文/阿戴爾·費伯 伊萊恩·梅茲立希 編輯/春苗 設計/侯宇
在有孩子之前,我以為自己將是一個妙極了的家長。我可以滔滔不絕地告訴你為什么別人家的孩子都有問題。后來,我自己也有了三個孩子。真正有了孩子,我才認識到為人父母的難處。每天早晨我都安慰自己說:“今天就不會那樣了?!钡刻於际潜瘎≈匮??!澳憬o他的比給我的多!”“我不要這個粉色的杯子,我要那個藍色的。”“這麥片糊跟吐出來的差不多!”“我就是不回房間去,你管不著我!”他們終于把我搞垮了。我做了一件我以前從沒想到的事:我參加了一個家長研討班……
這個研討班非常引人入勝,討論的題目是“孩子的感受”。兩個小時很快過去了?;丶业穆飞?,我的腦海里閃爍著種種新的觀念,我手中的筆記本里裝滿了尚未完全消化的新知識:
* 孩子的感覺與行為之間有著直接的聯系。
* 孩子感覺好,自然會通情達理。
* 那么我們怎樣才能幫助他們感覺良好呢?
* 承認并接受他們的感受!

問題的癥結所在:我們做父母的通常不承認也不接受孩子的感受。
長期否認孩子的感受,會使孩子感到困惑與憤怒,也會讓他們變得不會體會自己的感受,不相信自己的感受。
還記得剛上完研討班時我心里在想:也許別的家長這樣對待自己的孩子,我可沒這個問題。但后來我開始留意了。下面這些對話是一天之內在我自己家中發生的:
孩子:媽媽,我累了。
我: 你剛睡過覺,不可能累。孩子:(更大聲地)但我累了。
我: 你不是累,你只是還有點兒沒睡醒。起來穿上衣服吧。
孩子:(大嚎起來)不要,我累了。
孩子:媽媽,我好熱。
我: 天冷,別把毛衣脫下來。
孩子:我要脫,我熱!
我: 我跟你說了,別把毛衣脫下來!
孩子:我要脫,我熱!
孩子:這個節目真沒勁。
我: 別瞎說,這個節目挺有意思。孩子:這個節目蠢透了。
我: 這個節目很有教育意義。
孩子:這個節目好惡心。
我: 不許這樣講話!
你看出來了嗎?一方面,我們所有的談話都變質為爭吵;另一方面,我在一次又一次地告訴我的孩子,不要相信他們自己的看法,而是要依賴我的觀點。
一旦我認識到這一點,我立刻下決心改變自己。但怎么才能改變呢?對我來說,最好的辦法是為孩子設身處地地想一想。我問自己:“假如我是一個孩子,我感到累了,熱了,煩了,我會怎樣?假如我想要我生命中那個全能的大人了解我的感受,我會怎樣?”
在接下來的幾周中,我努力去試著體會孩子的感受。這樣一來,該說的話自然就涌到了嘴邊。當我和孩子說以下內容時,我都是真心真意的,而不是在試用某種教育方法:“哦,我知道了。雖然你剛睡醒,但你仍然覺得有點累?!薄芭?,我知道了。雖然我覺得冷,但你覺得熱。”“哦,我知道了。你對這個節目評價不高?!碑吘梗覀兪莾蓚€獨立的人,我們完全可能有兩種不同的感覺。這談不上誰對誰錯,感覺到什么就是什么。
這一新招管用了一陣子,我跟孩子之間的爭吵次數明顯下降了。直到有一天,女兒宣布說:“我討厭姥姥?!彼@是在講我的母親??!我立刻脫口訓道:“你怎么能說出這種話呢?你知道你并不討厭姥姥。我永遠不想再聽到從你嘴里說出這種話來!”
這場交鋒使我對自己又有了新的了解:對于孩子的大部分感受我都能較好地接受,但一旦他們說的話使我感到生氣或不安,我會立刻回到老樣子。后來我了解到,有我這種反應的家長還不在少數。那么面對孩子的抱怨家長應當怎樣做出反應呢?讓我們舉一個例子,設身處地地認識這個問題。
假設上班時間,你的老板讓你為他做一些額外的工作,而且要在下班前完成。你原打算立即去做,但由于發生了些緊急情況,你把這件事完全忘到了腦后。那天太忙亂了,你幾乎連吃中午飯的時間都沒有。
正當你和幾位同事準備回家的時候,你的老板走過來,向你詢問他交代給你的任務。你立刻向老板解釋今天是多么繁忙。他打斷了你的話,大聲地憤怒地嚷道:“我不想聽你解釋!你以為我花錢雇你來是干什么的?是讓你整天坐在這里嗎?”你剛想張口解釋,他說了句“別說了”,然后進了電梯。
你離開公司,想要找朋友訴苦。這時你最有可能得到的安慰有如下幾種:
否定式“這有什么好生氣的?你這樣想真是太傻了。你大概是累了,把事情過分夸大了。不可能像你說的那么壞。算了吧,笑一笑……你笑起來很好看。”
哲理式“你知道,生活就是這樣的。不可能萬事順心如意,要學會處變不驚。這個世界上沒有十全十美的事。”
建議式“你知道該怎么辦嗎?明早一上班,馬上去你老板辦公室對他說‘我錯了’。然后馬上坐下來完成你前一天忽略了的工作。而且,如果你是個聰明人,如果你想保住飯碗,你一定要保證今后再不會發生這種事了?!?/p>
提問式“到底出了什么緊急情況會讓你把老板交給你的特殊任務都忘了?難道你不知道如果你不馬上去干,他會很生氣嗎?這樣的事以前發生過嗎?他走出去的時候你為什么不追上他,再向他解釋?”
辯護式“我可以理解你老板的反應,他的壓力也一定很大。他沒有頻頻發脾氣已經很不錯了?!?/p>
憐憫式“哦,你好可憐啊。這太可怕了,我真是太為你感到難過了。我簡直都快哭出來了?!?/p>
業余心理分析式“你有沒有想過,你為此感到傷心的真正原因,是你的老板在你的生活中扮演著父親的角色?你小的時候可能擔心過失去父親的寵愛,所以當老板罵你的時候,你早期被拒絕的恐懼感就又回來了。難道不是這樣嗎?”
讓我們設身處地地進入以上情境,思考一下自身的感受。當我遭遇以上事件,感到傷心或受到傷害時,最不想聽的就是建議、大道理、心理分析或別人的看法,那種談話只會使我感覺更糟。但是,如果有人真正在聆聽,如果有人認同我內心的傷痛并給我一個機會來聊一聊我的困擾,那么我會感到我的傷痛在減輕,我的困惑在消除,我會更有能力面對我的感受與問題。
對于我們的孩子來說,他們的感受也是同樣的。如果他們感到有人在聆聽,如果他們得到了別人的理解,那么他們同樣可以自己找到解決問題的辦法。但是,這種富有同情心的話語并不是與生俱來的。對大多數人來說,在我們的成長過程中,我們的感受通常都是遭到否定的。所以,我們必須通過不斷學習與練習,熟練地掌握這一接納性的新語言。
克服孩子消極情緒4招
1. 全神貫注地聆聽孩子說話。
2. 用“哦”“嗯”“我知道了”等來認同孩子的感受。
3. 把孩子的感受用適當的詞表達出來。
4. 借助想象滿足孩子的愿望。
