石油搖籃文化傳承與玉門油田年鑒編纂

閆正云　王得虎

中圖分類號：F270 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2018）7-352-02

一、概述

習近平同志曾經說過，“不忘歷史才能開辟未來，善于繼承才能善于創新。只有堅持從歷史走向未來，從延續民族文化血脈中開拓前進，我們才能做好今天的事業。”石油搖籃文化作為在玉門油田產生、發展、傳承的一種新興的先進生產力理論和油田走向輝煌的強大精神動力，在玉門油田分公司建設“百年油田”的夢想中，進一步鍥而不舍地繼續加強石油搖籃文化建設，顯得尤為重要和迫切。而充分開發、利用玉門油田年鑒的信息資源，為石油搖籃文化建設提供全方位、全過程的服務，推進石油搖籃文化創新和管理創新，提升玉門油田企業管理水平和員工整體素質，增強玉門油田在全國石油行業的核心競爭力和品牌效應，是玉門油田年鑒擔負的重要責任，在石油搖籃文化建設中具有不可替代的作用。

二、石油搖籃企業文化與玉門油田年鑒的關系

石油搖籃文化是玉門油田在長期生產經營實踐中形成的反映玉門油田自身特點的價值觀念、經營哲學、行為準則、企業精神和企業形象等的融合，是玉門油田70多年發展、演變過程的產物。石油搖籃文化的本質是以人為本、以文興企的玉門油田經營觀，也就是要在玉門油田生產經營發展的過程中，以員工為本，以文化凝聚人心，以開發為本，以文化贏得發展。當歷史進入21世紀，企業之間的競爭從單純的經濟實力的競爭向更加復雜隱蔽的企業文化競爭演變。石油搖籃文化其實質就是玉門油田積淀形成的現代管理現念和管理方法。用科學先進的價值觀念、道德觀念、玉門精神和行為準則團結教育員工，激發員工的創造力、向心力、凝聚力和團隊精神，是提升玉門油田綜合實力、促進油田持續健康和諧穩定發展的根本保證。

玉門油田年鑒是玉門油田連續公開出版發行的記載玉門油田上一年各方面發展變化情況的工具書和信息庫，同時也是一種以年為期限編纂成書的特別期刊。玉門油田年鑒是按年編撰、連續出版的全面、真實、系統地記載玉門油田生產經營、安全質量、企業管理、體制改革、黨群工作的全貌，是玉門油田各方面信息資料的匯總，是一本資料性工具書。年鑒作為石油搖籃文化的載體，全面詮釋玉門油田的經營理念、行為規范和企業精神，是展示玉門油田企業文化建設成果、提高社會知名度和美譽度，樹立玉門油田良好社會形象的重要工具。玉門油田年鑒本身就是一種文化現象，具有文化屬性，但并不簡單的等同于搖籃文化。玉門油田年鑒是玉門油田的綜合信息載體，資料密集，門類齊全，信息豐富，涵蓋玉門油田油氣勘探、油田開發、煉油化工、儲運銷售、科技信息、人力資源、企業管理、監督監察、綜合辦公、對外合作、黨群工作、礦區服務、組織機構、榮譽獎勵、單位概覽、規章制度、報刊文摘、獲獎新聞等方方面面。認真研究玉門油田年鑒信息資料，對于整體把握油田發展規律，總結加強油田管理的經驗，豐富石油搖籃文化內涵，有著重要的現實意義。

