周光 謝明
摘 要:文章分析了執業藥師制度現狀,提出了其中存在的問題,并針對性提出解決措施,完善我國執業藥師制度,為社會公眾安全、合理用藥提供保障。在藥品生產、銷售等過程中,保障藥品的安全性與有效性,了解如何用藥,直接關系著公眾的健康[1]。執業藥師作為為人們提供藥品知識,保障公眾合理用藥的職業,在其中發揮著重要作用。執業藥師資格制度發展至今已經二十多年,執業藥師制度已經相對完善,然而,客觀因素與主觀因素的存在,使執業藥師制度中仍然存在著許多問題,文章對此進行探討。
關鍵詞:執業藥師 制度 問題 對策
中圖分類號:G64 文獻標識碼:A 文章編號:1672-3791(2018)02(c)-0244-02
1 執業藥師隊伍現狀
藥品是一種特殊商品,藥品的安全性直接關系著人們的身體健康,藥品的有效性更是關系著人們的購買情況。在發達國家,執業藥師是用藥指導的專業人士,并且,通過對近百種職業的調查,執業藥師都是受人尊重的職業。在我國,執業藥師的社會地位卻遠遠不及,甚至于諸多人只知道藥店營業員,而不知執業藥師。據調查,87%的群眾都將執業藥師作為藥店營業員,對其重要性認知不足,社會滿意地位不高,而造成該現象的原因有以下幾點:其一,諸多保健品公司打著藥品旗號,向公眾銷售藥品,上當受騙次數增多,公眾直接對從事該行業的人員反感,而公眾對藥店執業藥師的印象一直處于藥品銷售人員行列,影響了藥店執業藥師的社會地位[2]。其二,藥店執業藥師仍以藥品供應為中心,為公眾提供藥學服務這一職能未真正發揮出來,人們難以感受到執業藥師的重要性,影響了執業藥師的社會地位。
2 執業藥師制度中存在的問題
2.1 執業藥師制度法規不明確
20世紀90年代,我國開始實施職業藥師制度,執業藥師法并未出臺,僅僅出臺了一部《執業藥師資格制度暫行規定》,該制度缺乏剛性,導致藥店執業藥師并非全部持證上崗,藥品從業人員綜合素質參差不齊,影響了人們對執業藥師的社會滿意度,影響了執業藥師就業,人們對執業藥師的重視程度以及參與度遠遠不如具有《護士條例》的護士人員,《執業醫師法》的執業醫師,影響了我國執業藥師的發展[3]。
2.2 執業藥師準入制度范圍過廣,影響了藥師實際操作能力
在美國,執業藥師準入制度規定,只有取得藥學專業學位的人,才能夠報考執業藥師考核,并且,報考者必須完成藥房理事會所規定的藥學實踐。在我國,執業藥師準入制度門檻較低,報考者沒有明確的專業規定,學歷涵蓋了中專到博士,據調查,目前我國執業藥師學歷分布情況如下:本科及以上30%,大專學歷34.3%,中專學歷29.7%,我國執業藥師學歷層次偏低。專業界定不清晰,學歷不高,影響了執業藥師實際操作水平,阻礙了我國執業藥師的發展。
2.3 執業藥師資格考試內容實用性不強
在我國,執業藥師資格考試題型均為選擇題,題型單一,學生通過背誦記憶就能夠通過考試,并且,學生還可以回頭檢查,更進一步提高了通過幾率,某些非專業學生幾乎沒有實際操作能力??己藘热莸膯我换?,回頭閱卷檢查錯誤也一直是我國考試傳統,殊不知,當執業藥師存在錯誤沒關系,可以回頭改正這樣的思想,其在為公眾解答用藥知識時就不會非常細心,發生一點細小錯誤,影響的就是人們的身體健康。
3 推動我國執業藥師發展的相關措施
3.1 制定完善的執業藥師法
執業藥師法的缺乏,是影響我國執業藥師發展的關鍵。對此,國家應重視執業藥師法對該行業發展的重要性,并借鑒發達國家執業藥師相關法律,結合我國實際情況,制定出完善的執業藥師法,在法律中嚴格規定,執業藥師必須持證上崗,以此維護了執業藥師的利益。
3.2 適當縮減執業藥師準入制度的范圍
在我國執業藥師制度出臺時,為了快速彌補國家人才不足現象,國家將執業藥師準入制度放寬,經過幾十年的發展,很大程度上緩解了我國執業藥師人才短缺現象,準入制度的放寬,也影響了該行業的發展。對此,國家可提高執業藥師準入范圍,如:將執業藥師分為初級、中級與高級,并規定,大專學歷只能考中級執業藥師資格證,本科及以上學歷方可考核中級與高級執業藥師資格證,以此保障執業藥師的綜合素質。以此發展,若我國執業藥師不再短缺,可再次提高門檻,規定藥學相關專業方可考核,以此推動我國執業藥師發展。
3.3 借鑒發達國家資格考試內容,提高執業藥師實踐能力
在發達國家,其執業藥師資格證考試多是選擇題、案例分析題、藥學計算題等多種題型結合,充分考察了考生的藥學實踐能力,并且,機器考核的形式,學生只能做一題,提交一題,不能再返修,通過答案,閱卷教師能初步了解學生對知識的掌握,學生自身的細心程度,當學生進入崗位后,能夠熟練、正確的為群眾普及藥學知識,避免出錯。而我國卻存在極大不足,對此,我國應借鑒發達國家考試內容,結合我國實際,提高考試內容的多元化,考試形式也可借鑒西方發達國家,提高我國考生的細心程度,提高執業藥師能力,推動我國執業藥師行業快速發展。
4 結語
近幾年,人們見識不斷增長,對藥學服務需求不斷增長,執業藥師作為提供藥物知識與藥事服務的專業人員,最為適合為居民解答藥學知識。然而,我國卻因為準入制度太過廣泛,考核內容單一,缺乏相應法律等問題,導致我國執業藥師實際操作能力低,對此,積極制定完善、剛性的制度,借鑒發達國家的考試內容與準入規范,結合我國實際,改革我國執業藥師行業的相關內容,提高執業藥師能力,推動我國人民健康發展。
參考文獻
[1] 王文婧.我國執業藥師制度分析及對策研究[D].廣東藥科大學,2016.
[2] 徐輝.實施執業藥師制度過程中存在的問題與對策[J].醫藥前沿,2015(11):318-319.
[3] 龐榕,信建豪,付麗娜,等.中國執業藥師制度的分析與思考[J].山東化工,2015(22):117.