淺談國有企業的黨建品牌刨建

楊松霖

中圖分類號：D267 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2018）7-076-02

摘要 黨的十九大召開之后，黨建工作和思想政治工作進一步影響著企業的核心競爭力。員工思想的先進性決定著企業的創造力，國有企業的黨建思想政治工作影響著企業人才隊伍思想的先進性和創造力，也決定著企業員工的整體素質。企業黨建品牌的打造與創建可以作為黨建工作的重要抓手，也可以作為黨建提升的切入點。本文就國有企業黨建品牌的創建展開討論，并提出開展該項工作科學有效的方法。

關鍵詞 國有企業 黨建品牌 創建

“抓黨建就是抓生產力”。十九大的召開吹響了國有企業切實加強和改進黨建的沖鋒號，這對國企加強和改進黨建工作具有綱領性指導作用，也對國有企業黨建工作的優化提升和我國社會經濟的發展都具有非凡意義。在企業管理中，一個成功的黨建品牌可以發揮示范帶動效應，把企業各級黨組織打造成吸引人才、和諧美好的思想交流平臺，繼而成為推動企業發展的引擎，引領企業管理的整體提升，同時為企業的健康發展保駕護航。將黨的工作做成品牌，是新時代新思想的需要，也體現了黨建工作的與時俱進。

一、關于品牌的認識

品牌是為消費者服務的，也是為消費者而誕生的。沒有消費者，或者不能吸引消費者，品牌就沒有存在的價值。對于企業來說，職工就是消費者，黨建工作就是被消費的品牌。品牌最原始的概念是名稱和術語以及標記的結合體。隨著時代發展，品牌的概念和定義越來越抽象，含義也進一步豐富起來，品牌是一種非實體的虛擬資產，但卻可以帶來物質層面的價值。品牌被企業負責人及投資方視為企業最有價值的資產，因為有了品牌就有了產品增值的保障，做出了品牌，就為產品附加了溢出的價格。有了品牌，就可以占有經濟市場，而只有創建品牌或占有品牌才能使企業在市場中占據主導地位。改革開放之初，我國企業還沒有將品牌的概念提升到市場高度，靠的是圍繞“做業績”。如今，企業經營思想和理念的重點已經從“做業績”轉向“做品牌”用品牌的影響力主導市場，這就是新時代關于品牌的定位。企業管理的過程、產品監控的過程也可以做成品牌，品牌的功能和效用可以體現在企業管理的各個層面，除了生產鏈條中的最終產品，在生產過程中也可以進行過程或工藝的品牌塑造。在企業管理中，人力資源作為產品的開發者和效益的創造者，那么對人的管理同樣可以進行品牌的打造。

二、創建黨建品牌的意義與作用

（一）黨建品牌創建的必要性

在我國的企業管理中，許多管理手段和管理模式都由西方舶來，尚處于發展和模仿階段，無論是工作基礎、人員配置，還是工作體系、工作機制、工作載體等方面與西方發達國家的企業相比，差距還很大。尤其是人力資源管理，而企業中管理難度最大的，最不可掌控的就是管理員工的思想，引領員工思想動態，激發工作積極性。堅持黨領導企業，是國有企業管理中區別西方管理學的獨特優勢。黨建工作和人力資源管理是密不可分的，加強黨建工作有利于企業各級組織、團隊的統一和諧，有利于員工思想的統一和管理信息的對稱。企業中各級組織和各個生產環節都離不開管理行為，而黨建工作滲透于管理行為。應該讓黨建工作發揮出品牌的引領效應，凝聚員工的思想，統一員工的行為，將思想和行為沉淀下來，進行深度提煉成為企業文化價值理念。發揮這種效應去影響員工，鼓舞員工，真正把人力資源形成企業的核心競爭力一部分。因此，可以將黨建品牌建設作為抓手，立足于企業現有的管理基礎，深入挖掘工作中的特色。在戰略思考和謀劃下做到思維創新、機制創新、載體創新，創建企業黨建的品牌特色，發揮黨建工作的品牌效應。

（二）黨建品牌創建的意義

黨的十九大精神已經對企業黨建工作指出了發展方向。作為國有企業，有責任有義務把十九大精神的一系列重要思想和重要發展規劃這個擔子擔起來，要在企業管理中貫穿和體現黨中央的精神。要將黨的建設結合企業實際進行管理創新，要保證黨能夠正確制定企業的發展戰略，正確領導企業發展。在企業管理中，黨的建設也要順應時代的發展，要發揮改革創新精神，因此，把黨的工作做成品牌是一種創新，更是目前新形勢下全面推進黨的建設的探索和實踐。黨建品牌的創建是企業管理水平的體現，是國有企業社會使命感的體現，是創新精神的體現。不能把黨建品牌僅僅當成一個口號或者是形式，必須承載企業的管理創新與產品特色。

