直播述職拉近干群關系

◎文／儲旭東

2月初，2017年度北京市級行政機關和區政府績效考評會議召開，60個市級行政機關和16個區政府進行述職，市領導、部分市人大代表、市政協委員和社會各界代表等240余人現場聽取述職并打分評價。同時，“北京發布”等微博對會議進行了網絡圖文直播。

在述職中讓群眾參與進來，不失為一種加強公眾監督、力求實事求是的有效手段。從群眾角度看，每個人都希望日常生活中的設施更完備、環境更美麗……而這些人民日益增長的美好生活需要與黨員干部的擔當作為、履職盡責是分不開的，兩者并無矛盾。讓群眾通過旁聽、直播等方式參與到黨員干部的述職環節，不僅能夠扎緊求真務實的“籬笆”，也能讓客觀評價自身得失成為常態，更能為少數工作虛浮、作為不實，沾染官僚主義、形式主義“病毒”的干部敲響警鐘，重回務實清廉、真抓實干的“軌道”。

“直播述職”的創新，對拉近干群關系，讓群眾深入了解黨員干部的日常工作，進一步形成黨員干部求真務實、比學趕超的良好氛圍，用實際行動、擔當作為創造讓群眾滿意、拿得出手的好成績、大貢獻有積極的推動作用。這樣的創新之舉的確值得向更大的范圍推廣，全面激活黨員干部的精氣神，讓干事創業更有動力、更有激情。當然，述職雖是總結全年工作的一種常規形式，但也完全可以通過群眾參與，實現承上啟下的新功能。正如習近平總書記所說：“時代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人?！蔽覀儾环猎谝龑罕婈P注“直播述職”的同時，開通議政建言通道，讓群眾對存在的疑問、發展的期盼、中肯的建議都能得到及時反饋，形成對黨員干部新氣象、新作為的全新“考題”，促使同志們在“答卷”中不忘初心、凸顯擔當、大有作為，讓黨員干部的踏實肯干與人民群眾的智慧結晶共同匯聚成服務發展、推動改革、實現進步的時代偉力。