肖亞慶：企業管理水平提升是一個永恒主題

耿肅竹

“企業的管理水平提升也是一個永恒的主題，我們要瞄準世界先進企業學習，按照高質量發展的要求不斷提升管理，提高運行效率。”3月10日下午，國務院國資委主任肖亞慶在十三屆全國人大一次會議記者會上指出。

肖亞慶表示，今年要按照黨的十九大要求，把已經確定的國企改革“1+N”系列文件的落實往深里推，往實處做。

——拓展深化各項改革舉措。“十項改革試點”要在前期成效基礎上拓展，目前在集團層面試點的要向各層次子企業延伸，目前二級、三級子企業試點的要提升到集團層面。同時，國資委今年將推出“雙百行動”，將單項試點向承擔多項改革任務的綜合改革推進。

——推進集團股權多元化和混改。在公司制改革基本完成的基礎上，推進集團股權多元化和混改。“使得治理結構能夠更加符合有效制衡的要求，使得經濟實體能夠具有靈活高效的運營機制。”

——推動央企集團層面和專業化戰略重組。目前，一家央企多個專業、一個專業多家央企的情況，不利于效率提升，要通過重組推動解決這個問題。對已重組的企業，要更關注從“物理整合”到“化學反應”。

——加快解決歷史遺留問題。今年國資委要與地方國資監管部門一道，基本完成“三供一業”分離移交、獨立工礦區辦社會職能剝離和企業辦教育醫療機構分類改革三項工作。

肖亞慶表示，對于高質量發展的要求，央企還有很多工作要做：做強實業、推動制造業加快轉型升級；更多投向戰略性新興產業，形成新增長點；持續“瘦身健體”，始終把質量第一、效益優先作為發展目標。