近期,據媒體報道,華中科技大學自動化學院韻苑19棟宿管員金林君退休,受到全院師生送別的禮遇。金阿姨發表的題為《山高水長,我心永遠》500字告別信,更受到了師生們的轉發,刷爆了華中大學子的朋友圈。“名校擔當,有人情味兒!”不少網友評論道。
管理學者提出,組織里的每個人,都要對組織的形象負責任;組織里的每個人,都是營銷的參與者。前文提到的金阿姨,工作時心細有愛心,為學生們創造了好的生活環境,滿足了他們的生活和情感需求。而緣由金阿姨,不少學生在畢業后掛念著學校,將來很可能就會推薦考生報考、促成所在單位與學校的合作等等,發揮“校友效應”。此次“告別信事件”,更是提升了學校的美譽度。可見金阿姨,為學校的“營銷”發揮了積極作用。
類似案例,相信每個人都聽說過。例如某企業掃地大媽,拾金不昧、物歸原主,客戶因此充分信任這家企業,很快與企業簽下大單。在谷歌公司,食堂廚師長查理擁有大批崇拜者。據說谷歌每三個員工中就有一人承認,是食堂精美的食物和廚師長查理創造的快樂的用餐環境,讓他們選擇留在谷歌工作。這里的掃地大媽、廚師長,其實都為所在企業的營銷做出了突出貢獻。
“辨別并滿足人類和社會的需要的管理過程”,是“現代營銷之父”菲利普·科特勒對“營銷”的定義。營銷不僅是一門建立在經濟學、組織行為學、現代管理理論之上的應用科學,也是一種藝術。營銷的范圍包羅萬象,組織、個人、經歷、觀念等也可營銷,因此,營銷在工作和生活中無處不在——企業需要營銷,以滿足消費者的需要;學校需要營銷,以滿足廣大學生的需要;醫生需要營銷,以滿足患者的需要;政治家需要營銷,以滿足人民的需要;每個人自己也要營銷,以滿足于有效交往的需要。
藝術家畢加索就是很會營銷、有商業思維的人。如在每次賣畫前,他都先辦一次畫展,但先不給畫商和收藏家看畫,而是先講一段畫背后的故事,以培養畫商和收藏家的認同感。畢加索還有個人品牌的打造意識,例如他與風靡一時的俄羅斯芭蕾舞團合作,為芭蕾舞劇設計舞臺和服裝,當演出結束、臺下掌聲雷動的時候,畢加索再穿上自己設計的衣服向觀眾致謝。接著與芭蕾舞團的合作,畢加索一下子從藝術家轉變成了公眾人物,甚至帶著幾分明星的色彩。這么一來,他的作品就更受歡迎了。
對于畢加索來說,高超的繪畫技法只是基礎。毋庸置疑,他的作品藝術價值極高,是一本生動的歷史書。能夠洞見現實痛點并融入作品,先人一步探索新藝術風格,運用商業思維、打造資源和品牌,才是他成功的關鍵。
近幾年流行“人人都是產品經理”的說法。“羅輯思維”創始人羅振宇曾調侃說畢加索有點像產品經理,不僅懂內容,還懂營銷、社交、寫作等。以個人傳播為主的“自媒體時代”,使微博、微信等“自媒體平臺”成為活躍的營銷陣地。筆者所在單位有一位營銷副總,是省級“勞動模范”,也是一位營銷高手。實打實干好工作之外,他還常在朋友圈里,用詳實的文字和圖片,記錄作物收獲情況、公司化肥產品的施用情況和實際效果,以及團隊專注工作、農場喜慶豐收的圖片。這些圖文“曬”出來,我想,客戶(及潛在客戶)會認可產品以及這支靠譜的營銷團隊,進而做出“下單”決定。而我們看了這些圖文,則會做出“營銷將士真是不容易!”“天道酬勤”“愛拼才會贏”等積極正面的解讀和聯想。在我看來,這位副總運用自媒體平臺,營銷了企業和商品,也營銷了團隊和個人。