地質勘探單位內部審計新途徑探討

肖清艷

摘要：地質勘探工作的有序開展對國家能源補給產生了積極影響，在經濟體制改革背景下，地質勘探單位的內部審計出現了一些問題。由于地質勘探單位部門特殊，對內部審計工作提出了更高的要求。本文提出完善地質勘探單位內部審計規章制度和提升地質勘探單位內部審計人員素質兩種新途徑，以期發揮出內部審計工作的綜合價值，促進地質勘探單位的可持續發展。

關鍵詞：地質勘探單位；內部審計；新途徑

探索出地質勘探單位內部審計新途徑，有利于提升審計結果的真實性，維護國家的綜合利益。基于國家的財經法規支持，采取積極的監督和風險防范措施，旨在強化地質勘探單位的經營管理，做好經濟監管工作。地質勘探單位為國家的能源補給提供了服務，其內部審計工作需要受到相關部門的高度認識，明確內部審計工作的管理項目，為地質勘探單位內部審計工作的順利展開提供數據支持，全面提升單位的風險控制能力。在經濟體制深化改革的過程中，地質勘探單位內部審計工作時常面臨審計制度不完善、沒有設置獨立的內部審計機構、內部審計的權威性不足等問題，地質勘探單位內部審計工作人員的職業素養和實操能力還有待加強。只有深入分析當前的問題，結合先進的管理經驗，單位內部上下齊心，才能促使地質勘探單位內部審計新途徑得以有效施行。

一、完善地質勘探單位內部審計規章制度

規章制度是一個單位進行內部審計工作的依據，完善地質勘探單位內部審計規章制度，使得內部審計工作順利展開具有一定的指導性和獨立性。由部門領導牽頭，對內部審計規章制度作出明確規定，部門各級人員嚴格按照制度辦事。在完善的規章制度指引下，從地質勘探單位的實際利益出發，確立清晰的內部審計目標，規范審計內容和范圍，以期達到提高經濟效益和約束員工行為的目的。明確地質勘探單位內部審計權限，保證審計部門具有相對獨立性，以提高審計工作效率。由于地質勘探項目周期較長，對內部審計工作的有序開展提出了更高要求，因此，地質勘探單位內部審計工作進度需要根據單位實際情況，做好監管工作，在固定周期結束后對地質勘探項目的真實利潤率及保值增值項目作出合理評價。根據規章制度的指導，采取科學的審計辦法對歷史及現有項目作出風險評估，最大程度降低項目帶來的損失。進行深入調查研究，結合市場環境數據，有效評估地質勘探單位面臨的經營風險，及時采取最具針對性的解決措施規避經營損失。健全地質勘探單位內部審計監督制度也具有重要作用，在經濟體制改革背景下，地質勘探單位的改革目標是建立現代化的企業管理制度，由事轉企，隨著市場競爭壓力逐漸增大，地質勘探單位只有具備較強的經濟實力才能提高自身的核心競爭力。監督制度是地質勘探單位內部審計規章制度的重要內容，其對單位的經營管理起到了重要的監督作用。由于目前地質勘探單位由事轉企工作還處于發展階段，部門內各項要求難以順應現代化企業的發展規律，基于完善的地質勘探單位內部審計規章制度，提升內部審計機構工作的獨立性，在部門領導的重視和支持下，全面提升內部審計工作效率。

二、提升地質勘探單位內部審計人員素質

當前地質勘探單位的內部審計人員的綜合素質不足，主要表現為缺乏專業性，專業知識和職業技能兼具的內部審計人員較少，因此，提升地質勘探單位內部審計人員素質具有重要作用。地質勘探單位內部審計人員多為財會專業人員，缺乏一定的實操技術，不利于內部審計工作的順利展開。目前多數地質勘探單位內專職的內部審計人員缺乏，部分人員不具備履行內部審計職能的專業素質，導致地質勘探單位內部審計工作難以達到預期的效果。地質勘探單位內部審計人員不僅需要具備專業的財務管理知識還需要掌握地質勘探相關的技術內容，以此建立出最具針對性的內部審計管理辦法，聯合地質勘探單位內各部門的職能范疇，做好分析報告及預測防范工作。提升地質勘探單位內部審計人員的素質還需要強化他們對信息技術的使用能力，在信息化時代下，需要改革傳統的內部審計辦法，運用計算機知識在信息化平臺上分析、整合、修改數據，以此提高內部審計提供數據的準確性。由于地質勘項目數據靈活多變，通過信息化平臺記錄各項數據，方便判別數據的真實性，也能全面提高內部審計的工作效率。由于地質勘探單位內部審計的嚴格性，也對審計人員的綜合素質提出了更高要求，在內部審計工作過程中，要求審計人員明確監督管理意識，樹立內部控制和風險管理理念，合理分析地質勘探單位項目將面臨的風險，并制定出相應的預警機制。積極主動的參與到內部控制及風險防范工作中，分析整合調查數據，與單位內技術人員和部門管理人員及時溝通，發現問題和通過與同事的協調合作降低整體損失。要求地質勘探單位內部審計人員具備職業道德，客觀公正、恪盡職守、實事求是，以良好的形象參與到內部審計工作環節中，以優質信譽獲取地質勘探單位各部門人員的信任，發揮出內部審計的職能價值。

三、結語

地質勘探單位內部審計新途徑的順利施行需要單位領導及各部門工作人員的全力配合，基于完善地質勘探單位內部審計規章制度，在法制化背景下展開一系列內部審計工作，確保內部審計結果的真實可靠性。提升地質勘探單位內部審計人員素質，培養具有專業技能和實操經驗的審計人員，有效應用現代化計算機技術，提高內部審計的科學性，為構建和諧社會做出貢獻。

參考文獻：

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[2]任香芬.地質勘探單位內部審計轉型發展研究[J].企業導報，2014（19）：99+101-99.

（作者單位：江西省地礦局902地質大隊）endprint