四川人社奮進(jìn)在改革開放的征程上

2018年是中國改革開放40周年。40年來，巴蜀大地上，人民生活、社會風(fēng)貌、政治經(jīng)濟均發(fā)生了翻天覆地的變化，順應(yīng)時代潮流的改革開放碩果累累。40年來，四川人力資源和社會保障事業(yè)風(fēng)雨砥礪，歲月如歌，不斷改革、發(fā)展和完善，為推進(jìn)經(jīng)濟社會發(fā)展、改善人民群眾生活做出了貢獻(xiàn)。

就業(yè)是最大的民生，也是經(jīng)濟發(fā)展的重中之重。40年來，我省逐步形成了以市場為導(dǎo)向的就業(yè)機制。全省就業(yè)總量持續(xù)增長，就業(yè)人口突破4800萬人；農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出從無到有，2018年達(dá)到2533萬人。與此同時，全省公共就業(yè)服務(wù)不斷完善發(fā)展，“互聯(lián)網(wǎng)+公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)”全力推進(jìn)，就業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率得到有效控制，就業(yè)收入明顯增加。

社會保險是經(jīng)濟的“助推器”、社會的“安全閥”和“穩(wěn)定器”，關(guān)系億萬家庭切身利益。40年改革開放，社會保險從無到有、從弱到強，努力推進(jìn)社保全覆蓋。目前，全省參加基本養(yǎng)老保險5700余萬人，參加基本醫(yī)療保險8570余萬人，400多萬人次建筑業(yè)農(nóng)民工納入了工傷保險保障。與此同時，待遇保障水平持續(xù)提高，公共服務(wù)水平明顯提升，90%以上的社保經(jīng)辦服務(wù)事項實現(xiàn)“最多跑一次”。

建立和諧的勞動關(guān)系是構(gòu)建和諧社會的基礎(chǔ)。40年來，我省全面推行勞動合同制度，勞動合同簽訂率達(dá)到94%以上，全面落實集體合同制度，勞動者的就業(yè)穩(wěn)定性和就業(yè)質(zhì)量得到進(jìn)一步提高。發(fā)揮三方機制在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系中的獨特作用，積極開展構(gòu)建和諧勞動關(guān)系綜合試驗區(qū)建設(shè)。勞動保障監(jiān)察機構(gòu)基本實現(xiàn)全覆蓋，監(jiān)察執(zhí)法力度不斷加大。各級勞動人事仲裁調(diào)解組織及時穩(wěn)妥處理各類爭議案件，促進(jìn)了全省勞動人事關(guān)系的總體和諧穩(wěn)定。

人才是創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的第一資源。40年來，四川破除人才發(fā)展體制機制障礙，放權(quán)松綁，大膽創(chuàng)新高層次人才薪酬激勵，著力加強基層人才待遇保障，開辟人才發(fā)展的“快車道”，讓人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力充分迸發(fā)。目前，全省專業(yè)技術(shù)人員344萬人，其中具有高級職稱的40萬人；技能人才790萬人，其中高技能人才149萬人，人才隊伍的“金字塔”已初具規(guī)模，重點人才工程品牌效應(yīng)顯現(xiàn)，一個以人才優(yōu)先發(fā)展促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展、以人才支撐全面創(chuàng)新改革的發(fā)展格局總體形成。

改革開放的過程是不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程。面對人社工作新老問題交織疊加，形成不少難啃的“硬骨頭”，必須繼續(xù)高舉新時代改革開放旗幟，在更高起點、更高層次、更高目標(biāo)上再出發(fā)，始終堅持把改善人民生活、增進(jìn)人民福祉作為出發(fā)點和落腳點，攻堅克難，勇于創(chuàng)新，將改革開放進(jìn)行到底，堅定邁向更加光輝燦爛的明天。

“ 改革開放40年，四川就業(yè)局勢保持總體穩(wěn)定，社會保障、人才隊伍建設(shè)領(lǐng)域取得重要突破，勞動者權(quán)益得到有效維護，人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)全面加強，公共服務(wù)水平顯著提升，有力支撐了經(jīng)濟社會發(fā)展，維護了社會和諧穩(wěn)定。

”