巡視組“刷落”武鋼巨蠹

（浙江上虞）

供職武鋼40年，執掌帥印10年零6個月，64歲的鄧崎琳到齡退休后并沒有進入“安全區”，終究難逃落馬結局。2015年8月29日，中紀委監察部網站宣布，武漢鋼鐵（集團）公司原董事長、黨委書記鄧崎琳涉嫌嚴重違紀違法，接受組織調查。多名鋼鐵行業內的資深人士則表示，“這是預期之內的事情”。

2017年5月31日，廣東佛山中院公開宣判武漢鋼鐵（集團）公司原黨委書記、董事長鄧崎琳受賄案，認定其指控受賄超5000萬。對鄧崎琳以受賄罪判處有期徒刑15年，并處罰金人民幣500萬元。

進入集團管理高層蛻化變質

出生于1951年的鄧崎琳，在武鋼集團工作了整整40年，一路從基層的技術員，做到這家大型央企的一把手。

這 其 中，1992年、2004年是鄧崎琳在武鋼40年中的兩處關鍵時間點。1992年4月，41歲的鄧崎琳從武鋼第二煉鋼廠廠長調至武鋼集團公司生產部部長，這意味著鄧崎琳正式進入武鋼集團高級管理層。1992年7月，鄧崎琳升任武鋼集團公司總經理助理，在總經理助理位置上親歷了劉本仁從副總經理升至總經理的過程。2004年12月，鄧崎琳接替劉本仁，擔任武漢鋼鐵集團公司總經理，開始他在武鋼的一把手生涯。

但是，隨著職務的升遷，鄧的人生觀也發生了變化。回首自己走過的路，鄧崎琳反思自己思想變化最大的時期，就是在2004年升任武鋼總經理之后。鄧崎琳說，做武鋼的一把手以后，工作也逐漸地輕車熟路順利了，也覺得自己有一些成績。“當一把手以后沒有制約了，沒有人管你，所以驕傲自滿，放松對自己的要求。……