評刊建言

貴刊編委會：

2016年以來，《公務員文萃》全新改版采用“1+1”模式確系順應新時代需要，很有必要！

但我總覺得“+1”的《公務員考試試題解析》（活頁）可以做得更精、更好、更有針對性。特提如下建議：

一、將《公務員考試試題解析》（活頁2018年×月）更名為《公務員考試指南》（活頁2018年第×期）。

二、每期內容不要三個內容（知識要點、面試、申論）都上且做成連載式的一小塊，每期側重“三個內容”一個專題即可。

三、每期內容策劃要與時俱進，要緊跟公務員考試大方向的步伐，應該緊密結合國考、省考或事業考時間節點刊登筆試、面試或申論的模擬題或真題，而且應該是一期一個類別，說透、說清楚。

四、我所說的緊跟公務員考試步伐、節點，就是說3～8月要側重于圍繞省考或事業考的題目，考前是模擬題目，考后是解答指點。要按照題本（一整套的題目）→解題思路（技巧）→答題要點編排，一年可匯編成冊一次，這樣便于指導考生和借鑒學習。另，匯編成冊的內容可在公務員考試時贈閱，以擴大《公務員文萃》的影響力、吸引力。

以上建議，供參考。

莆田林金崇

2018年6月28日