當前勝利油田思想政治工作面臨的問題及對策

摘 要：隨著我國改革開放以來經濟的迅速發展和工業化的突飛猛進，我國對石油能源的需求也越來越大，石油也逐漸代表了一個國家的影響之一，由此，一個油田工人的思想政治工作展開的好壞，直接影響了油田企業的發展，也間接阻礙了國家的經濟發展水平，但是，現階段的油田職工的思想政治工作出現了許多的問題，為了保證油田的企業的正常運轉，對油田企業進行調查，根據油田的具體發展情況和面臨的思想政治問題，研究出解決的對策來提高職工的思想政治工作，進而保證油田的安全。

關鍵詞：油田；思想政治工作；問題及對策

伴隨著勝利油田改革的不斷優化，職工的思想問題也在不斷波動，嚴重的可能會轉變正確的思想觀念，這給職工的思想政治工作帶來了不利影響。雖然領導基層對此采取了許多方法和措施，但職工的思想政治工作所面臨的問題不能怠慢，所以，為了盡快轉變這種惡劣局面，讓職工全身心的投入工作中，樹立正確的思想政治理念，應該對目前油田企業面臨的思想政治工作問題進行探索研究，盡快找到解決的方案。

一、目前勝利油田思想政治工作面臨的問題

1.思想政治工作的環境有待提高

勝利油田的領導階層對思想政治工作方面非常的重視，很重視新形勢下群眾的工作，注重民生問題，但是在管理思想政治工作的環境，尤其是基層的思想政治工作的環境依舊存在很多令人不滿意的地方。思想政治工作缺乏民主性，油田內部競爭不透明，缺乏公平公正。職工的發展環境缺乏完備的職業生涯規劃，缺乏樹立榜樣的精神。勝利油田的思想政治工作的渠道非常單一，這就影響了職工樹立的三觀發現較為緩慢，進而對油田職工的各個方面都無法達到統一，對油田企業的發展得到了抑制，所以這些在一定程度上抑制了職工的思想政治工作。

2.思想政治工作的針對性較為弱

通過工作人員的努力，目前勝利油田的發展，思想政治工作雖然得到了一定有利的發展，但是在思想政治上仍然缺乏針對性，對職工的思想政治觀念沒有進行正確的引導，只是一味的用舊傳統的方式來對職工進行洗腦，長此以來，不僅對員工起不到積極作用，反而會使員工對工作產生厭倦和不積極，平時的思想工作中又缺乏針對性，從而導致油田的思想政治工作達不到預期的效果。

3.缺乏完善的激勵機制

雖然勝利油田的領導階層對思想政治工作的激勵機制非常注重，但是在思想政治工作范圍內仍然存在干與不干一個樣，干好干壞一個樣的現象，責任對于金錢榮譽來說一文不值，缺乏一個公平公正公開的激勵機制，存在階層現象，普通員工的能力和積極性得不到有效的發展，長久以來會使員工產生對工作不滿意，不認真工作的現象，這樣會對油田企業帶來不利影響，對思想政治工作的有效展開帶來了困難。

二、勝利油田思想政治工作面臨問題的對策

1.思想政治工作的環境進行提高并優化

①對制度提高公開透明度，對民主環境進行著優化。對民主環境進行優化是提高思想政治工作的必要條件，想要營造一個公平團結的團體，最重要的是尊重，每個人都是獨立存在的個體，不管是工作上還是生活上，都應該首先做到的是尊重，尊重人與人之間的差距，實現平等對待。再次是合法權益，每個人都注重自己的利益所在，也是油田能夠得以發展的基礎，要想做好思想政治工作，就要依法保障職工的合法權益。

②實現競爭公平公正公開，提高競爭環境。要想使企業得到有效的發展，首先得到有用的人才，只有營造一個公平公正的競爭環境，使人才得到充分利用，才能調動職工的積極性，在市場上應得市場的競爭，對待職工公平公正，通過各種有效平臺，使每個人各盡所能，發揮自己的長處。還要健全有利于使優秀人才流出的機制，為油田提供更多更優秀的人才。引導職工樹立正確的三觀。引導人們樹立正確的思想政治工作的理念。

2.加強對不同人群思想狀況的探索，加強思想政治工作的針對性

①對領導階層進行思想教育，打造一支高水平的領導隊伍，隨著我國經濟發展水平的提高，我國的領導階層干部對管理理念發生了轉變，對油田企業更加關注，但仍然存在一些問題，在長期的工作經驗下，各種問題和矛盾突顯出來，在工作上既想參與競爭，又怕失敗，新形勢下，干部的思想政治工作呈現出來多樣化，雖然表現出怠慢發展的趨勢，但是總體還是呈現向上的趨勢，只有在出現問題時，領導隊伍能夠針對出現的問題進行積極探索，進行思想教育，努力提升領導干部的隊伍素質，進而提高油田的穩定發展。

②根據職工的思想現狀，打造一支高素質的職工隊伍

職工人員所面臨的思想政治工作主要有：對待工作不積極，只注重工資和待遇；對領導隊伍的作風不滿意，嚴重的甚至產生了厭惡心理。思想政治工作要與實際工作結合起來，在解決職工思想政治工作的問題同時也要維護職工的經濟效益結合起來，但凡涉及職工的相關問題，都要召開會議商討，要重視職工的困難群體和思想政治工作問題，以提高職工對待工作的積極性和認真性。

三、促進文明建設、和諧發展

人們生活中必不可少的兩個方面就是精神文明和物質文明，三觀不同的人對待生活會有不同的態度，所以，只有一方面抓油田的發展，另一方面抓油田的精神文明的建設，并且使兩個方面相互促進發展，完善激勵機制，對職工進行精神文明教育，提高工作人員的三觀，預防因物質水平的提高導致思想政治工作的降低。

隨著我國的經濟發展水平的提高，我國石油企業的不斷發展，而勝利油田現階段正處于改革的時代，確保社會穩定發展是油田發展的的最關鍵任務，所以要打造一支高水平的領導隊伍，創新管理理念，與時俱進，從而提高職工的思想政治工作的水平，確保職工隊伍的穩定性，減少不必要的麻煩問題和矛盾，只有思想政治工作的水平得到了提高，才會使油田企業得到進一步的提高。

參考文獻

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（作者單位：勝利油田油區稽查支隊）