文/張傳祿
什么是單位?單位是我們和社會之間和他人之間進行交換的橋梁,是我們顯示自己存在的舞臺,是我們美好家庭的后臺,是我們提升身價的增值器,是我們安身立命的客棧。家庭離不了你,但你離不了單位。沒有單位,你,什么也不是。所以,我的單位觀為四個字:單位如家。
一要珍惜手上工作。工作就是職責,職責就是擔當,擔當就是價值。
二要珍惜人際關系。一個人只有能夠處理好和自己有工作關系的關系才叫能力。
三要是珍惜已有的。要學會及時調整自己,使自己在枯燥無味的工作面前,有一種常新的感覺。
一忌推諉工作。工作是你的職責,是你立足單位的基礎。推諉工作是一種逃避,是不負責任,更是無能,這會讓別人從內心深處瞧不起你。
二忌愚弄他人。愚弄別人是一種真正的愚蠢,是對自己的不負責任。長期在一起共事,讓人感動的是誠懇,讓人厭惡的是愚弄和虛偽。
三忌心浮氣躁。心浮氣躁、沉不下心來,是在單位工作的大忌。單位不是走馬觀花,而很有可能是一生的根據地,是一個人一輩子存在的證明。
第一,不忘貴人。那些能夠在一把手面前推薦你,說你好話的人是你生命中的貴人。在單位要克勤克敬,兢兢業業,而不是耍賴撒潑,妄自尊大。
第二,不忘補臺?;ハ嘌a臺,好戲連臺;互相拆臺,一起垮臺;明爭暗斗,兩敗俱傷;互相幫襯,相得益彰。
第三,不忘謙虛。你若是顆種子,單位就是你的沃土;你若是片樹葉,單位就是你的樹身。單位離開誰都能運轉,但你離不開單位,你要努力證明,你在單位很重要。
第一,做事出色。做同一件事情,你要比別人做得好;別人也做得同樣好時,你要比別人做得快。總之,你能把非凡的工作干得有聲有色,把平凡的工作干得不平凡,讓人感到你是最棒的,別人無法與你比擬或無法取代你。
第二,會搞團結。單位是團隊,團隊需要團結。尤其要團結那些反對過自己、對自己有意見的人。要尊重每一個人,只有尊重別人,才能得到別人的尊重。
第三,知恩報恩。一個好漢三個幫,一個籬笆三個樁。再有才華的人,也需要別人給你做事的機會。單位給了你飯碗,工作給你的不僅是報酬,還有學習、成長的機會;同事給了你工作中的配合;服務對象給了你創造成績的平臺;對手讓你看到距離和發展空間;表揚你的人給你的是鼓勵,批評你的人給你的是警醒。記住他人的好處,心存感激。