航空工業(yè)西飛發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢(shì) 打造高素質(zhì)職工隊(duì)伍

■李史恒

航空工業(yè)西飛發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢(shì) 打造高素質(zhì)職工隊(duì)伍

■李史恒

航空工業(yè)西安飛機(jī)工業(yè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司（簡(jiǎn)稱航空工業(yè)西飛）是科研、生產(chǎn)一體化的特大型航空工業(yè)企業(yè)，我國(guó)大中型軍民用飛機(jī)的研制生產(chǎn)基地。公司工會(huì)在努力提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)上出實(shí)招、辦實(shí)事、敢創(chuàng)新，不斷拓展職工成長(zhǎng)成才空間，著力打造一支知識(shí)型、技術(shù)型、創(chuàng)新型的高素質(zhì)職工隊(duì)伍，取得顯著成效。

搭建思想教育平臺(tái) 提升職工思想文化道德素質(zhì)

他們注重強(qiáng)化職工職業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，引導(dǎo)職工愛(ài)崗敬業(yè)、建功立業(yè)，培育健康文明、昂揚(yáng)向上的企業(yè)文化，在精神文明建設(shè)中發(fā)揮示范作用。

為有效發(fā)揮先進(jìn)典型示范引領(lǐng)作用，他們堅(jiān)持每年開(kāi)展評(píng)選企業(yè)勞動(dòng)模范、文明建設(shè)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人活動(dòng)。把培養(yǎng)先進(jìn)、樹(shù)立先進(jìn)、弘揚(yáng)先進(jìn)、關(guān)愛(ài)先進(jìn)落到實(shí)處，營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的企業(yè)氛圍。五年來(lái)，西飛先后有14個(gè)班組分別獲得省國(guó)防工會(huì)、陜西航空工業(yè)工會(huì)的“學(xué)習(xí)型先進(jìn)班組”、“工人先鋒號(hào)”、“五一巾幗標(biāo)兵崗”等稱號(hào)。涌現(xiàn)出以全國(guó)勞動(dòng)模范薛瑩為代表的一大批勞模先進(jìn)典型，西飛共評(píng)選出勞動(dòng)模范51人次，4人獲得了省部級(jí)勞動(dòng)模范，5人獲得全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?/p>

公司工會(huì)堅(jiān)持文藝工作為職工服務(wù)、為企業(yè)發(fā)展服務(wù)的指導(dǎo)思想，培養(yǎng)文藝骨干，打造職工文化精品。近幾年，話劇《追夢(mèng)》、舞蹈《鏖戰(zhàn)》、歌舞劇《藍(lán)天星之歌》、快板劇《工段來(lái)了新成員》、歌曲《咱的班組》等文藝作品，獲得了職工和社會(huì)的廣泛認(rèn)可，并榮獲中央企業(yè)、陜西省“五個(gè)一”工程獎(jiǎng)、“重大精品文化項(xiàng)目”、全國(guó)職工舞蹈大賽金獎(jiǎng)，以及陜西省、航空工業(yè)各類獎(jiǎng)項(xiàng)26個(gè)，為弘揚(yáng)航空精神、展示西飛形象、凝聚職工意志做出了貢獻(xiàn)。

他們重組了職工藝術(shù)團(tuán)，形成了7個(gè)專業(yè)隊(duì)伍、280余人組成的職工文藝骨干團(tuán)隊(duì)。文學(xué)、聲樂(lè)、書(shū)法、美術(shù)等10個(gè)職工藝術(shù)協(xié)會(huì)吸納會(huì)員620余人，豐富了職工的業(yè)余文化生活。

構(gòu)建技能提升孵化平臺(tái)，提高職工技能素質(zhì)

西飛各級(jí)工會(huì)緊密圍繞公司中心工作，針對(duì)科研生產(chǎn)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深入開(kāi)展了以型號(hào)研制、成品配套、管理創(chuàng)新、質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、服務(wù)保障等為主要內(nèi)容的攻關(guān)競(jìng)賽和群眾性小改小革、合理化建議活動(dòng)，激勵(lì)職工崗位建功爭(zhēng)做貢獻(xiàn)。工會(huì)年均開(kāi)展重點(diǎn)攻關(guān)項(xiàng)目達(dá)30多項(xiàng)，閉環(huán)各類合理化建議1500余條。公司工會(huì)多次被陜西省總工會(huì)、陜西省國(guó)防科技工業(yè)和陜西航空工業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)評(píng)為高新工程、重點(diǎn)型號(hào)競(jìng)賽優(yōu)勝單位。

他們還以職工名字命名操作法，開(kāi)展絕技絕活的挖掘傳承、崗位練兵技術(shù)比武，“工人先鋒號(hào)”和“知識(shí)型職工標(biāo)兵”的評(píng)選表彰，極大地激發(fā)了職工學(xué)習(xí)技術(shù)、崗位成才的積極性。先后建立了5家勞模創(chuàng)新工作室，26家“職工書(shū)屋”和“女職工培訓(xùn)學(xué)校”。萬(wàn)勝?gòu)?qiáng)、黃孟虎獲得了“中華技能大獎(jiǎng)”，李世峰等18人榮獲“全國(guó)技術(shù)能手”稱號(hào)。

營(yíng)造服務(wù)平臺(tái)，提高服務(wù)職工的能力和水平

西飛堅(jiān)持每年召開(kāi)兩次職代會(huì)，對(duì)涉及職工切身利益的規(guī)章制度和重大事項(xiàng)按規(guī)定嚴(yán)格履行民主程序。五年來(lái)，西飛工會(huì)全委、職代會(huì)代表團(tuán)組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)對(duì)公司薪酬分配制度改革方案、《員工績(jī)效考核管理規(guī)定》《員工政紀(jì)懲處辦法》等近30項(xiàng)涉及職工切身利益的重要事項(xiàng)進(jìn)行了民主審議。選舉職工代表分別進(jìn)入企業(yè)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、年金理事會(huì)等機(jī)構(gòu)，參與企業(yè)決策，實(shí)施民主監(jiān)督。

5年中，他們共為困難職工發(fā)放補(bǔ)助金341萬(wàn)元，發(fā)放慰問(wèn)品支出35萬(wàn)余元，“文瀾愛(ài)心幫困資金”先后出資93.9萬(wàn)元，對(duì)323人次困難職工子女就學(xué)進(jìn)行了資助。為了更好地幫扶救助困難職工，公司設(shè)立了5000萬(wàn)元的“困難幫扶救助資金”，累計(jì)支付幫困資金619萬(wàn)元。這些關(guān)愛(ài)工作的開(kāi)展，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的向心力。