《紅樓夢》里的“湊份子”

彭偉棟

在 《紅樓夢》 里，賈母為了縮減開支，在鳳姐生日上做文章，要府內上上下下“湊份子”為鳳姐慶生，免除了公費慶生。然而，怎么湊份子則是大學問，誰該出多，誰該出少，都得拿捏得當。一言以蔽之，在大家眼里，湊份子必須論資排輩，不是想出多少就能出多少的。

大家都很認真地對待，“況且都是拿得出來的，所以一聞此言，都欣然應諾。”且看怎么個湊法：

賈母先道：“我出二十兩。”薛姨媽笑道：“我隨著老太太，也是二十兩了。”

賈母是賈府的“一把手”，雖然已經年邁，具體事務交給王夫人、鳳姐打理，但余威猶存。屬于輩分大、資格老的人物！她要湊二十兩，似乎在無形之中劃出了一個“上限”：二把手、三把手、四把手怎么能比賈母出得更多？賈母是領導，如果比她出得多不是不給她面子么？因此大家按規矩，只能出不超過二十兩銀子。薛姨媽這時跟著賈母出二十兩。薛姨媽是薛蟠和薛寶釵之母、王夫人之妹，與王夫人的輩分差不多，但是又不能等同賈母的兒媳，加上經濟比較好，跟著賈母的步調走是合乎身份的。

接下來，“邢夫人王夫人道：‘我們不敢和老太太并肩，自然矮一等，每人十六兩罷了。”

邢夫人是賈赦的妻子，沒有兒女，地位尷尬。王夫人是皇妃賈元春之母，賈政的妻子，是榮國府掌權管事的家長之一。賈赦和賈政都是賈母的兒子，邢夫人的地位雖然比不上王夫人，但好歹都是賈母的兒媳，所以“一個鼻孔出氣”，要矮賈母一等，只出十六兩銀子。

賈母明白，不管是薛姨媽還是邢夫人和王夫人，都是有錢的主，因此她們要按照所謂的規矩，湊稍多一點的份子錢出來也無可厚非。賈母對此是默許的。然而，對后來的事賈母則是站出來“圓場”了。

下來，又有人表態了，“尤氏李紈也笑道：‘我們自然又矮一等，每人十二兩罷。”尤氏是賈珍的繼室。表面雖為寧國府當家奶奶，但其實并無實權。李紈是榮國府長孫賈珠的妻子。賈珠逝世，只有一個孩子。賈母是她們的祖母，她們比邢夫人王夫人又得少拿一些，但又不能少太多，必須恰如其分，因此計劃每人出十二兩。論資排輩，這樣確實合乎例規。但是，“賈母忙和李紈道：‘你寡婦失業的，哪里還拉你出這個錢，我替你出了罷。”賈母這時一反常態，她認為雖然符合規矩，但也得看實際。李紈作為寡婦，操持上下不容易，必須予以理解才行。她便決定為李紈出這十二兩。由此可見，規矩不外乎人情。很多工作，在論資排輩之外，還必須看實際情況作出決定。

李紈之后，排到了賴大之母表態湊份子。“賴大之母因又問道：‘少奶奶們十二兩，我們自然也該矮一等了。”

其實，賴大之母這樣按邏輯來計算無可厚非。賴大之母，因為年高服侍過“賈府的老主子”，又得到賈母的“賞臉”，才做了榮府大總管。平時賺的錢自然是非常可觀的！

賈母何等精明。“賈母聽說，道：‘這使不得。你們雖該矮一等，我知道你們這幾個都是財主，分位雖低，錢卻比他們多。你們和他們一例才使得。眾媽媽聽了，連忙答應。”賈母這時其實明確拋出了一個問題：分位底但有錢就該論資排輩出少一些么？當然不是。我們看的是實際情況！因此才決定這些“眾媽媽們”要和少奶奶們一樣出十二兩。

在賈母眼中，凡事論資排輩是極不科學的。具體“請示”具體分析，任何事要看具體情況作出決定，而不是兩眼閉著拿老一套來搪塞，這樣根本不利于賈府的管理。讓有錢人出多一點，讓經濟差的人少出一點，才會形成和諧的氛圍。不然彼此萌生抱怨，不利于團結。長此以往，賈府在管理上也會失控。

賈母對待丫鬟們一視同仁，不按論資排輩的做法管教她們。“賈母又道：‘姑娘們不過應個景兒，每人照一個月的月例就是了。”“又回頭叫鴛鴦來，‘你們也湊幾個人，商議湊了來。”如果按照規矩辦事，依照等級秩序排列，丫鬟們至少也要出四五兩銀子吧？可是，賈母“哀民生之多艱”，理解丫鬟們的不易，便拋開論資排輩的湊份子方式，讓丫鬟們只出一個月的月例。月例是傳統大家庭里成員每月類似零花錢的費用。可以說，出這筆錢不會對丫鬟們“傷筋動骨”。于是她們湊出的“也有二兩的，也有一兩的”。毫無疑問，大大減輕了丫鬟們的負擔！

我們常常看到一種現象：一個企業要舉行捐款活動了，全企業的領導職工上場，一個接一個將信封塞進捐款箱內。等到公布捐款名單錢款時，我們發現：大小領導到員工，一個接一個捐款金額是按級別從大到小而定，這與賈府論資排輩湊份子的做法實在大同小異。企業捐款是貢獻愛心，理應按照個人的意愿和經濟來決定捐款多少，而不是按照職位大小來決定。萬一有的小領導的家人做大生意，富得流油，他想捐多一千塊，可一看上面的領導捐的不過八百塊，怎么能搶風頭呢？這無形之中變成了捐款的形式主義而已！應該要有賈母這樣的人打破這種規矩才好！

回過頭來，在 《紅樓夢》 里，賈母發起的湊份子為鳳姐慶生“共湊了一百五十兩有余”，可以說這是賈母匠心獨運，科學規劃的結果。要建設幸福賈府，就不能搞論資排輩那一套。

（選自《羊城晚報》2018年8月19日）