菜刀少爺
一
兩個月前,朋友的創業公司倒閉了。
朋友是溫文爾雅的白面君子,有著光鮮的履歷和出眾的能力。和他聊天,永遠覺得沐浴春風。溫潤如玉,充滿魅力。
朋友細致而體貼。他記得你的生日時,并在那天給發送祝福和紅包;從大阪旅行回來,他會給你帶的白色戀人作為禮品;對于工作不達標的下屬,他會耐心開導安慰;他也會在眾人之下為員工顧全面子,把到嘴邊的批評指責咽進肚子。
他相信,在自由寬松的環境下,更有靈感更有效率。所以員工的上下班時間自己定:在完成任務的前提下,想來就來,想走就走。
每個人都很舒服,所有人都喜歡他。
朋友傾注了極大的心血,但在不溫不火了一年多之后,項目終于掛掉了。安慰之余,我對他說,“你是個好人,但不是個好的管理者”。
慈不帶兵,義不行賈。
二
我的第一任領導,非常犀利。
他的思路敏捷而清晰,做事務實而高效,永遠沒有廢話,永遠雷厲風行。
和他共事,絕對不會輕松。他不會講段子哄你干活,他也不會笑瞇瞇地安撫你的情緒。
每周的例會,是一場例行考試,每個人都小心翼翼、如履薄冰。如果順利,他會扔個梗讓大家笑一笑,然后收起臉繼續挑戰你;如果不順利,他會打斷你,生生把你拍在墻上,毫不留情,但有理有據。從此,你再也不敢造次。
他不會掩藏不爽,他對愚蠢的忍耐度很低,他說變臉就變臉。如果被他認定為“不求上進”,你就成了他眼中就是個廢物,從此不會落下好臉色。
他有個口頭禪,“什么意思”。……