科技型中小企業技術創新的文獻綜述

宋文松

科技型中小企業是中小企業的重要組成部分，但至今在國家層面未有一個統一的定義和劃型標準。因此，研究科技型中小企業的定義及標準，針對技術創新的階段制定政策體系，具有重要的意義。

1 科技型中小企業的界定

科技型企業是企業眾多形態中的一種。國際上認為科技型企業是指科研人員創辦、主要從事高新技術產品研發的，能獨立經營并承擔技術風險的企業。我國認為高新技術企業的主要參考元素是核心知識產權、科技人員、研究開發費用和新產品收入。

對中小企業的界定，一般有三個指標：企業職工人數、實收資本和經營額。如美國小企業局規定職工人數低于500人的企業就是小企業。我國的中小企業劃分從企業從業人員、營業收入和資產總額三個方面細分各中小企業。

對科技型企業和中小企業的分析，本文將科技型中小企業定義為：符合國家中小企業劃型標準，依托一定科技人員從事技術產品的科研活動，將其轉化成高新技術產品，實現可持續發展的企業。

2 技術創新的界定與分類

技術創新是以企業為主體，以市場需求為導向，研發出適應市場需求的科研成果，將其商業化和產業化的動態過程。對于科技型企業而言，技術創新更強調技術創新的原創性、根本性、突破性和率先性。

SPRU把技術創新劃分為：

漸進性創新：漸進性的、連續的小創新。

根本性創新：開拓全新領域、有重大技術突破的創新。

技術系統的變革：這類創新將產生具有深遠意義的變革，通常是技術上有關聯的創新群的出現。

技術—經濟范式的變更：這類創新既包含根本性的創新群，又包含技術系統變更。

3 科技型中小企業技術創新的影響因素

Romijn實證研究表明公司人員教育水平，管理者的經驗等內在因素是技術創新的決定因素。同時，政府對研發的財政支持，與外部各方的溝通等外部因素也是組織技術創新的重要因素。

3.1 企業家精神

企業家精神是一種以創造性思維處理生活方式的基本原則和做事方法。Casson將企業家定義為利用新興機會創造新市場的人。Hsieh研究表明，企業家精神對創新能力和績效有顯著影響。林淼的個案研究得出，高創業強度影響創新能力且有利于可持續創新。

因此，企業家精神是企業創新系統良好運行的首要因素，企業家具有把現存和潛在知識轉化為創造新商機的具體行為的作用，從而在企業中潛移默化地形成創新型的企業文化，讓企業技術創新的內涵更飽滿。

3.2 營銷能力

伯德認為如果產品或服務的創新沒能實現商業成功，并不意味著失敗。公司須開發銷售新產品或服務的能力。鮑德溫研究得出，當企業注重營銷能力和人力資源的發展時，中小型企業將更有創造力。Lee研究表明，企業家精神直接影響營銷和創新能力，間接影響公司的競爭優勢；創新能力直接影響公司的競爭優勢。

市場是研發新構想的源頭。通常因市場導向而導致的技術創新大多都是產品創新或工藝創新。在技術創新中，市場導向的營銷能力是一個比技術發展更重要的因素。

3.3 關系資本

Snell將關系資本定義為公司與客戶，政府和行業協會的對外關系相關的資源。Ahmadi對智力資本與技術創新的關系研究得出，人力和關系資本直接影響技術創新，而且其對企業績效有顯著影響。

企業關系資本具有戰略價值，它能為企業帶來長期性的利益，關系資本在創新過程中所起的作用可以讓企業的勞動效率，產品的成本在其他同行企業中凸顯優勢，獲得長期的經濟效益，實現企業最終的目標——利潤最大化。

3.4 賦權

授權的主要目的是在管理層和員工之間以增加員工權限、責任感和承諾的形式重新分配權力。Bogler確定了賦權的六個維度：決策，職業發展，地位，成長過程，自主權和影響力。卡卡爾對土耳其組織文化的影響和中小企業創新能力授權之間關系進行的研究表明，權力距離，不確定性回避和賦權直接影響創新能力。

新技術的發現是企業員工集體思想的火花碰撞，給予團隊有效的權力，知識信息更加集中，更多的研究與開發就等于更多的創新。對科技型中小企業來說，建立良好的企業文化，為員工提供授權決策機會，提高企業員工的滿意度，在實現企業技術創新方面有競爭優勢。

4 結論

科技型中小企業在推動我國大眾創業，萬眾創新，及經濟持續健康中扮演著關鍵的角色。把科技與企業規模有機的結合，貫通科技型和中小型企業的核心要素的科技型中小企業是新型的綜合企業。基于科技型企業與中小企業含義的界定研析歸納出科技型中小企業的涵義，分析了技術創新的定義和類型理論，最終歸類出科技型中小企業技術創新的四大重要影響因素（企業家精神、營銷能力、關系資本、賦權）。但由于目前對科技型中小企業的界定和劃分標準難以統一口徑，學者們對影響科技型中小企業技術創新的影響因素考慮的角度各不相同，但以期本文對我國科技型中小企業的技術創新的綜述希望能夠對其理論研究和工作實踐提供參考。