三、玉門油田年鑒服務石油搖籃文化傳播的途徑

如果把石油搖籃文化的結構用一個同心圓來展示，那么這個同心圓就包括四個層次。第一個層次就是精神文化，包括企業價值觀、企業精神、企業道德等，是玉門油田的內核和本質，用以指導其它文化。第二個層次是制度文化，包括規章制度、技術規程、操作手冊等，從中可以看出玉門油田在中國石油行業里的地位和技術先進程度。第三個層次是行為文化，是指玉門油田全體員工在自己言行中展現出來的文化，包括隊伍作風、隊伍紀律、執行力和團隊精神。第四個層次是物質文化，包括玉門油田的勘探區塊、業務范圍、機器廠房、設備產品及辦公廠區的環境衛生等。從石油搖籃文化結構來分析，物質文化是表層，行為文化和制度文化是中間層次，精神文化是核心層次。精神文化指導物質文化、制度文化和行為文化。弄清石油搖籃文化的豐富內容，明確玉門油田年鑒為石油搖籃文化建設服務的主攻方向，也就不難找到玉門油田年鑒為石油搖籃文化建設服務的途徑。

1.玉門油田年鑒要弘揚石油搖籃的精神文化

玉門油田在艱苦時期培育了以艱苦奮斗為核心、“三大四出”為特征、無私奉獻為精髓、自強不息為實質的玉門精神，艱苦奮斗業已成為玉門精神的核心。以自力更生、艱苦奮斗的“一厘錢。精神，缺乏設備、自己制造的“窮搗咕”精神，原材料不足、改制代用的“找米下鍋”精神，人員不足、多作貢獻的“小廠辦大事”精神，修舊利廢、挖潛改制的“再生產。精神為代表的老“玉門精神”深入人心，潛移默化。而以志在戈壁、扎根祁連的艱苦奮斗精神，以崗為家、自覺從嚴的油田主人翁精神，“三大四出”、無私援助的顧全大局精神，老礦挖潛、爭作貢獻的開拓不息精神，干群同心、克己奉公的為人民服務精神為核心的新“玉門精神”，在新一代玉門石油人中日益發揚，國內傳承，海外光大。在新的發展形勢下，在實現“雙百油田”的歷史使命中，培育了服務社會的誠信精神、與時俱進的創新精神、無私奉獻的創業精神、好學不倦的學習精神和同心同德的團隊精神，為企業永續發展提供了強有力的精神支柱。優秀的精神文化是企業文化體系的核心內容。作為企業文化建設窗口的企業年鑒，應堅持與時俱進，在年鑒編輯中尤其注重提煉、升華，弘揚企業的精神文化，并將其作為對企業文化建設服務的重要內容。

2.玉門油田年鑒要反映石油搖籃的制度文化

玉門油田年鑒專門設立欄目，收集反映企業中長期發展規劃及總結材料，企業領導體制、管理體制、經營機制變革材料，組織沿革及各項規章制度建設材料，為企業體制創新、制度創新提供決策參考，是企業制度文化建設的重要內容。企業根據自己的行為理念，不斷推出適應新的競爭形勢的管理制度，并通過制度文化的創新，順應歷史潮流，規范企業的管理行為，提升企業的內在素質，保證企業文化建設的實施。

3.玉門油田年鑒要體現石油搖籃的行為文化

玉門油田在70余年的奮斗歷程中，培育了“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻”的優秀品質，形成了“干一項工程，樹一塊豐碑，創一方美譽，拓一方市場”的經營風格，樹立了“以人為本，科技領先，質量第一，效益取勝”的經營理念，涌現出一批“全國五一勞動獎章獲得者”、“全國勞動模范”、“全國優秀黨務工作者”等先進模范人物，是“全國用戶滿意企業”、全國及省部級“精神文明建設先進單位”、全國“重合同、守信用企業”，創造了一批中石油及至全國第一。企業全新的管理行為和員工全新的工作行為，在《中國石油玉門油田公司年鑒》中得到了充分的體現，能使社會通過企業行為，更好地認識、感知企業的文化內涵。

