文/臨沂礦業集團有限公司田莊煤礦 劉宗雨
新形勢下如何發揮企業政工人員的作用新探
文/臨沂礦業集團有限公司田莊煤礦 劉宗雨
當前,我國社會主義市場經濟正處于轉型期,企業間的競爭日趨激烈,這對企業政工工作提出了更大的挑戰。新形勢企業政工人員的工作職責及使命都出現了改變,這時就更應該注重發揮好政工人員的積極作用,為企業的發展做好思想指導,解決現代企業在發展過程中遇到的各種問題。本文主要探究了新形勢下如何發揮企業政工人員的作用,希望能為企業管理者提供有價值的參考建議。
新形勢;企業;政工人員;作用;發揮企業政工工作是企業管理中的一項重要工作內容,有助于建設先進的企業文化,幫助廣大職工樹立正確的人生價值觀,而且還有助于切實解決職工在工作及生活中的各種難題,消除他們的后顧之憂,讓他們把更多的精力投入到工作中,提升他們的工作積極性。因而,在新形勢下企業要注重發揮政工人員的積極作用,建立具有時代特點的企業文化,保障企業的健康穩定發展。
(一)組織學習。創新是當今時代的主流思想,企業只有堅持創新理念,為產品及組織等方面注入更多的活力,這樣才能為市場提供更好的產品和服務,促進企業的長足發展。企業應該建立起學習型組織,在內部建立起濃厚的學習氛圍,組織廣大員工學習新知識,創新技術手段,研發新事物。但當前很多企業都不具備開展集體學習的條件,相關學習資料難以收集,致使學習活動無法有效地落實,更有可能損傷學習的熱情,因而此時就需要大力發揮政工人員的組織作用,號召開展學習活動,創建豐富的學習平臺,為他們提供多樣化的學習資料,并且政工人員還要以身作則,逐漸在企業內部營造濃厚的學習氛圍。
(二)思想引導。企業領導是企業各項工作開展的核心,因而平時應該注重對政工人員的思想指導,讓他們能夠充分認識自己的工作職責。企業政工人員在專業學習方面有著很強的引導作用,因而應該注重對員工進行“三個代表”、社會主義核心價值觀、市場經濟等知識理論的宣傳及普及,要把黨政路線方針作為行動的指導,強化思想政治工作,切實發揮好引導作用。
企業政工人員對企業全體員工的思想觀念發展具有帶頭作用,因而應該發揮他們的主力軍作用,促進全體員工思想道德素質的提高。
(一)重視思政工作。在企業的發展過程中,包含著物質文明和精神文明兩個方面,因而為了預防員工出現消極思想,就應該積極加強思想政治工作。企業的發展道路難免會遇到各種各樣的難題,這時就需要建立相應的制度規范,并積極發揮政工人員的主力軍作用,分析并妥善解決,消除企業發展道路上的各種障礙。另外,企業政工人員還應該注重與其他員工進行密切的互動交流,把黨政方針及企業文化內化于員工心中,讓他們具備獨立解決現實問題的能力,實現企業員工思想及行為的共同進步,提升工作的有效性。
(二)落實科學發展觀。企業政工人員應該具備較強的思維能力,運用哲學矛盾分析方法,對具體問題進行具體分析,采用更為豐富多樣的手段來處理各種問題,并且逐漸積累更多的實踐經驗,探索更為科學的工作方法,這樣有效應對外界各種復雜多變的環境。新形勢下企業政工人員還應該時刻嚴格要求自己,樹立良好的作風,注重職工自身切實的利益訴求,為他們送去企業的關愛,這樣有助于增強企業的凝聚力,建立一支穩定的員工隊伍,促進企業持續穩定地發展。
(三)創新工作方法。企業政工人員在實際開展工作時,應該注重創新工作方法,要注重精神與物質雙方面相結合。在精神層面,政工人員應該走到廣大員工基層中去,要實時掌握員工各自存在的困難,對于那些生活困難的員工,要尊重并認可他們,讓他們認識到工作不僅是為了獲取工資報酬,更是一種實現自身人生價值的過程。很多時候精神支持要比物質給予能夠產生更多的積極作用。對于物質層面來說,應該在促進工資待遇穩定增長的同時,還要注重做好繳納社會保險等工作,這樣才能切實激勵員工的積極性。
企業政工工作與企業文化相互融合,因而應該充分利用好企業文化,更好地發揮政工人員的帶動作用。在當今信息化時代,企業應該注重引用先進的信息技術,支持各部門工作的順利開展,加快信息化管理建設;政工人員應該做好企業文化的宣傳工作,注重與員工進行情感溝通,將其內化于員工心中,增強企業愛崗敬業的熱情,產生歸屬感,進而促進企業的正常經營和管理。另外,在企業文化的建設過程中,還應該加強相關制度建設,依據國家的相關法律法規,結合企業的自身實際,建立現代企業制度,不斷提高企業的管理水平,確保企業在發展過程中能夠走出各種危機,這時政工人員應該發揮保護作用,指導企業領導者作出科學的決策,確保企業在法制化軌道內平穩地運行。
總之,新形勢下企業要想在市場中獲得生存發展的空間,就必須要做好自身的政工工作,發揮好政工人員組織引導和主力軍帶動等積極作用,協調處理好企業的各項工作內容,同時還應該與時俱進,不斷創新工作方法,在黨政方針政策的科學領導下,指引企業始終朝著正確的方向前進,不斷發展壯大。
[1]趙素莉.新形勢下如何發揮企業政工人員的作用[J].商品與質量:消費研究,2014(7):174-175.
[2]伍曉宇.新市場經濟下企業政工隊伍思想政治建設之我見[J].經濟視野,2016(2):108-109.
[3]徐曉燕.新形勢下電力公司如何發揮企業政工人員的作用[J].東方企業文化,2014(1):22-23.
[4]張金娜,徐夢雯.新形勢如何下如何發揮企業政工人員的作用[J].科研,2016(1):30-31.