實(shí)習(xí)生因工受傷法律問題研究

段海洋 郭淑芳

摘 要：隨著人們也越來越期待能通過畢業(yè)前實(shí)習(xí)活動(dòng)積累經(jīng)驗(yàn)，提升自身競(jìng)爭(zhēng)力的同時(shí)，實(shí)習(xí)期間因工受傷等勞動(dòng)權(quán)益被侵害的事件發(fā)生。理論界對(duì)于實(shí)習(xí)生因工受傷能否算入《勞動(dòng)法》中的工傷觀點(diǎn)不一。實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)權(quán)益保障問題應(yīng)當(dāng)盡快加以解決。

關(guān)鍵詞：實(shí)習(xí)生；因工受傷；勞動(dòng)權(quán)益

學(xué)生參加實(shí)習(xí)可以積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，將所學(xué)理論和實(shí)際工作相結(jié)合，也可以豐富社會(huì)閱讀，增長(zhǎng)見識(shí)，為真正適應(yīng)社會(huì)做準(zhǔn)備，但是近年來，學(xué)生在實(shí)習(xí)期間因公受傷的情況屢見不鮮，而對(duì)于實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間受傷是否能認(rèn)定為工傷又存在很大爭(zhēng)議，目前主要是“工傷肯定說”和“工傷否定說”，另外我國(guó)現(xiàn)行的法律對(duì)于實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間受傷的權(quán)益保護(hù)問題也沒有具體規(guī)定，對(duì)實(shí)習(xí)生與用人單位的關(guān)系，以及其是否受工傷保險(xiǎn)制度保障，立法選擇了回避。但是在實(shí)踐中實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所遇到的問題層出不窮，對(duì)于實(shí)習(xí)生該如何應(yīng)對(duì)，如何維護(hù)自己的權(quán)益，本文也提出了一些建議。

一、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間受傷是否為工傷的爭(zhēng)議

（一）工傷肯定說

工傷肯定說認(rèn)為實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間受傷應(yīng)該認(rèn)定為是工傷，主要有幾下幾點(diǎn)由：第一、實(shí)習(xí)生與用人單位之間形成了事實(shí)勞動(dòng)法律關(guān)系，事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系指雖然勞動(dòng)者與用人單位沒有訂立書面的勞動(dòng)合同，但是雙方都實(shí)際履行了相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)，形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。……