以黨中央精神為指導 努力搭建和諧發(fā)展平臺

■馮鴻志

以黨中央精神為指導 努力搭建和諧發(fā)展平臺

■馮鴻志

中央黨的群團工作會議精神和中央《新時期產業(yè)工人隊伍建設改革方案》等，充分體現了黨中央對群團組織建設發(fā)展的高度重視，也對發(fā)揮群團組織作用和推動群團組織改革創(chuàng)新提出了明確要求。作為企業(yè)工會組織就是要堅決把黨中央的重視支持和新要求轉化為工會工作的動力、工會組織的活力，緊緊圍繞“十三五”戰(zhàn)略規(guī)劃和實現企業(yè)全面深化改革發(fā)展的主題，努力搭建和諧發(fā)展的良好平臺，充分調動工人階級共創(chuàng)“中國夢”、立足崗位建功立業(yè)的積極性和創(chuàng)造性。

以黨中央精神為指導，努力搭建創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)平臺

深入開展“中國夢·勞動美”宣傳教育活動，為實現全面深化改革發(fā)展唱響勞動美的時代最強音。要把全面從嚴治黨落到全面從嚴治會上，深入開展“中國夢·勞動美”宣傳教育活動，最大限度地調動和激發(fā)廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力。要著力推進以勞模先進為榜樣，搞好傳、幫、帶作用，充分發(fā)揮工會組織先進性和工人階級的先鋒主力軍作用，唱響“勞動美”的時代最強音。

大力開展經濟技術創(chuàng)新活動，為實現全面深化改革發(fā)展奏響時代主旋律。要以創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)為主題，廣泛深入開展內容豐富、形式多樣、富有成效的建功立業(yè)勞動競賽活動，激發(fā)廣大職工努力提高自身素質及技能水平，促使職工的創(chuàng)造才能得到充分發(fā)揮和展現。

以黨中央精神為指導，努力搭建和諧勞動關系平臺

加強完善勞動關系維權機制建設，為實現全面深化改革發(fā)展凝聚強大的和諧力量。要認真貫徹中共中央、國務院《關于構建和諧勞動關系的意見》等規(guī)定和要求，堅持以職工為本，尊重職工主體地位，落實職工各項權益，讓廣大職工體面勞動 、全面發(fā)展。要不斷創(chuàng)新和發(fā)展維權機制建設，構建起規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動關系，保護、調動、發(fā)揮好職工和企業(yè)經營者兩個積極性，實現“共建共享”的和諧發(fā)展目標。

要加強和完善集體協商制度，以科學規(guī)范的平等協商機制確保高質量的《集體合同》和《工資集體協議》等，保障職工合法權益。要進一步加大勞動合同、集體合同和工資集體協議履約檢查的力度。加強和完善向職代會報告和票決制度，不斷提高兌現率和職工的滿意率。

以黨中央精神為指導，努力搭建民主管理平臺

健全完善職工民主管理機制建設，為實現全面深化改革發(fā)展凝聚強大的合力。要把職代會作為擴大基層民主、落實職工政治民主權利的重要工作和基礎，認真落實“三重一大”決策制度，凡涉及職工切身利益問題及企業(yè)戰(zhàn)略、重大投資、改革等重大事項，必須向職代會報告，接受職代會審議和票決，使每項決策都具有廣泛的群眾基礎。

加強完善廠務公開機制建設，為實現全面深化改革發(fā)展凝聚眾志成城的正能量。要通過職工代表大會制度、廠務公開、職工董事監(jiān)事等基本形式，同時加強日常民主管理和民主監(jiān)督工作，不斷健全完善職代會聯席會議制度，行使好職代會閉會期間應有的職權。特別是要根據實際，健全和完善定期的廠情發(fā)布會、民主議事會、職工代表巡視和民主管理會等多形式、多渠道的廠務公開機制，定點、定期真實地公開應公開的內容，切實把廠務公開落到實處。

以黨中央精神為指導，努力搭建素質提升平臺

扎實推進產業(yè)隊伍建設，為實現全面深化改革發(fā)展提供智力支持。要把加強產業(yè)隊伍建設作為工作的著力點，切實從根本上提高職工的職業(yè)競爭能力。要大力開展爭做“知識型組織”和“學習型個人”等活動，構筑起多層次、立體化的學習系統(tǒng)和運作體系。

加強創(chuàng)新培養(yǎng)機制建設，為實現全面深化改革發(fā)展提供人才保證。要把人才培養(yǎng)納入企業(yè)發(fā)展的長期目標計劃中，有計劃地設計和開展多層次、多形式、個性化的培訓項目體系，保證企業(yè)各類人才的素質和能力得到持續(xù)開發(fā)、持續(xù)提高。不斷完善豐富職工技能培訓、技能練兵、技能比武、技能帶頭人和傳承技能“五位一體”的工作機制，努力為廣大技能人才成長打造學技練兵和展示技能的良好平臺。

中鐵寶橋集團有限公司工會）