成都交投集團下屬智慧停車公司作為成都市中心城區臨時占道停車場管理主體,堅持“出實招、強手段、重監管”,在創新“平臺+地磁+智能收費終端”管理模式的同時,強化暗訪督查、預防懲治“微腐敗”行為。重點對不按標準收費,收費不給發票,違規亂收費、預收費,收費服務質量不高、態度不好等涉及侵害群眾利益的“微腐敗”行為進行持續整治,2018年1月-6月涉及“微腐敗”行為的投訴同比2017年下降27.7%。
南充市順慶區各鄉鎮(街道)實行班子成員包村(社區)、村(社區)干部小組,小組長包人頭定點聯系機制,定期到分片范圍進行入戶走訪,全覆蓋收集群眾問題和意見建議。對收集的問題,按照能夠立即解決的100%解決到位,不能立即解決的100%解釋到位,解決好的100%反饋到位的原則及時處置。今年以來,全區通過入戶走訪共收集問題4867個,解決3889個。(楊鈴鈴)
金陽縣紀委監委結合當前“大學習大討論大調研”活動要求,以鄉鎮黨委政府為主導,借力530余名廉情員和駐村工作隊,以火塘夜話、壩壩會、農民夜校、村村響等為平臺和載體,強化“清卡行動”工作的監督和輿論引導全覆蓋,讓廣大群眾知道“惠在哪里”“惠從何來”,讓“一卡通”成為“明白卡”。對查實的問題從嚴問責問效,公開通報曝光。截至目前,組織現場宣傳170余場次,發送強農惠農補貼明白卡3.5萬份。
近日,米易縣啟動縣委第三輪巡察工作,巡察機構將“掃黑除惡”納入巡察工作重要內容,強化與相關部門的協調合作,加大對基層黨員干部、政法干警自查自糾情況的監督力度,把“不如實報告”“知情不報”現象作為重要疑點,提高發現黑惡勢力問題線索的能力。對巡察期間收到的黑惡勢力問題線索逐項過濾、綜合研判,建立“涉黑涉惡”線索管理臺賬,實行分類管理,提高巡察發現線索的利用效能。(唐玲)
西充縣紀委按黨委(黨組)領導班子責任、黨委(黨組)書記責任、領導班子其他成員責任3種類別細化,明確35個主體責任事項,將紀委(紀檢組)履行監督責任細化為定期檢查財務、開展專項巡察等10個履責事項,印制《履責紀實工作手冊》,實現落實責任全程紀實。同時每季度檢查履責清單紀實制度執行情況,并將情況函告縣級分管領導,針對開展提醒談話。今年以來,該縣檢查督促整改問題136個,對12名落實責任不力的鄉鎮黨委、紀委負責同志進行了約談。
6月12日至7月4日,按照相關要求,廣安市紀委駐市委宣傳部紀檢組聯合市委宣傳部、市文廣新局針對“公共文化服務”專題開展了調研。此次調研分別到6個區市縣實地了解資金投入使用、基礎設施建設管理、公共文化服務設施服務效能發揮情況,查看了24個縣級公共文化服務單位和村級綜合文化服務中心公共文化服務設施“建管用”方面的情況。調研就下一步如何發揮公共文化服務建設在群眾脫貧攻堅、豐富鄉鎮(街道)、村(社區)文化生活、實現鄉村振興中的作用進行了專題探討,提出了相應的解決措施。(羅衛國、王春華)
“貼身式”監督。壓實廉監委責任,落實廉監委全程參與制,跟進村級決策、村務公開、脫貧政策落實情況;激發廉監委履職動力,定期舉行業務職能培訓,并將日常工作納入紀委年度專項考核。
“巡航式”監督。以“作風紀律鞏固年”活動為契機,圍繞脫貧中心工作,堅持工作領導小組全覆蓋督察機制,落實督察工作計劃,根源上薅除農村“四風”、扶貧領域腐敗等問題,全面提升攻堅士氣。
