軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)研究

【摘 要】隨著我國社會經(jīng)濟的發(fā)展和科技水平的提高，鋼材行業(yè)也得到了巨大的發(fā)展。當前，社會的迅速發(fā)展使得鋼鐵材料的需求量逐漸增加，相關(guān)技術(shù)也不斷改進。但是軋鋼加熱爐的高耗能問題對該技術(shù)的快速發(fā)展帶來了一定的負面影響，不利于環(huán)境的保護和生態(tài)的平衡。基于此，論文對軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)進行了分析和研究。

【Abstract】With the development of social economy and the improvement of science and technology level in China， the steel industry has also been greatly developed. At present， the rapid development of society has gradually increased the demand for steel materials， and related technologies have continued to improve. However， the problem of high energy consumption of the steel rolling heating furnace has brought some negative effects on the rapid development of the technology， which is not conducive to environmental protection and ecological balance. Based on this， the paper analyzes and studies the energy-saving technology of steel rolling heating furnace.

【關(guān)鍵詞】軋鋼加熱爐;節(jié)能技術(shù);研究

【Keywords】steel rolling heating furnace; energy-saving technology; research

【中圖分類號】TF325? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?【文獻標志碼】A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 【文章編號】1673-1069（2019）12-0162-02

1 引言

社會經(jīng)濟的迅速發(fā)展推動了鋼材產(chǎn)業(yè)的進步與發(fā)展。目前，各行各業(yè)對鋼鐵的需求量不斷增加，對其質(zhì)量也提出了更高的要求。為了進一步滿足行業(yè)的多元化需求，并且積極響應(yīng)國家的節(jié)能減排發(fā)展策略，在軋鋼過程中就需要加強對軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)的應(yīng)用，從而減少軋鋼加熱爐的能耗，提高鋼材的質(zhì)量。因此，文章針對當前各企業(yè)的軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)在應(yīng)用時存在的問題進行簡要分析，并就如何解決這些問題提出相應(yīng)的解決措施。

2 當前軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)在應(yīng)用時存在的不足之處

結(jié)合當前我國各企業(yè)的軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)的應(yīng)用情況來看，在加熱爐的使用過程中仍然存在較多問題，文章下面主要從該技術(shù)的優(yōu)化革新工作不到位，過于依靠國外技術(shù);該技術(shù)自身存在缺陷，管理工作不到位;工作人員整體專業(yè)素質(zhì)及技能水平較低三方面，全面闡述了當前節(jié)能技術(shù)在應(yīng)用中存在的問題。

2.1 該技術(shù)的優(yōu)化革新工作不到位，過于依靠國外技術(shù)

由于我國的鋼材行業(yè)及發(fā)展起步時間較晚，所以相應(yīng)的技術(shù)發(fā)展也較為落后。現(xiàn)階段，我國所使用的軋鋼加熱爐的控制系統(tǒng)大多數(shù)是從國外的設(shè)計系統(tǒng)引進，并在此基礎(chǔ)上加以改造，所以軋鋼加熱爐使用過程中，由于國內(nèi)外的使用環(huán)境存在一定差異，這就造成加熱爐在使用過程中不能滿足企業(yè)發(fā)展的實際需求，進而在應(yīng)用過程中出現(xiàn)問題。除此之外，從事此方面工作的人才匱乏問題也在一定程度上阻礙了軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)的優(yōu)化革新。缺乏相應(yīng)的工作團隊導致該技術(shù)不能夠有效與我國各企業(yè)的實際情況相結(jié)合，推動軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)與企業(yè)的實際發(fā)展狀況高效融合，阻礙了企業(yè)經(jīng)濟效益的提升。所以目前我國的軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)的優(yōu)化革新工作不到位，對于國外技術(shù)的依賴性較強，這方面的問題需要引起各企業(yè)管理人員的高度重視[1]。

