宜賓市翠屏區：監委成立一月立案11件

宜 賓市翠屏區監察委員會成立以來，明確職責定位和工作分工，及時對問題線索進行全面摸排處置，做到掛牌即開工，一個月內立案11件，實現了監察體制改革試點工作的良好開局。

領導靠前指揮，實現快查快辦。班子成員聚焦監督執紀問責主業，實行“一對一包案”“面對面研討”“點對點指導”，全程參與問題線索初核及調查方案制定，動態跟進辦案節點，確保案件查處的正確方向。班子成員與各紀檢監察室分工聯系全區各單位紀檢監察工作，執紀審查和執紀監督有所側重但不機械分離，使問題線索件件有人管、條條不落空。

人員深度融合，實現優勢互補。根據轉隸干部和原紀委干部的特點專長，按照人崗相適原則，交叉安排，混合編成，互相取長補短。舉辦紀檢監察系統“清風講堂”，先后組織紀法知識培訓2次；建立問題線索集中研析機制，先后9次召開專題會議研究問題線索和調查方案，在學習和研討中迅速實現思想融合、人員融合、職能融合。

明晰職責定位，實現精準監察。厘清工作思路，摸清監察范圍底數，有的放矢實施監督、調查、處置職責，立案查處對象有涉案國有企業管理人員、事業單位管理人員和村社非黨員干部，實現對行使公權力的公職人員監督全覆蓋，形成紀委監委合署1+1>2的效果。

大膽探索實踐，實現程序規范。為了使反腐敗工作不斷檔、不掉鏈，區監委結合改革試點工作要求和自身實踐，主動作為，探索制定監察工作流程和文書格式，主動對接區檢察院移交辦案設備，對談話全過程同步錄音錄像并刻盤備查，確保整個辦案過程規范有序。