憂傷的馬戲團

莊旭娜

官方史上記載的第一個馬戲團是1768年英國士兵Philip Astley在倫敦創立的菲利普·艾特雷馬戲團，然而，在慶祝英國馬戲團250周年之際，英國馬戲團卻陷入了困境。

受脫歐影響，正在英格蘭和蘇格蘭舉行名為“馬戲團250周年”巡回演出的Zippo馬戲團已經很難從歐盟國家雇傭起重工和司機了。Zippo老板Martin Burton說，他在法國和德國的商業伙伴沒有遇到這樣的問題，但英國由于對移民工人的種族歧視明顯上升以及經濟前景的不可預測性，他們找不到所需要的員工。目前，他已考慮減少Zippo馬戲團的演出場次，直到他們能夠通過從非歐盟國家找到所需的人員為止。

對英倫三島來說，2016年6月24日是一個值得載入史冊的日子，就在這一天，英國通過公開投票將自己與歐盟“一刀兩斷”，但英國的普通民眾可能怎么也想不到，只進行了15小時的公投，帶來的卻是痛苦的談判過程和一個無比不確定的未來。而今，距離原定離開歐盟時間2019年3月29日越來越近，英國與歐盟仍然未能就脫歐達成協議。脫歐未至，勞動力市場卻早已惴惴不安，勞工荒成了普遍現場。

在英國低技能的勞動群體中，歐盟成員國移民大約有50萬人，從事清潔工、服務生、倉庫管理員、工廠工人、建筑工人等職業，占低技能勞動市場的15%左右。然而，脫歐公投后，部分英國人公然表現出對東歐移民的惡意，甚至發生流血事件，導致東歐國家的勞動力紛紛從英國出走，在英國工作的歐盟公民數量銳減。2018年前9個月，8個東歐國家的勞動力人數減少了15.4萬人，達到創紀錄的15%降幅。商家為了應對招工困難，留住現有員工，不得不考慮提高員工薪資。英國國家統計局公布的數據顯示，2018年第三季的平均每周薪資較上年同期增加3.2%，創下近10年來最大增幅。

盡管“反對脫歐”的聲音越來越大，甚至出現70萬人上街游行呼吁政府對脫歐進行二次公投的局面，但脫歐風向并未就此改變。去年英國移民咨詢委員會發布《歐盟移民報告最終版》已經指出，英國在脫歐后將對歐盟和非歐盟國家移民一視同仁。這意味著，未來歐洲人在英國很可能不再具有任何國籍、身份方面的優勢，并且該報告的建議是，吸引高技術人才移民，同時對低技術人員設立更多移民限制。只要精英，拒絕低技術社會崗位移民的結果，在英國的馬戲團已經完美呈現。