2.2 該技術(shù)自身存在缺陷，企業(yè)的軋鋼加熱爐管理工作不規(guī)范

由于軋鋼加熱爐在長期的使用過程中，受自身的工作環(huán)境等各方面因素的限制，在使用時容易使其控制系統(tǒng)存在一定的缺陷，在具體工作中就不能夠?qū)崿F(xiàn)全自動化的加熱過程，這就導致該技術(shù)在應(yīng)用時不僅不能夠產(chǎn)生節(jié)能的效果，在一定程度上也會造成熱量的加劇消耗，導致所產(chǎn)生的鋼材不能夠滿足預期的需求，給該技術(shù)的使用造成了一定的不利影響。同時，由于目前我國經(jīng)濟發(fā)展較為迅速，對于鋼材的需求量也在不斷上升，這就造成鋼材企業(yè)在鋼材市場中，僅僅重視軋鋼的數(shù)量，對于其質(zhì)量不僅沒有提高相關(guān)標準要求，而且還產(chǎn)生了一定忽視的情形，在鋼鐵企業(yè)的管理過程中存在嚴重的缺陷，降低了軋鋼產(chǎn)品的質(zhì)量。

2.3 應(yīng)用該技術(shù)的工作人員整體專業(yè)知識及技能水平較低

由于我國的軋鋼技術(shù)發(fā)展時間較短，所以從事此方面工作的人員參與的相關(guān)培訓不到位，其專業(yè)知識及技能水平存在較低的現(xiàn)狀，導致工作人員不能夠進一步掌握軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)的要點，而且其相關(guān)的創(chuàng)新工作也不到位。如果軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)的工作人員整體專業(yè)素質(zhì)及技術(shù)水平較低，那么在該技術(shù)具體應(yīng)用時，若產(chǎn)生各類故障，工作人員由于專業(yè)知識的匱乏就不能夠及時對故障進行處理，不僅阻礙了整體軋鋼工作的進度，而且對于各類加熱爐設(shè)備的使用壽命及質(zhì)量也會產(chǎn)生一定的危害[2]。設(shè)備出現(xiàn)故障，企業(yè)必然要在此方面投入一定的資金進行設(shè)備的維修管理，那么企業(yè)在此方面的投入，就會導致建設(shè)成本的增加，進一步減少了企業(yè)的經(jīng)濟收入。

3 針對上述問題所提出的解決措施

通過文章上述分析可以看到，目前，企業(yè)在進行軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)應(yīng)用時問題較多，不利于企業(yè)軋鋼產(chǎn)品質(zhì)量與水平的提升。因此，文章主要從加大資金支持力度，提高技術(shù)的優(yōu)化革新工作水平;完善軋鋼加熱爐的技術(shù)操作流程及維修的規(guī)章制度;提高工作人員的技術(shù)水平，組建專業(yè)的節(jié)能技術(shù)研究團隊三方面，全面分析提高軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)應(yīng)用水平的方法措施。

3.1 加大資金支持力度，提高技術(shù)的優(yōu)化革新工作水平

首先，要想進一步降低軋鋼加熱爐在使用過程中所產(chǎn)生的能量損耗，企業(yè)就要注重對該節(jié)能技術(shù)的創(chuàng)新工作給予足夠的重視，企業(yè)就需要在此方面工作投入足夠的資金以及人員支持。只有資金保障工作到位，才能夠引進先進的技術(shù)和設(shè)備，相關(guān)工作人員才能借鑒先進的經(jīng)驗，進而具體結(jié)合企業(yè)對節(jié)能技術(shù)的實際應(yīng)用狀況，在此基礎(chǔ)上，推動我國軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)的優(yōu)化改革，進一步推動企業(yè)的發(fā)展。此外，只有擁有專業(yè)的創(chuàng)新人員隊伍，才能有效地推進該技術(shù)的創(chuàng)新性發(fā)展。這就需要企業(yè)在日后的工作中改變發(fā)展觀念，不能僅僅注重軋鋼的數(shù)量，對其質(zhì)量也要給予高度知識，加大資金投入以及人員支持力度，推動節(jié)能技術(shù)的創(chuàng)新和優(yōu)化。

