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水利工程設計問題分析及發展走向

2018-10-19 14:48:11張國良
水能經濟 2018年6期
關鍵詞:問題發展

張國良

【摘要】從整個水利系統建設角度來看,水利工程設計是作為整個工程建設的主要組成部分,是事關我國社會經濟穩定的重要因素。為此,本論文圍繞水利工程設計中的一些問題進行分析,對未來的具體發展走向進行了一一闡述。

【關鍵詞】水利工程設計;問題;發展

1、水利工程設計問題分析

1.1工程設計經濟意識的缺失

根據相關資料可以了解到,因水利工程造價設計中量、價是事前確定好的,為此,水利工程建設的過程當中實際產生的需求量并不會因后期工程施工發生任何的變化,由此便會產生一系列的問題。大家都知道,在社會主義市場經濟下,水利工程造價必然會受到市場因素的變化隨之改變的,如果在工程設計的時候并未將市場變化因素進行綜合考慮,那么,整個工程設計的意義便完全喪失。在實際的水利工程當中確實存在上述問題:水利工程設計單位并未對出現的問題進行系統性的考慮,并且有關設計人員的經濟思想意識較差,這樣就會造成一系列工程設計問題的出現,使得工程設計的特殊價值完全喪失。當水利工程開始施工之后,業主方會根據自己的需求情況來與施工方進行交涉,如果在這個時候工程設計師才去考慮各方面因素的變化情況的化,勢必會造成整個工程成本的升高,影響按時完工。

1.2存在著偷工減料的現象

大家都知道,水利工程屬于一項復雜的系統性工程,為此,工程設計是從工程的現實需求狀況來進行不斷改變的,像其中工程施工結構圖、施工成本的計算、工程量等等,都需要根據后期的施工情況來作出相應的改善。但是,據調查了解到,有不少的水利工程在設計時過于簡單化,不少的設計師總覺得只要制定一個大體的工程施工方方案就可以了,單一的施工方案根本不能去論證此方案的科學性,這種工程設計方案是沒有任何意義的。此外,一些水利工程設計是由下級的設計方案中直接抄過來的,根本未對現實工程具體情況進行考察,在整個設計方案中存在許多不切實際的因素。

1.3缺乏等級觀念

通常情況下,水利工程建設是要以等級觀念為標準,從現實的水利工程投資規模進行等級的相關設置。水利工程設計時亦要認真地做好等級的區分。在現實的工程設計過程當中并非如此,這影響到了整個工程的設計質量。水利工程設計首先要做好對工程所在地區內水文地質、社會經濟發展狀況等綜合性考察,認真遵循相關規定做好工程的等級劃分,建立科學合理的建筑結構抗災登記與抗洪指標,這樣才能夠制定一套科學合理的工程設計方案。

1.4服務意識較差

在現實的水利工程設計當中我們會發現這樣的一個問題,設計方對工程的實際設計并不了解,缺乏為業主方積極服務的思想理念。當與業主產生不同意見的時候,便會借水利工程設計規程和相關規范拿作自己的擋箭牌,用一些規定來將責任進行推脫。這種服務意識給整個水利工程設計造成了極大的影響,是需要進行根本性改變的。

2、水利工程設計發展走向

2.1走設計承包之路

這里的“設計承包”指的是,交給具有相應資質的設計院對水利工程來進行承包性的設計。大量的工程實踐足以證明,走設計承包的道路是成功的。首先,能夠促使工程成本得到顯著的降低,交給你設計院來成本工程的設計工作,不僅能夠使得工程設計師的積極能動性大大提升,最終制定合理的設計方案,并且可使得中間的工作流程進一步簡單化,在一定程度上提高了工程的經濟效益;其次,可進一步強化采購、施工方與設計部門間的密切協作。便于工程施工部門、采購部門與設計方之間及時地交流,有利于信息資源的及時性共享;第三,推動水利工程的進一步創新。走設計承包之路能夠使得設計師直接參加到工程各個環節當中,使得工程設計人員與建筑市場緊密地聯系在一起,從而為設計出高質量的工程設計方案打下了良好地基礎。

2.2加大審查力度

從我國水利工程建設標準進行分析:當下在我國以強制性與推薦性標準相結合的管理系統為主,但是,在具體的使用過程中有的標準根本無法得到真正意義上的執行。對此,在今后的水利工程設計的同時,相關水利主管單位要對工程的設計情況進行嚴審,利用國家法律嚴格進行一些不法問題的審查,這樣才能夠避免設計問題對今后工程建設所產生的不利影響。

2.3加強人才培養,調整人力資源結構

為能夠促使我國是水利工程設計得到更好地發展,在人力資源管理方面要創建優秀設計人才檔案,做好對設計師在知識結構、設計經驗等方面的專業系統性學習與技能培訓,這樣才能夠為今后我國水利工程設計的未來發展做好充分的人才力量支持。對人力資源結構做出實時性的調整,挑選優秀的、高素質的設計師,同時,需對當下的用人氛圍作出進一步改善,我們不但要引入更多的高素質設計人才,并且要創建一個對設計人才有晉升空間的人力資源體系。除此之外,建立科學合理地人才獎勵制度,從而最大限度上促使設計人員工作的積極能動性得到顯著性的升高。

3、結語

在我國社會經濟迅猛發展的今天,水利工程設計開始向專業化、規范化的方向不斷發展,但是其中存在的一些設計問題需要及時地解決。在今后的水利工程設計當中要時刻謹記嚴守設計規范,努力提高水利工程設計人員的專業水平和職業素養,培養一批有責任心的優秀設計人才,從而為我國水利工程設計的未來發展打造一批優秀的設計團隊,建設高質量的、有益于人民群眾的水利工程。

參考文獻:

[1]王菊花.小型水利工程設計中存在的問題及應對策略[J].黑河學刊,2011(06).

[2]劉后虎.水利工程設計中存在的問題及改進措施 [J] .中國高新技術企業,2010(09).

[3]王長金.芻議水利工程設計中存在的問題及其改進措施[J] .科技與生活,2011(13).

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