鐵的標準立起來 鐵的忠誠建起來打造新時代工會鐵軍

文/陜西省西安市總工會劉國云

習近平總書記在黨的十九大報告中指出，“打鐵必須自身硬”。工會組織落實新時代黨的建設總要求，必須堅持全面從嚴治黨，抓住領導干部這個“關鍵少數”和黨員干部這個大頭，努力做到“六個立起來”，打造信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的新時代工會鐵軍，為忠實履行黨的十九大賦予工會的新使命，實現中華民族偉大復興的中國夢，實現職工群眾對美好生活的向往提供堅強組織保證。

把鐵的標準立起來。工會鐵軍的標準是什么？就是做好“八種人”：對黨忠誠，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅定不移地走中國特色社會主義工會道路，做政治上的“明白人”；情系人民，當好“店小二”，提供“五星級服務”，做服務職工的“貼心人”；勤學善思，當本職工作的行家里手，做本領高強的“有為人”；敢于擔當，做干事創業的“帶頭人”；勇于創新，敢于突破，做助推發展的“弄潮人”；求真務實，講實話、辦實事、求實效，創造經得起實踐、歷史、人民檢驗的實績，做腳踏實地的“老實人”；狠抓落實，凡事有交代、事事有著落、件件有回音，做言行一致的“靠譜人”；嚴于律己，知敬畏、存戒懼、守底線，自重、自省、自警、自勵，做克己奉公的“規矩人”。

把鐵的忠誠立起來。要把對黨忠誠作為首要品質和首要要求，切實增強“四個意識”。增強政治意識，就是堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，自覺接受黨的全面領導，增強“四個自信”、筑牢理想信念，堅定不移聽黨話、跟黨走，牢牢把握工會工作正確政治方向。增強大局意識，就是把工會工作放到黨和政府工作大局中去思考、去謀劃、去落實，團結動員廣大職工積極投身決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利的偉大實踐中，匯聚起實現中國夢的磅礴力量。增強核心意識，就是堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。增強看齊意識，就是主動全面地向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨的十九大精神看齊，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，確保工運事業沿著正確方向前進。

把鐵的初心立起來。要把職工群眾對美好生活的向往作為工會組織新的使命，牢固樹立以職工為中心的思想。積極構建救助、維權、服務“三位一體”的幫扶工作格局，實行工會窗口單位“七天工作制”和“24小時熱線服務”，做到服務職工全履蓋、服務時間全天候。著力推動落實與政府聯席會議制度，深入推進工資集體協商工作，努力從源頭上維護職工合法權益。高度關注轉崗安置職工、城市困難職工、農民工等重點群體，深入開展“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”“法建援助”“女職工特殊權益維護”等特色品牌服務活動，持續推進愛心驛站和戶外勞動者之家建設，不斷擴大職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。聚焦低保等特困職工家庭脫困硬任務，堅決打贏脫困解困攻堅戰；按照精準扶貧精準脫貧要求推進定點扶貧，支持深度貧困地區脫貧攻堅。適應新媒體和職工需求新變化，積極實施“互聯網+工會”行動，打造“網上入會”“網上維權”“網上書屋”等一批工作品牌，大力推行工會服務卡，讓職工少跑腿、數據多跑路，讓職工時刻感到工會就在身邊、服務就在身邊、溫暖就在身邊。

把鐵的擔當立起來。各級工會組織要以“當好主人翁、建功新時代”為主題，以創新發展、質量提升為重點，引導廣大職工廣泛開展勞動和技能競賽，積極投身防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治三大攻堅戰，在推動高質量發展、建設現代化經濟體系中作出新貢獻。弘揚勞模精神和工匠精神，加快建設知識型、技能型、創新型勞動者大軍，推動更多“大國工匠”式的人才涌現出來，大力營造勞動光榮的社會風尚和精益求精的敬業風氣。要大興干事文化，倡導我負責、我來辦、馬上辦，以“事不過夜馬上就辦”的作風抓落實，引導廣大干部當好新時代“店小二”、做好“五星級服務員”。面對推進工會改革創新的艱巨任務，廣大黨員干部特別是領導干部要發揚工會鐵軍本色，自覺打頭陣、沖在前，在難題面前敢闖敢試，在矛盾面前敢抓敢干，不斷增強工會組織政治性、先進性、群眾性，推動工會改革取得新成績、實現新突破。

把鐵的導向立起來。堅持正確選人用人導向，要堅持和落實習近平總書記提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”好干部標準和“三嚴三實”、忠誠干凈擔當等要求，嚴把政治關、作風關、能力關、廉潔關，真正把那些以發展為己任、為發展盡其責、抓發展有作為的干部及時發現和使用起來。完善干部實踐鍛煉制度，推進干部交流輪崗和大規模輪訓，讓更多優秀干部、年輕干部到一線火線鍛煉成長。健全干部“培養鏈”，選好用好各年齡段干部。要全面落實干部選拔任用“能上能下”有關政策規定，對不適宜、不勝任的干部要調整，對不擔當、不作為的干部要問責，形成“能者上、庸者下、劣者汰”的常態。

把鐵的紀律立起來。各級工會領導干部要認真履行管黨治黨的主體責任，以身作則、以上率下，克己奉公、清正廉潔，樹立好形象，帶出好隊伍，營造風清氣正的良好政治生態。各級工會黨組織要認真貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，突出用好組織生活這個經常性手段，用好批評和自我批評這個思想武器，全面加強和規范黨組織政治生活，著力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。要加強黨風廉政教育，引導黨員干部強化法紀意識，時刻繃緊黨的紀律這根弦，嚴守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，真正做到知敬畏、存戒懼、守底線，習慣在受監督和約束的環境中工作生活。要大力改進工作作風，建立和完善機關干部聯系基層和職工制度，切實解決好聯系基層服務職工“最先一公里”和“最后一公里”問題，讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家”，工會干部是最可信賴的“娘家人”。