“空降式”監督。鄉紀委牽頭,“隨機循環”抽取目標村,抽調脫貧、財政等業務骨干,會同聯村干部開展督戰工作,每周形成鄉級督戰通報,通過“點問題、壓責任、抓整改”,增強戰場緊迫感。
“點名式”監督。建立支部書記、第一書記量化“履責臺賬”,實現全天候、全時段監管;劃定點名紅線,開展集中談心談話5次,通報情況40余條,點名責任人員10余次。
五塊石街道探索建立每月一清單、一調度、一交流“三個一”監督制度,著力解決精準監督細化落地的問題。
制定一月一清單,明確監督動作。街道按照監督工作時間節點,按月制定工作任務清單,明確工作內容,落實責任主體,規定完成時限,推動監督工作由“虛”到“實”、從“概略瞄準”到“對人對事”。明確街道紀工委監督重點放在街道黨工委班子成員履行“一崗雙責”和機關干部工作作風、工作狀態、工作執行等的監督上。明確社區黨委監督任務,重點放在社區“兩委”、網格員和長期不參加組織生活黨員的監督上。明確階段性監督任務,結合轄區實際,重點圍繞市場經營戶黨員誠信經營、低保救助殘疾人保障政策落實、執法部門人員有無吃拿卡要、工程招標財務制度是否落實到位等風險點實施監督。
實施一月一調度,整合監督力量。街道每月對監督進行分析研判,定期召開專題會議,加強監督運行調控,著力專項調度部署。針對街道機關,主要由紀工委每月查看督促班子成員主體責任清單落實情況,并提交工委會上通報;協調街道企業服務部定期開展財務制度執行情況內審抽查,對報賬手續不完善、票據缺失、違規報賬的具體事項,及時通報整改;開展網絡理政第三方論證,定期分析各類信訪反映集中的問題,將久拖不決、分歧較大、工程招標等問題作為典型案例,組織“兩代表一委員”、黨員居民代表、涉及群體代表開展討論。針對社區黨委,由紀工委組織社區紀檢員、特邀監督員、老黨員代表,實時對社區“兩委”、網格員在崗履職和群眾工作紀律進行監督;督促相關科室加強對社區黨費、公服資金、專項經費使用情況的監督,在主動查找線索的同時,宣傳黨風廉政工作,織密群眾監督網。
開展一月一交流,累積監督效應。針對黨員領導干部,街道班子通過黨工委會議、中心組會議等方式,加強政策理論學習,傳閱和借鑒優秀主體責任清單。針對全體黨員,街道每月開展黨紀黨規全員培訓,定期通報違紀案例,開展警示教育。針對風險崗位,重點通過一線監督、織密監督網,及時約談、函詢、問責等方式,讓他們感受到監督就在身邊,從而持續增強反腐高壓態勢。(何謙)
為充分學習借鑒其他鄉鎮在電商運營、村級集體經濟、產業發展、新農村建設、村級活動陣地建設等方面的先進經驗及典型做法,6月8日上午,汪家鄉組織全體鄉村干部、第一書記、駐村幫扶工作隊及鄉內優秀企業代表一行50余人,赴區內其他鄉鎮參觀學習。大家先后深入轉斗鎮、中子鎮印坪村、朝天鎮明月村、羊木鎮新山村、蒲家鄉羅圈巖村及沙河鎮白虎村參觀學習電商運營、村級集體經濟、產業發展、新農村建設、村級活動陣地建設先進經驗及做法。
下午,全體人員到川北家風館進行學習,聆聽先賢家風故事,感受川北家風文化,實現純正家風與優良黨風良性互動,參觀現場既有生動傳承畫卷,又有時代忠孝楷模,既有“一粥一飯,當思來處不易”的朱子家訓,又有“窮要安分守己,富要念老濟貧”的地域家規。大家表示,傳家風、立家規、樹新風,我們力爭做表率且義不容辭。