李 厲
(山西省晉城市晉煤集團國際貿易公司,山西 晉城 048006)
在實踐中,要想提升自身的服務能力,不僅要積極領會黨中央的精神,學習十九大的精神綱領,扎實推進“三基建設”,而且要結合晉煤集團二次轉型發展的大局和晉煤國貿公司在集團公司中的發展定位上進行謀篇布局,從而不斷優化提升國貿公司核心競爭力和市場競爭力,為晉煤集團二次轉型、國貿公司構建多元化發展的綜合性貿易公司添磚加瓦,注入活力。
國貿公司積極貫徹“三基建設”的總體要求,結合公司實際成立了以總支書記為組長,其余公司領導為成員的工作領導小組,下設辦公室設立在政工部,綜合實際狀況,制定具體的“三基建設”實施方案以及管理明細,確定重點任務,全面落實各項責任人,切實保障公司“三基”建設工作扎實推進。
第一,夯實基層組織。以黨總支牽頭,黨支部建設為核心,黨小組建設為補充,要領會“三基建設”的精神綱領,通過開展三基建設大討論的形式,切實從政治上、思想上、工作上認真梳理存在的問題,從而明確開展“三基工作”的核心和重點工作,從而形成逐步細化的方案。
在具體工作開展方面,一是要緊密圍繞集團公司發展現狀、趨勢、問題以及目標,通過網絡、微信以及微博等方式開展各種專題講座以及教育培訓活動,使得公司管理層深刻把握集團動態;同時要凸顯各職能部門的作用,通過典型綜合激勵等方式,提升基層黨建工作質量,增強凝聚力。二是要緊密圍繞加強國貿公司基礎黨建工作的建設為核心開展工作,完善支部支委會,始終堅持“三基建設”的要求,堅持“三會一課”,推薦黨建工作的制度化、規范化發展,要通過各種活動以及培訓工作的開展,加強黨員教育,進而在根本上提升教育、管理以及監督服務質量。三是靈活多樣的形式開展基層黨建工作保證切實落實。以支部為單位,對于長期駐外人員以黨小組為補充,根據具體工作業務性質,靈活確定具體的學習時間,利用主題教育,解決思想、組織、作風以及紀律等問題,充分發揮黨的先進性以及純潔性,夯實黨的執政基礎,提升黨員干部的黨性、增強四個意識。
第二,強化基層工作,夯實“三基建設”。重視基層工作,通過集團巡視整改、內部回頭看、同業對比等方式,全面落實“三基建設”的各項要求存在的不足,完善規章制度,做好全面預算管理、日常考核激勵管理、風控管理等全方面黨政工作,通過工作的實施開展,人事管理、審計監察等方式完善規章制度,強化教育,制定完善的規定與要求規范。
第一,堅決貫徹中央精神,推動“三基建設”。要全面落實“三基建設”的各項要求,首先必要始終堅決維護黨中央的領導,堅決貫徹中央規定的精神,要從嚴治黨,強化基礎建設,要加強監督引導,對于各項貪腐問題、違紀亂紀行為進行嚴格處理,要嚴格執行黨的各項要求,營造廉潔的氛圍,提升服務質量,推動企業的持續發展。在實踐中,必須要加強對“四風”問題的重視,了解成因問題,要轉變傳統的工作模式與手段,通過實際行動凸顯服務質量,提升黨員干部的能力素質,提升其服務意識,要了解自己的問題與不足,真正做到直面問題,落實責任,牢記使命,不忘初心,全面推動晉煤集團的持續發展。
第二、重視政治理論學習。在“三基建設”推進過程中必須要重視政治理論的學習,要以黨總支中心組學習為基礎,完善學習制度,通過黨員領導干部的帶頭作用,引領群眾深入學習。要加強對十九大精神的學習,深入理解各項精神綱領,提升自身的綜合素質能力,要創新理論知識,強化實踐,在根本上提升工作質量與效果。
第三,建立健全責任體系。要認真履行從嚴治黨主體責任,積極主動的進行思考,要具有一定的前瞻性,明確“三基建設”的價值與意義,夯實黨建工作,創新黨建工作,完善規章制度,構建良好的、全面的多維度的管理模式。通過公司領導小組的構建,確立責任體系,全面落實領導責任與義務,制定“三基建設”的實施方案,要細化黨風廉政建設的任務要求,加強監督管理,加強對“三基建設”各項工作開展情況的考核,將“三基建設”與實際工作的具體成果作為檢查的實效。
第四,黨員“三亮”活動,推動“三基建設”向縱深方向發展。在綜合系統梳理公司黨政工作“三基建設”存在問題和優化改進工作的過程中,在公司內部黨員中深入開展黨員“三亮”活動,亮身份、亮職責、亮承諾,確保各項工作認真扎實開展,切實發揮黨員干部的先鋒模范帶頭作用,切實改進工作作風,提升工作效率,為公司發展助力加油。
在具體實踐中,要將公司的建設發展與“三基建設”進行有效的融合,要把習近平新時代中國特色社會主義思想作為引領,強化黨的教育,加強思想建設、組織建設、作風建設,重視反腐倡廉,強化制度建設,完善優化自我,提升自我素質能力,要綜合企業的實際狀況以及發展趨勢,鞏固“三基建設”精神,樹立政治意識,具有大局意識,通過對十九大精神的學習,鞏固企業的市場地位,提升服務意識,明確在新時期的發展中企業發展趨勢、目標以及定位,要深入、全面落實各項規定要求。
在日常工作中,黨總支和各級黨組織要突出“三基建設”的建設與發展,要明確發展的重點任務,對其進行重新的發掘、分析、處理,要具有創新意識,要攻堅克難,了解問題,壓實責任,全面落實各項責任制度,要深入改革,創新改革發展。要精心研究制定改革發展方案,保障各項工作的有效開展,要優化、完善黨組織,對其進行整頓清理,補充、調整領導班子,提升基層組織的凝聚力,增強其戰斗力。
在實踐中,要始終堅持改革創新,將“兩學一做”的常態化制度化”與“三基建設”工作主動與集團公司的實際工作進行系統融合,構建長效管理機制,強化基礎組織,夯實工作,增強綜合實力,進而為企業的持續發展奠定基礎。通過各項基礎工作的有效開展,扎實推進“三基建設”,從而不斷提升企業服務能力,增強企業的綜合實力,提升企業的社會效益,進而為社會的持續發展奠定基礎。