對于提高會計師事務所財務顧問工作能力及素質的幾點思考

文/蘇彩霞，中審華會計師事務所(特殊普通合伙)中州分所

對于提高會計師事務所財務顧問工作能力及素質的幾點思考

文/蘇彩霞，中審華會計師事務所(特殊普通合伙)中州分所

隨著中國經濟的高速發展，對于會計事務所財務顧問的工作能力提出了嚴格的要求。而注冊會計師財務顧問也成為了企業發展中不可缺少的一份職業。想要促進企業良性的發展，就需要提高會計事務所財務顧問的能力。但是我國的財務顧問以及會計師研究起步晚，并沒有很充分的經驗，這就使得我國的會計發展受到極大的限制。因此我們應該積極地分析原因找出解決方法。

財務顧問；工作能力；提高素質

市場經濟的發展為所有的企業帶來了巨大的機遇，對于企業來說注冊會計師財務顧問的能力直接的影響了企業的發展進程。因此市場對注冊會計師財務顧問提出來更高的要求，需要財務顧問根據各公司的不同情況進行不同的分析，才能提升財務顧問的工作能力以及企業的發展效率。并且只有顧問師擁有轉的知識才能使得社會各界的信任。為事務所帶來更多的效益。

1 注冊會計師財務顧問應該具備的能力

1.1 專業知識能力

專業知識能力是財務顧問進行工作的基礎，其中包括解決事情、分析問題以及市場意識等方面。因此財務顧問應該培養并提升自身專業知識水平以及技能，并努力的擴寬自己的知識層面把自己培養成一個多功能的復合型人才，這有這樣才能使財務顧問在工作的過程中實現全面的思考分析，給出使用的良好的建議來推動企業的發展。

1.2 團隊協作的能力

一個人的力量畢竟是有限的，因此財務顧問就應該依靠團隊的力量，把團隊作為一個工作的主體，積極地參加并且配合團隊的活動，同時培養和提高自己的團隊合作能力。只有團隊之間相互友好，和睦的進行工作，才能提高財務顧問的工作效率。

1.3 口齒伶俐書面溝通能力強

財務顧問最主要的是表達自己的看法，因此就必須具有有效的口頭表達以及書面表達，能夠以簡單明了的陳述讓顧客滿意，還能夠在工作中積極地發現自身的不足，并不斷地改正。提升自身的交際與協調能力。只有顧客能快速的對財務顧問給予評價，才能節約休改的時間，提高財務顧問的工作效率。

1.4 準確的判斷力

專業的會計財務顧問不僅應該具有對行業的判斷力還應該對市場有準確的判斷力，只有這樣才能更好的為客戶分析，并且進行指導與評價，提高企業的競爭能力。并且在這之中不斷地發現自身的不足，并且加以改正。而對于行業的判斷就要求歐財務顧問具有豐富的行業知識，這樣才能更好的進行判斷，并Wie不同的客戶提供合適的管理策略。

2 注冊會計師財務顧問目前的工作素質狀態

2.1 專業知識的缺乏

目前我國的注冊會計師財務顧問有很多，但是主要的財務顧問基本都是由沒有經受過專業訓練的會計人員來擔任的，這就使得財務顧問師的專業知識能力較弱，做事情也是憑借自己的經驗在進行分析，但是由于自身的經驗并不是特別的豐富，因此對企業的分析可能并不到位。以此妨礙到財務分析與企業評價的過程。再有就是我國的會計財務顧問中，高學歷的人才較少，這就拉低了財務顧問的整體素質水平。現有的財務顧問發展缺少理論基礎，因此導致這一行業的發展緩慢。

2.2 繼續教育不足

會計事務所對于繼續教育的認識不足，使得財務顧問在得到一定的知識之后就開始放棄對新的知識的學習，這就導致了財務顧問的知識能力不能跟著市場的發展走，最后導致財務顧問的反洗以及提出的建議并不適合企業發展。因此，需要事務所重視對財務顧問以及事務所的全體員工的繼續教育。不斷地提升其專業知識以及技能，更新知識結構，才能使財務顧問更好適應這個高速發展的社會。

2.3 人員結構老齡化

我國目前的會計師行業中主要力量集中在30-50歲之間，這就使得這些人員在學習新的知識技能的時候比較緩慢，因此就需要事務所，及時的更新財務顧問人員，不斷地引進新鮮的專業知識水平高的人才，這樣才能促進事務所長久的發展。保證財務顧問的工作效率。

3 提升會計財務顧問工作素質的方法建議

3.1 加強崗前培訓

由于財務顧問的專業知識能力普遍較低，這就需要事務所對新晉的員工進行崗前培訓，鞏固員工的專業知識能力。首先應該做的事就是制定專門的財務顧問培養計劃，做到教育機構與事務所相結合，不斷地提升學員的基礎知識與實踐能力。同時多招收一些高學歷的人才比如說，研究生、博士生之類的，提高會計事務所的整體素質。最后再對會計顧問課程進行改革，不斷地更新學習的理念，讓會計課程的學習能夠跟高的為社會以及企業的發展服務。

3.2 完善會計師財務顧問考試機制

目前的注冊會計師財務顧問過多的原因主要還是考試機制不完善導致，錄取的門檻較低，這就導致了一部分專業素質不合格的人員也輕松的通過考試拿到會計資格證。因此，就需要有關部門提升學歷門檻，有學歷的提升來推動會計事務所整體的素質提升。并且在考試的時候不僅要考取專業知識與能力還應該增加一些務實的項目考核，增加財務顧問的整體水平。最后還應該設置一個會計師資格證擁有的年限。定期的對這些會計師進行檢驗，保證會計人員的質量，從而提高財務顧問的工作效率。

3.3 完善繼續教育并且加大與國際人才的交流

會計注冊師在現有的知識水平上還應該不斷地學習來彌補由于市場經濟發展帶來的空缺。因此，繼續教育是一種比較好的方式。在繼續教育之前首先要了解目前事務所的發展情況以及市場的發展情況，有針對性的進行學習，加強財務顧問的專業知識能力。與此同時還應該加大本地財務顧問與國際人才的接軌，多方面的學習其他國家的先進的專業的知識以及技術。這樣才能在提高財務顧問專業知識的同時也提高會計事務所的整體水平。

4 結語

會計財務顧問工作是一份復雜的多變的工作，并且也是一個事務所發展的基礎，因此事務所應該花費大量的精力來完善和改變現有的財務顧問制度以及提升財務顧問的工作能力，只有這樣才能踧踖實誠經濟更好的發展。

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