貫徹新發展理念 提高礦井發展質量努力建設品牌示范礦山

■郭凌龍

黨的十九大報告提出了貫徹新發展理念、建設現代化經濟體系的新部署，明確提出解放和發展社會生產力是社會主義的本質要求。學習宣傳貫徹黨的十九大精神，對于國有企業來講，就是要認真貫徹新發展理念，牢牢把握穩中求進工作總基調，堅決落實高質量發展這一根本要求，緊緊圍繞轉型發展這一主題，完善工作思路，制定政策措施，明確重點任務，科學謀劃好各項工作。努力實現更高質量、更有效率、更加公平、更可持續的發展。

長期以來，煤礦企業被人視為“傻、大、黑、粗”的行業，科技含量低、危險系數高，在提倡低碳生活的今天，常常被人所詬病。寺河礦是晉煤集團的主力生產礦井，從2002年建礦以來，就秉承高產高效的發展模式，引進國內領先、國際一流的技術工藝，實現了三年三大步，一舉突破千萬噸產能，成為晉煤集團展示對外形象的窗口單位。然而，伴隨著煤炭行業的發展，面對日益復雜的采掘作業環境，在傳統發展思想的作用下，人員越來越多，在煤炭行業飛速發展的新形勢下，面臨著優勢逐步弱化，被后者趕超的局面。如何為礦井改革發展注入強大內生動力，再造引領優勢，實現更有效率、更有質量、更可持續的發展模式，迫切要求我們深入學習貫徹黨的十九大精神，落實新發展理念，轉變發展方式，提升發展質量，豐富發展內涵，再造品牌示范礦山的引領優勢。

貫徹新發展理念，要牢固樹立改革意識。2018年是貫徹黨的十九大精神的開局之年，是改革開放40周年，是決勝全面建成小康社會的關鍵一年，做好經濟工作意義重大。全面推進國資國企改革，是貫徹落實黨的十九大精神關于加快完善社會主義市場經濟體制的內在要求。作為以煤為主的國有能源企業，晉煤集團的發展得益于堅持不懈的推進改革創新，特別是供給側結構性改革，使晉煤集團在轉型發展戰略中顯現出強大的生命力，煤炭產業在區域內有更強的競爭力。“十三五”期間，晉煤集團寺河礦對照“在根上改、制上破、治上立，瘦身健體、固本培元、提質增效”的任務要求，立足礦井實際，堅持體制機制改革、制度管控，激發改革活力。堅持“質量第一，效益優先”理念，以供給側結構性改革為主線，推動安全生產的質量變革、效率變革、動力變革，促進傳統生產工藝轉型升級、創新科技加快發展，提高了全要素生產率。進一步提升了礦井的核心競爭力，提供了企業可持續發展的不竭動力。

貫徹新發展理念，要牢固樹立創新意識。十九大報告指出：“要加快建設創新型國家。創新是引領發展的第一動力，是建設現代化經濟體系的戰略支撐。”傳統煤炭行業科技含量低、勞動強度大、安全環境脆弱，對科技創新的需求更加迫切。回顧建企以來晉煤集團的發展歷程，每一步都離不開科技的強大支撐。貫徹新發展理念，要牢牢把握科技創新這一重要載體，深入推進創新體制機制建設。2017年，寺河礦在集團公司“改革驅動、二次轉型、轉換動能、提質增效”思想的引領下，通過設立“雙百萬”創新資金，一定程度上激發了廣大職工的創新創造熱情，一大批創新成果脫穎而出，三大作業線升級改造取得顯著進展，掘進進尺穩步提升，作業環境不斷優化，提升了礦井發展的質量和內涵。2018年在黨的十九大精神指引下，要把高質量發展的根本要求貫穿始終，堅持穩中求進工作總基調。結合企業實際就得牢牢把握“人少則安”的要求，大力推進機械化減人、自動化換人，朝著數字化、自動化、智能化礦山建設的目標持續邁進。

貫徹新發展理念，要牢固樹立人本理念。“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標”。十九大報告通篇貫穿了以人民為中心的發展思想，體現了習近平總書記的為民情懷。報告明確指出，中國特色社會主義已經進入了新階段，我國社會主要矛盾已經轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾。對我們來講，隨著集團公司二次轉型升級，礦井采掘銜接關系的逐漸理順，瓦斯治理取得突破性進展，礦井發展的主要矛盾已逐步由瓦斯問題發展為礦井發展質量不高的問題。伴隨著礦井的快速發展，職工群眾的訴求呈現多元化特點。推動礦井實現更高水平的發展，要充分調動職工群眾的積極性、創造性，激發內生動力，推進人本管理，改進人文關懷，完善考核評價機制，建立激勵機制和容錯糾錯機制，旗幟鮮明為那些敢于擔當、踏實做事、不謀私利的干部員工撐腰鼓勁，動員廣大職工自覺投身到構建綠色人文品牌示范礦山的建設洪流中。

貫徹新發展理念，要堅持和加強黨的領導。黨的十九大報告對加強黨的建設進行了詳細安排，實現偉大夢想，推進偉大事業，進行偉大斗爭，其中起決定性作用的是黨的建設新的偉大工程。黨建工作是國有企業的“根”與“魂”。加強國有企業黨的建設，要堅持把黨的政治建設擺在首位，加強黨的思想建設、組織建設和制度建設，堅定執行黨的政治路線，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，同黨中央保持高度一致。要嚴肅黨內政治生活，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。要自覺用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨，深入開展“不忘初心、牢記使命”主體教育，用黨的創新理論武裝頭腦，牢牢把握企業正確發展方向。

貫徹新發展理念，要加強思想政治工作。習近平總書記在黨的十九大報告中強調：“加強和改進思想政治工作，深化群眾性精神文明創建活動。”思想政治工作作為國有企業的獨特政治資源，是國有企業核心競爭力的有機組成部分，是國有企業實現科學發展、和諧發展的有力保障。新時代如何創新思想政治工作，引領和凝聚職工愛崗敬業、奮發作為，為企業改革發展奮力前行注入強大“正能量”，是煤炭企業思想政治工作面臨的重大課題。要自覺踐行社會主義核心價值觀，加強企業文化建設，改進人文關懷和心理疏導等思想政治工作的方方面面。創新思想政治工作新模式，持續推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化，堅持學在日常，嚴在經常，更加深入理解和把握習近平新時代中國特色社會主義思想的科學體系、精神實質、豐富內涵、時間要求，不斷提高思想政治素養和黨性覺悟，以理論的深化增強行動自覺，堅定“四個意識”“四個自信”，更加自覺地做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者，發揮國有企業黨組織的領導核心和政治核心作用。

黨的十九大精神內容涵蓋了方方面面，是習近平總書記治國理政新思想新戰略新理念的集中體現。作為黨員干部，不僅要主動深入學，更要善學、會學、通過學習深刻領悟，以學習引領發展，開拓學用習近平新時代中國特色社會主義思想的新境界。