沒有創(chuàng)新就沒有“第一”

剛剛過去的2016年，對于成立了10年的新鋼聯(lián)冶金有限公司而言，是不平凡的一年。面對市場缺貨、新買家高價購買等問題，該公司堅持信用為先、堅守承諾，嚴(yán)格按照簽訂的年度銷售協(xié)議執(zhí)行，以實際行動踐行了“以義取利”核心價值觀。

據(jù)了解，新鋼聯(lián)冶金有限公司是一家集生產(chǎn)、研發(fā)、營銷、工貿(mào)等產(chǎn)業(yè)為一體，跨地區(qū)、集團(tuán)化鉻鐵生產(chǎn)企業(yè)，企業(yè)發(fā)展始終圍繞著“創(chuàng)新”二字，公司董事長周旭東表示：“創(chuàng)新是新鋼聯(lián)的靈魂。”

信息化方面，該公司投入千萬實施全面信息化，開創(chuàng)了鐵合金企業(yè)的先河，以阿米巴為核心模塊統(tǒng)領(lǐng)信息化建設(shè)的思路，引領(lǐng)了企業(yè)信息化建設(shè)，創(chuàng)造性地提出阿米巴核算體系，更是成為信息化、阿米巴經(jīng)營融合方面的國內(nèi)首創(chuàng)。

人力資源方面，2016年，該公司轉(zhuǎn)變用人觀念，大膽啟用一批年輕的干部隊伍。公司首現(xiàn)“80后”總經(jīng)理、“90后”部長，在實踐中鍛煉人、培養(yǎng)人。新成立了人力資源部，并創(chuàng)辦了新鋼聯(lián)大學(xué)，先后有60名大學(xué)生加入新鋼聯(lián)，為未來的發(fā)展提供源源不斷的人才。結(jié)合企業(yè)實際操作工藝，編寫出13個工種的培訓(xùn)教材，完成了《高碳鉻鐵生產(chǎn)實用知識》匯總編冊，為推行標(biāo)準(zhǔn)化操作奠定了基礎(chǔ)。

技術(shù)創(chuàng)新方面，為了研發(fā)一系列行業(yè)前沿技術(shù)，公司成立了技術(shù)創(chuàng)新部，同時在豐鎮(zhèn)新太3#爐實驗100%紅送預(yù)還原球團(tuán)的大生產(chǎn)，在同旺實驗渣鐵分離，為新鋼聯(lián)未來新爐型、新工藝的采用提供技術(shù)儲備。

值得一提的是，集團(tuán)公司下屬的新葉公司，采用波倫法冶煉低微碳鉻鐵，并在業(yè)內(nèi)率先采用回轉(zhuǎn)窯加熱原料和活性熱石灰入爐工藝，以及熱料罐與爐頂料倉一體化等，為生產(chǎn)高端鉻系產(chǎn)品和降低成本奠定了基礎(chǔ)。

王婷