3.2 完善軋鋼加熱爐的技術(shù)操作流程及維修的規(guī)章制度

在軋鋼加熱爐的長期使用過程中，若沒有相關(guān)的技術(shù)操作流程作為引導，必然會導致其使用質(zhì)量及壽命大幅下降，所以要想降低軋鋼加熱爐在使用過程時的熱量及能源的消耗，就要對技術(shù)的操作標準及設(shè)備檢修流程進行建立和健全，相關(guān)制定者就需要根據(jù)實際的使用需要以及檢修的需要，保證該操作流程以及檢修流程的準確性及有效性[3]。與此同時，在進行檢修過程中也需要嚴格按照規(guī)定落實檢修工作，將檢修過程中存在的問題進行及時記錄，以便為日后的維修檢修工作提供信息數(shù)據(jù)支持，提高檢修工作效率。除此之外，應(yīng)建立健全維修的規(guī)章制度，只有健全規(guī)章制度才能夠確保整個工作流程合理有序進行。在維修工作開展過程中，對于存在違法違規(guī)現(xiàn)象的工作人員必須給予嚴厲懲治，對其他工作人員進行警示。

3.3 提高工作人員的技術(shù)水平，組建專業(yè)的節(jié)能技術(shù)研究團隊

工作人員的技術(shù)水平與軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)的應(yīng)用效果息息相關(guān)，所以要想進一步發(fā)揮軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)的應(yīng)用效果，就要注重對工作人員專業(yè)素質(zhì)及技能水平的提高，組建專業(yè)的節(jié)能技術(shù)研究團隊。首先，企業(yè)需要針對技術(shù)工作人員進行理論知識培訓，使工作人員掌握技術(shù)的基本原理、操作要點和注意事項，增強知識儲備。適當增加實踐培訓在培訓活動中的比重，使工作人員在實踐操作中提升技術(shù)應(yīng)用技能和水平，了解企業(yè)對軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)的實際應(yīng)用狀況，做到理論與實際相結(jié)合，推動企業(yè)的節(jié)能技術(shù)進一步改革和創(chuàng)新[4]。其次，企業(yè)要加強與科研院校、高等院校的交流與合作，構(gòu)建合作機制，在為企業(yè)提供人才支持的同時，加速科技成果轉(zhuǎn)化，促進合作各方的共同發(fā)展。最后，企業(yè)應(yīng)根據(jù)實際情況制定獎懲制度，一方面，激勵優(yōu)秀員工創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用、激發(fā)工作熱情;另一方面，對工作態(tài)度不端正、操作失誤糾正不及時的員工給予適當懲罰。

4 結(jié)語

總而言之，軋鋼加熱爐在我國鋼鐵企業(yè)的發(fā)展中起著重要的作用，要想進一步提高企業(yè)的競爭力，響應(yīng)國家節(jié)能減排的號召，保護生態(tài)環(huán)境，需要對軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)進一步研究。在軋鋼加熱爐應(yīng)用過程中，要不斷加強對新技術(shù)的研發(fā)，同時，也要完善相應(yīng)的操作流程及規(guī)章制度，加強對工作人員的培訓工作，促進我國鋼鐵行業(yè)的快速發(fā)展。希望文章上述有關(guān)軋鋼加熱爐節(jié)能技術(shù)應(yīng)用的論述分析，能夠?qū)ζ髽I(yè)的技術(shù)革新有所助益。

【參考文獻】

【1】曲亮，張美杰.武鋼CSP加熱爐內(nèi)襯的優(yōu)化設(shè)計[J].工業(yè)爐，2018，36（05）：48-51.

【2】李俊華.軋鋼火焰爐節(jié)能技術(shù)綜合分析與研究[J].工業(yè)加熱2017，43（06）：59-61.

【3】趙鈺.脈沖燃燒技術(shù)在步進加熱爐中的應(yīng)用[J].冶金能源，2017，32（04）：44-46.

【4】許朋，劉長青.加熱爐燃燒控制系統(tǒng)及風機變頻節(jié)能改造[J].冶金能源，2015，34（01）：33-36.

【作者簡介】石佳（1987-），男，河北淶水人，工程師，從事軋鋼生產(chǎn)工藝研究。