
6月12日晚,2018年中國技能大賽——第45屆世界技能大賽全國選拔賽開幕式在上海國家會展中心虹館舉行。此次比賽共有來自全國各省(自治區、直轄市)、行業的46支代表隊近900名選手進行34個項目的角逐。四川共有27名選手參加23個項目的比賽。在3天的比賽中,四川選手不畏強手,頑強拼搏,取得了驕人戰績,共有 7個項目8名選手進入國家集訓隊。根據安排,進入國家集訓隊的選手將經過科學系統訓練和嚴格選拔,優勝者將代表中國出征第45屆世界技能大賽。
5月29日,四川省勞動關系工作座談會暨企業薪酬調查培訓會在廣安市召開,成都、廣安等6個地區的代表在會上作經驗交流發言。會議指出,黨的十八大以來,全省勞動關系工作取得顯著成效。全省勞動關系戰線干部職工要牢記使命、勇于擔當,深刻把握新時代勞動關系工作新要求、新任務,堅決防范勞動關系領域風險,創新完善勞動關系協調機制,深化企業工資收入分配制度改革,認真組織開展2018年企業薪酬調查工作,開創構建和諧勞動關系工作新局面。
6月13日,四川省人社廳發布消息:7月1日起,四川省高溫津貼發放標準由目前的每人每天8-12元調整為每人每天10-18元。這是四川自2007年建立高溫津貼制度以來,根據社會經濟發展狀況進行的第3次標準調整。除調高發放標準外,四川省還首次放權地級市,各地級市可根據當地實際情況選擇按月或按天發放高溫津貼。
5月30至31日,全省人社系統建設群眾滿意的人社公共服務體系現場推進會在成都、樂山、雅安分段召開。會議采取現場參觀和業務培訓的方式,從不同層級、不同角度、不同業務領域展示了一年來各地推進系統“一號工程”取得的顯著成效。省委組織部副部長,省人社廳黨組書記、廳長、省公務員局局長戴允康出席會議并講話。他強調,站在新的起點推進“一號工程”,必須堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持以人民為中心的發展思想,按照省委省政府和人社部的決策部署,進一步提高思想認識,堅定信心決心,聚焦重點難點,引領人社事業再上臺階。
5月24日,四川省人社廳向社會公布2018年第一批重大勞動保障違法行為,這是繼2017年首次公布以來,省級第三次公布重大違法行為。下一步,省人社廳將把被公布單位納入“拖欠工資黑名單”,納入信用信息共享平臺,實行部門聯合懲戒,在政府資金支持、政府采購、招投標、生產許可、資質審核、融資貸款、稅收優惠、評優評先等方面予以限制,同時督促有關市(州)將其作為重點檢查對象,加大監督檢查力度,切實有效維護勞動者合法權益。
為進一步促進科普事業發展,廣東省工傷康復中心工傷預防警示教育基地在2018年廣州科技創新活動周“科技開放日”對民眾免費開放。當天,吸引了病友、企業員工等350余名參觀者到場參觀。本次科普活動的主題是“預防工傷,和諧安康”,科普資源包括政策法律解讀、影音典型案例點評、工傷危險因素風險識別、建筑工地VR演示廳、3D事故模擬、180度幻影成像和工傷職工現身說法,重點體現“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念。活動得到廣大群眾的一致好評。