汪昌琴
習近平總書記在十九大報告中強調:“激發和保護企業家精神,鼓勵更多社會主體投身創新創業,建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍,弘揚勞模精神和工匠精神。”
習總書記把“企業家精神”和“工匠精神”放在重要地位加以強調,這對廣大企業家隊伍來說是極大的鼓舞和鞭策。
同時,習總書記在十九大提出“心理服務31字方針”,方針指出:“加強社會心理服務體系建設,培育自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態”。
在中國各地,一批具有企業家精神的創始人們,正在各個領域開花結果,為和諧社會的實現做出了不朽的貢獻,CFT人力發展機構創始人、董事長陳百加就是其中一員。
2003年,陳百加創辦了CFT人力發展集團,CFT以德國TEMP系統為基礎,通過幫助改善學員心智模式來發揮其潛能和提升其管理效率。
TEMP系統結合德國最先進的管理理念及中國本土文化自主研發而成,這套系統可有效為企業創造一個不斷自我超越的工作及學習空間,使企業與員工共同成長,對建立學習型組織、自我管理和團隊建設具有獨特的作用,可迅速幫助企業提高管理績效、增加客戶和員工滿意度,不斷提升企業的競爭力,真正實現個人與企業360度全贏。
陳百加憑借獨特的管理思想及實戰執行經驗,創立CFT十四年間培訓過20000多家中小企業,為敏實集團、新宇亨得利、吉利汽車等上市公司進行教練文化植入及企業文化再造,創造了上市公司上千人接受CFT系統訓練的行業奇跡?!?br>