（三）黨建品牌創建在企業中發揮的作用

黨建品牌的打造與創建有利于企業進行產品及業務發展的探索與實踐，也是黨建工作為生產經營發展服務的新途徑。一個成功的黨建品牌，既可以豐富企業產品的內涵，健全完善企業文化和戰略規劃，又可以讓黨建工作成為服務于公司生產經營工作的切入點，相互促進，共同提高。在黨建工作中創建品牌，目的就是要給員工創造體現價值的平臺，通過對黨建品牌的打造、培育、宣傳等一系列工作，有效利用企業資源，激發企業的內在活力，為黨的建設提供可持續發展的力量。

三、創建黨建品牌的體系架構

（一）黨建品牌的創建原則

一是遵循黨章、依法創建的原則。創建黨建品牌必須依法，不僅要嚴守黨章的相關條款和規定，還要遵守法律法規。

二是圍繞中心，服務大局的原則。用品牌的影響力提升黨建工作的效果，品牌的創建要為企業的核心業務服務，要緊緊圍繞并推動核心業務的發展，使黨建工作落到實處。

三是與時俱進、突出特色的原則。挖掘本企業或行業自身的特色，始終把改革創新精神貫穿黨建品牌創建的全過程，精心塑造黨建品牌的內涵。四是因地制宜、講求實效的原則。要對企業的內外部環境做出客觀的分析，行業特點，企業市場地位，所在地域特征等等。品牌創建的定位應針對企業管理中的薄弱部分或重要部分。應講究創建方法，遵循客觀規律，保證黨建品牌創建的針對性和有效性，切實解決黨建工作弱化、虛化、邊緣化等問題，使黨建工作與企業生產經營工作融為一體，共同促進，和諧發展。

（二）黨建品牌的創建標準

一是要具備鮮明的品牌名稱。品牌名稱應反映出企業的管理特點和行業特征。表述上應清晰準確，簡短易記，應形成凝練別致、寓意深遠、層次豐富的品牌標識，重點從企業的歷史、社會責任、經營特色等幾方面來提煉。

二是要有完善的創建機制。黨建品牌的創建必須有時間規劃和具體的實施保障。

三是要有完善的創建組織體系，保證黨建責任的落實。按照職責和責任劃分黨員創建責任區，創建工作要做到責任落地。

四是要有豐富的創建活動載體。創建前可進行問卷調查，確定活動載體的有效性，將創建方向落到黨員能踴躍參與、群眾積極響應的活動中來。

五是要有具體的創建實踐途徑。將業務能力、規范管理、服務水平三提升作為創建活動的實踐途徑，圍繞中心，服務大局。

六是要有廣泛的社會影響。品牌的創建最好能覆蓋企業中各級黨組織，要得到廣大群眾的普遍認同，員工滿意度與參與度較高，能夠進行提煉和積累，并具有廣泛的影響力和輻射范圍。

（三）黨建品牌的創建方法

一是可圍繞先進典型創建。可在企業中樹立各類先進的典型，最好選擇企業核心業務的一線工作崗位，讓工作業績優良、群眾關系好的先進典型發揮先鋒模范作用。引領員工向典型看齊，創建出具有廣泛影響的黨建品牌。

二是可圍繞社會責任創建。國有企業肩負著社會責任，應積極參與社會活動和公益活動，充分發揮與當地有關部門合作優勢，創建出有社會影響力的黨建品牌。

三是可圍繞服務群眾創建。應建立黨組織服務基層的長效機制，服務群眾的定位與范圍可以輻射到社會中，應解決群眾最急需、最迫切的實際困難與問題，創建群眾喜愛、擁護的黨建品牌。

在創建的過程中，應該注重品牌的分門別類，創建要抓住側重點，例如可以從工作品牌，黨組織建設品牌，黨員品牌三個方面進行創建。工作品牌的建設可以充分反映企業特色，結合新時代社會熱點，圍繞企業核心業務。黨組織品牌的建設可以打造較強凝聚力和號召力的集體，如建設基層黨工委、黨支部等等。黨員品牌建設可以從工作業績優良、群眾關系良好、思想先進，品德優良的黨員中樹立標桿，成為大家學習的楷模。

（四）黨建品牌建設的支持保障

黨建品牌的建設不是一蹴而就的，必須經過啟動階段、培育階段，深化發展階段，最后進入成熟完善的階段，要用科學的方法進行黨建品牌創建。

首先要有一個完整的工作組織，在方案制定、創建啟動、優化提升、深化推廣等一系列工作中要將創建工作目標層層分解落到實處。

二是要注重宣傳推廣，企業各級黨組織應發揮好宣傳員的作用，充分利用現有的各種新媒體對黨建的品牌的意義、成效進行宣傳。擴大黨建品牌的影響力與知名度。

三是要建立考核制度，對黨建品牌的各個執行環節進行考察，如創建推進情況，宣傳情況，執行反饋情況。以考核結果為依據不斷對品牌進行優化提升。