韓余 宋安東
【摘要】職業(yè)病有著巨大的隱患,如果不能對其恰當(dāng)?shù)靥幚頃?dǎo)致勞動者的身體健康受到嚴(yán)重的傷害,甚至影響其勞動能力,對其自己和家庭造成嚴(yán)重的傷害,因此必須對職業(yè)病有正確的了解,準(zhǔn)確把握其對勞動者造成的影響,然后針對其傷害進行有效的防治。鑒于此,本文主要分析加強職業(yè)衛(wèi)生管理和職業(yè)病防治的措施。
【關(guān)鍵詞】職業(yè)衛(wèi)生;管理;職業(yè)病
一、職業(yè)病的現(xiàn)狀分析
當(dāng)前,職業(yè)病對勞動者的健康造成嚴(yán)重的危害,甚至導(dǎo)致其勞動能力過早下降。我國塵肺病人的數(shù)量居全球之首,并且發(fā)病人數(shù)是其他國家發(fā)病人數(shù)的總和,而且近年來,重大職業(yè)中毒事件越來越多,這是由于使用的化學(xué)藥品不但數(shù)量多,而且種類日益新,致使重大事故的出現(xiàn)。隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,職業(yè)病出現(xiàn)了新的特點,如由境外轉(zhuǎn)移到境內(nèi),由東部經(jīng)濟發(fā)展的區(qū)域轉(zhuǎn)向中西部經(jīng)濟不發(fā)達(dá)的地區(qū),還有大企業(yè)轉(zhuǎn)移到中小企業(yè)等。
二、職業(yè)病防治規(guī)范化管理過程中存在的問題
(一)職業(yè)病防治組織機構(gòu)不健全
在我國,煤礦行業(yè)普遍存在安全問題,其中很大一部分原因是因為煤礦企業(yè)歸根結(jié)底是需要盈利的企業(yè),如此才能維持其生存、實現(xiàn)發(fā)展,這種企業(yè)特性導(dǎo)致煤礦行業(yè)更多的是注重經(jīng)濟上的收益和資源的開采效率,對于職業(yè)病防治等內(nèi)部安全建設(shè)工作積極性不高,沒有給予充分的重視,僅僅只停留在表面工作上,只是簡單的設(shè)置幾個安全保衛(wèi)科和醫(yī)療衛(wèi)生室便將國家對與煤礦行業(yè)衛(wèi)生條件的標(biāo)準(zhǔn)和要求搪塞過去,不利于煤礦企業(yè)員工的身心成長。……