4玉門油田年鑒要展示石油搖籃的物質文化成果

玉門油田是中央直屬的綜合性大型企業，是中國現代開發石油最早、為國家“一五”建設做出巨大貢獻的最古老的石油企業之一。70年前，玉門老君廟旁的老一井出油，拉開了玉門油田開發的序幕：1957年玉門油田原油產量達到75.54萬噸，占當年全國原油產量的87.78%。新華社曾莊嚴宣告：中國第一個石油工業基地在玉門建成：更因為她是中國石油工業的搖籃——70年來，創造了一批中國自己的油田開發經驗和技術，為新油田開發提供指導和借鑒；鍛煉、培養、造就了一大批領導干部、技術專家和管理人才、生產骨干，共有10萬多人從玉門走向全國各地，“鐵人”王進喜就是其中的優秀代表。從1939年到2011年，玉門油田取得并創造了中國石油包括陸相生油理論、地理物理法找油、油田頂部注氣、原油電脫水處理、火燒油層試驗、泡沫驅油試驗、鉆機整體搬家、物理法采油、細菌勘探等57個第一，取得了中國石油開發歷史上特別顯著的成績。2013年3月5日，經國務院批準，玉門老一井被核定并公布為第七批全國重點文物保護單位。目前，玉門油田已進入“雙百油田”發展的關鍵時期，實現玉門油田持續、和諧、健康、科學、穩定發展，完成“雙百油田”的夢想，不僅要在勘探領域實現新的歷史性突破，完成玉門油田開發成果的重大飛躍。同時，把玉門油田這些光榮的歷史文化成果完整地記錄下來，很好地傳承下去，推廣成弘揚優良文化傳統，繼承“鐵人”創業遺志，全面完成玉門油田目標產量的強大動力。《中國石油玉門油田公司年鑒》從2014年12月首卷年鑒問世開始，全面記錄玉門油田每年創造的這些輝煌的物質文化成果，與已經編纂發行的《玉門油田開發志》和正在編纂的《玉門油田組織史》，即將編纂的《玉門油田志續修》等一道，共同構成記載玉門油田70多年來走過的艱苦歷程和取得豐碩成果的物質文化遺產，這無疑對展示玉門油田物質文化成果有著重要的推動作用，反映出玉門油田目前的文化追求和良好的文化氛圍。

當前，許多企業年鑒編纂者忽略了通過企業年鑒對企業建設進行深層次服務，勢必影響企業年鑒在企業文化建設中重要作用的發揮。為此，企業年鑒編纂工作者必須強化企業文化意識，對企業文化現象進行認真研究并做出積極反應；應當時刻關注企業的發展，研究企業文化的產生、發展及其對企業年鑒工作的影響，

擺正企業年鑒與企業文化建設之間的關系，明確企業年鑒在企業文化建設中的地位和作用，積極參與企業文化建設。只有這樣，才能在新形勢下使企業年鑒編纂工作更好地適應企業發展的需要。另一方面，強化企業文化意識，要求企業把年鑒編纂工作納入企業文化建設軌道，作為企業文化建設的一項重要內容來抓。就企業內部而言，企業年鑒編輯部門是企業內部具有文化事業屬性的機構，是企業各項工作利用年鑒信息的基地。企業應充分認識年鑒編輯部門的文化屬性，把年鑒編輯部門建成一個集內外宣傳、文化教育和信息服務為一體的文化事業機構，使其成為企業文化建設不可缺少的有機組成部分和弘揚企業文化的重要窗口。

四、結語

企業年鑒編纂工作必須強化企業文化意識，圍繞企業的戰略規劃和企業文化的發展規劃，把企業的大事、要事、新事以及企業文化的發展路徑完整地記載下來，使之成企業文化會聚園地：還應動員企業領導和員工積極寫鑒、讀鑒、用鑒，在形式和內容上，強化精品意識，推陳出新，求變求新，使玉門油田年鑒的編纂過程成為石油搖籃文化的梳理過程。因此，應該把玉門油田年鑒作為石油搖籃文化建設的抓手，讓玉門油田年鑒發揮出更大的實用效能，使石油搖籃這個優秀的企業文化更好地傳承下去，更好發揚下去，更好地推廣下去，澤被后世，造福蒼生。