主要是依賴高素質的經營者和相應的職工隊伍。按照馬克思主義的觀點,社會生產力是由物的要素和人的要素這樣的兩個基本要素構成的,其中人的要素是生產力中占據(jù)主導性作用的要素。而在企業(yè)中發(fā)揮中青年黨員的先進性是以人為本管理理念的落實,發(fā)揮其先進性體現(xiàn)了重視黨員的能動作用的管理方式,對于實現(xiàn)企業(yè)管理水平、管理效率的提升具有重要作用。另一方面,提升企業(yè)中青年黨員的先進性還能夠促進社會主義精神文明的進一步發(fā)展。中小型企業(yè)在發(fā)展的過程中,對于社會主義精神文明的建設同時具有積極和消極兩個方面的作用。不僅是能夠促進社會主義精神文明的傳播與發(fā)展,還在一定程度上傳播出不利于社會主義發(fā)展的消極影響,在這種情況下,提升企業(yè)內部中青年黨員的先進性有利于避免不利于社會主義建設的消極因素的傳播,在擴大社會主義精神文明傳播的基礎上,避免與市場化高度結合的消極因素,諸如極端個人主義、拜金主義以及享樂主義的傳播。
二、提升企業(yè)中青年黨員先進性的建議
雖然中青年黨員對于企業(yè)的發(fā)展具有重要的作用,但是,在企業(yè)實際黨政工作進行的過程中,發(fā)現(xiàn)中青年黨員的先進性并沒有充分的發(fā)揮,甚至是存在影響黨員先進性發(fā)揮的因素存在。因此,本文在分析的基礎上提出以下具有針對性的建議。
(一)落實黨性培養(yǎng)教育課程
對于企業(yè)進行相應的黨政工作來說,提升中青年黨員的先進性,不僅是要從黨員的個人做起,還要企業(yè)創(chuàng)造相應的條件,才能夠實現(xiàn)發(fā)揮企業(yè)黨員先進性的目的。具體來說,企業(yè)應該定期進行黨風教育與企業(yè)規(guī)章制度結合的培訓,并結合身邊的優(yōu)秀黨員的實例,向企業(yè)的中青年黨員宣傳優(yōu)秀的黨員的事跡,學習他們的無私奉獻,學習他們的精神,為了實現(xiàn)建設共產主義的偉大目標,應該從企業(yè)的小事做起,從一點一滴做起,深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等一系列重要思想,在工作中落實吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻的思想,尤其是要扭轉一些中青年黨員不愿意吃苦,不愿意多做貢獻的問題,明確作為一個黨員為人們全心全意服務的宗旨,只有這樣才能在企業(yè)內部形成良好的黨員作風,真正的發(fā)揮黨員的先進性作用。
(二)切實開展自我教育,深化黨員的黨性觀念
中國共產黨始終保持著批評與自我批評的優(yōu)秀傳統(tǒng),在發(fā)揮中青年黨員先進性的過程中,應該從增加中青年的黨性入手,企業(yè)黨組織應該始終堅持對黨員的黨性鍛煉的考核,并且開展黨性修養(yǎng)評議會議,建立起符合企業(yè)發(fā)展的黨性分析制度,把中青年黨員的黨性培養(yǎng)與企業(yè)的相關活動相結合,并創(chuàng)設情景進行個人體會的分享,尤其是要確保一些優(yōu)秀黨員的經驗分析,這種分享會的方式能夠讓中青年從自身周邊的榜樣做起,真正的確保企業(yè)中的中青年黨員能夠從內心深處認識到自己的重要責任。優(yōu)秀的黨員同志主動地幫助后進步的黨員,并在中青年黨員發(fā)展的過程中,給與相應的幫助,確保企業(yè)內部的每一個黨員都是能夠將自己的先進性充分的發(fā)揮出來,避免產生一些不利于企業(yè)發(fā)展、黨員培訓的問題存在。
三、結論
隨著時代的發(fā)展,我國的企業(yè)在市場經濟競爭的過程中,已經逐步掌握了市場的規(guī)律,企業(yè)的發(fā)展對社會主義的建設發(fā)揮的作用逐步提升。在這個過程中,企業(yè)的黨政工作建設與企業(yè)的經濟發(fā)展之間還存在一定的差距,這種差距的存在嚴重的影響企業(yè)的合理、健康的發(fā)展。因此,在企業(yè)內部從發(fā)揮中青年黨員的先進性入手,逐步改善企業(yè)內部員工的精神面貌,避免在企業(yè)發(fā)展的過程中出現(xiàn)一些問題,盡可能避免企業(yè)的領導干部中出現(xiàn)極端個人主義、享樂主義以及拜金主義行為,切實發(fā)揮出中青年黨員的先進性,實現(xiàn)企業(yè)的進一步發(fā)展,為促進我國經濟的深入發(fā)展做出相應的貢獻。本文針對于我國企業(yè)的發(fā)展提出了相應的建議,希望對于我國企業(yè)中青年黨員先進性的發(fā)揮產生一定的作用。
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