魏丙友
(中國石化河南油田分公司采油二廠,河南 唐河 473400)
油田是一座沒有圍墻的工廠,點多、線長、面廣。盜油、竊電、盜水、管道占壓等破壞油田生產設施案件時有發生。中石化河南油田采油二廠保衛部護衛三隊黨支部以“轉觀念、正作風、負責任、創效益”主題活動為平臺,以“三比三創”為抓手,以建設“平安油區”為目標,打防結合,不斷加大油區治理工作力度,確保油區正常生產秩序,實現采油二廠原油顆粒歸倉和保油護油工作效益最大化,為多產油產好油保駕護航,進一步促進油區的平安和諧穩定。
采油二廠保衛部護衛三隊現有職工25人,其中,黨員11人,管理著新莊油田管理區的一分區、二分區、楊樓分區、王集分區等4個采油區塊,管理著1062口油水井,其中,油井1007口,注水井55口。有油氣管道75公里,途徑4個鄉鎮、105個自然村,油區面積200余平方公里,油區環境呈現多元化、復雜化。
一是形勢任務宣講方面做的不到位,通過主題活動開展、形勢任務宣講,絕大多數干部職工都能以主人翁的精神對待問題,任勞任怨,辛勤工作,但也有個別人看到工資獎金能發放,對嚴峻形勢持盲目樂觀態度,感受壓力小。二是支部成員“一崗雙責”落實不到位,存在重生產、輕思想的現象。三是隨著改革力度的加大,職工的訴求增多,存在一定的不穩定因素。
1.加強干部隊伍建設
黨支部在干部隊伍建設上,推進“學習型”班子建設:堅持每月兩次學習制度和業余自學制度,帶頭完成遠程教育,認真學習十九大、新黨章及各種理論知識,在班子成員中開展“學理論、學業務、查思想、查作風,促進黨性觀念增強、促進黨群干群關系密切”為主要內容的活動,不斷提高班子成員綜合素質,更好的發揮了火車頭作用。
2.深入開展“創崗建區”活動,強化黨員隊伍建設
黨支部結合“雙示范”“四講四有”合格黨員標準,討論制定了支部的“創崗建區”實施方案,細化了崗、區標準,重新劃分了責任區,使方案更具操作性,按時量化評比,在職工大會上給予表彰,進一步激勵黨員發揮先鋒模范作用,讓黨員做到 “思想上高于群眾,認識上先于群眾,行動上早于群眾,創新上超于群眾,貢獻上大于群眾”。
3.通過“三談一分析”制度,加強職工隊伍建設
黨支部利用“三談一分析”制度,積極創新思維,本著預防為主的思路,加強與職工之間的相互溝通和交流,及時準確快捷地掌握職工所思所想,變事后處理為超前主動介入,從不同角度積極開展思想政治工作。支部書記與班子成員一月一談,幫助他們解決工作中遇到的實際問題,解開班子成員思想上的疙瘩。支委成員與隊員半月一談,了解隊員對班子的看法和班長的思想狀況,解決工作中遇到的實際問題。黨員干部利用周二換班時間與班組成員每周一談,與班組職工溝通交流。對收集的信息每月一分析,發現有共性問題的,將相關人員召集在一起進行談心交流,及時解決問題,實現職工隊伍穩定。
深入開展“三講三比”主題活動。認真學習領會集團公司、局、廠、部要求,采取專題會、班前會、支部班子成員宣講等多種形式,全方位、分層次、多渠道進行宣貫,引導職工認清形勢,層層傳遞壓力,持續轉變思想觀念,不斷增強市場開拓、改革攻堅等意識。
組織開展“主題黨日”活動。在圍繞服務生產上下功夫,完成急、難、險、重任務。通過活動的開展讓黨員從中得到鍛煉、受到熏陶,增強黨員意識和黨性觀念,。開展勞動競賽,激發勞動熱情,激發班組活力。護衛三隊工會認真貫徹落實局、廠、部競賽文件精神,開展了“沖刺100天,奪油上產”勞動競賽。在日常工作的基礎上,自我加壓,增加了力爭實現零發案等指標,激發隊員的干勁。
著力推進新班組建設。班組是企業最小的細胞,也是一切工作的出發點和著力點?;顒又兄贫ㄔ敿毜幕顒臃桨福竺课宦毠ざ紖⑴c。以自身素質提高帶動隊伍管理層次的提高,充分發揮隊員在提質增效中的作用。
一是抓好職工思想工作。黨支部認真落實 “五五”工作模式,堅持定期開展職工思想動態分析;深入基層開展調查研究,解決思想心結,送去組織關懷。對外闖職工劉震堃、任定勝進行了家訪和幫扶;結合工會開展的“走基層訪萬家”活動,及時疏導職工思想問題,保證了職工思想穩定。
二是抓好精神文明建設工作。黨支部堅持每月對辦公室、職工宿舍進行檢查評比,促進了隊伍文明。重視思想道德建設,培育良好的職工行為,核心價值觀宣傳、學習,不斷增強職工對企業、對油田的認同感、歸屬感,讓“想油田好、為油田好”的主流價值深入人心,讓護衛三隊的工作得到管理區廣大職工的認可。
二是利用職工大會對職工進行法制教育、廉潔教育,什么樣的干部帶出什么樣的隊伍,干部的形象對全體職工有很強的示范引導作用,只有團結一致才能形成合力,正己才能正人。為此我們首先要從加強政治學習入手,發揚民主,每逢獎金分配、各類評先、人員調整、赴疆等重大問題,及時召開班子會統一思想后再執行;處處以身作則,從嚴要求自己,要求職工做到的,班子成員首先要做到,用身邊的事教育身邊的人,通過扎實的工作,確保了隊伍中無違法違紀現象發生。
抓好治安防范工作。一、走訪油區,深入了解油區周邊的生產狀況。定期走訪偏遠站點,制定防范措施,加大打擊力度。二、內強素質,外樹形象,打造敢打能拼的護廠保衛隊伍。抓好護衛隊員的教育,由“一專多能”向“多專多能”復合型人才發展,真正發揮業務指導作用。專業水平上努力提高隊員在執勤、處警是能正確處置突發的能力,保證工作的著力點有理有利。三、強化教育,注重聯防,夯實工作基礎。加強對油區周邊村民的法制宣傳,增強油區群眾的法制意識。在處理周邊矛盾時,強化教育,做到和諧解決問題。