王合清
2019重慶英才大會于11月上旬圓滿舉行。這次大會相比往屆規格更高、規模更大、成效更好,開創了重慶人才交流活動的新紀錄,是一次牢記習近平總書記殷殷囑托、矢志感恩奮進的人才盛會;是一次廣聚天下英才、推動“近悅遠來”的人才盛會;是一次引領創新發展、服務內陸開放的人才盛會;也是一次展示重慶形象、唱響人才品牌的人才盛會。
英才大會突出高端引領。這場盛會迎來了180余名全球知名科學家、國際組織負責人、大學校長、行業領軍人才、獨角獸企業負責人等重要嘉賓,有15000余名優秀人才帶著技術、成果、項目參會,參會人數是去年的3倍。
英才大會突出開放包容。大會以貫徹習近平總書記關于人才工作重要論述和視察重慶重要講話精神為主線,精心舉辦“會、論、談、演、賽”等36項活動,活動數量是去年的2倍。
“會”有質量。在嘉賓主題演講中,11名國內外名家大咖作主旨報告,帶來一場思想與智慧交融的盛宴;“院士在重慶”座談會上,20余名院士為重慶發展提出了大量富有含金量的新路徑、新方法、新思路;首次舉辦的獨角獸企業重慶峰會,26家獨角獸企業負責人來渝洽談,其中7家與重慶達成合作意向。
“論”有層次。舉辦城鄉融合發展學術報告會、“女科學家與智能時代”專題論壇、大數據智能化學術論壇、量子信息技術高峰論壇、大科學裝置建設論壇等學術交流活動,82位院士和眾多專家圍繞發揮“三個作用”提出建議200多條。
“談”有人氣。首次采取開放式和封閉式兩種形式舉行高層次人才洽談會,策劃舉辦“千名博士重慶行”暨高層次人才洽談會,開設大數據智能化和企事業單位等招聘專區,組織全市600多家單位拿出眾多崗位攬才,包括清華、北大等知名高校的1200余名博士,共計7000余人參加洽談。
“演”有干貨。舉辦農業科技專家助力脫貧攻堅專項活動,市內外100多名專家開展技術路演、成果展示暨現場咨詢等活動,與14個區縣簽署合作協議26項;人才項目路演洽談活動讓洽談項目供需更加對路、對接效果更加明顯。
“賽”有新意。在北京、上海、廣州和武漢舉辦4場國內復賽,在北美、歐洲、新加坡舉辦3場海外復賽,遴選35個項目來渝落地轉化,為創新創業創造者展示才華、實現夢想搭建了良好平臺。
英才大會突出務實高效。堅持既辦好會又辦好事,給八方英才提供精細極致服務,一大批人才項目落戶重慶,讓重慶的“朋友圈”更大、美譽度更高。
中國科協國家海外人才離岸創新創業基地落地兩江新區,中國科協2019年海智計劃聯席會暨基地工作會的召開,為重慶匯集全球人才智力資源帶來新的契機。國際知名專家、斯里蘭卡總統高級能源顧問莫罕·莫納什尼可持續發展應用研究中心、中國科學院李應紅院士專家工作站落戶兩江新區;中國工程院董家鴻院士團隊與巴南區合作共建肝膽與腫瘤特色三甲醫院和研發機構;法國科學院、德國國家科學院、歐洲科學院院士埃里克·韋斯托夫受聘西南大學家蠶基因組生物學國家重點實驗室……
大會現場簽約引進緊缺急需優秀人才608名,是去年的2.8倍;項目227個,是去年的1.4倍,涉及資金571億元;1100余名優秀人才和300多個項目正在對接洽談中。
大會多方位宣傳重慶英才計劃,推出5年遴選支持高層次人才2000名、團隊500個的優惠政策,發布首批重慶英才計劃入選名單,并在閉幕式上為入選代表隆重頒證,營造了識才愛才敬才用才的濃厚氛圍。
下一步,市科協將認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神,全面落實習近平總書記關于人才工作重要論述和視察重慶重要講話精神,凝心聚力、守正創新,努力譜寫新時代“聚天下英才而用之”的重慶篇章。
深化認識,全力提升英才大會的品牌價值。辦好重慶英才大會是落實習近平總書記視察重慶重要講話精神的重要抓手,是展現重慶形象的重要平臺,是推動“近悅遠來”的重要載體。市科協將圍繞唱響重慶英才品牌,把辦好重慶英才大會作為重中之重,讓為科技工作者服務、為創新驅動發展服務、為提高全民科學素質服務、為黨和政府科學決策服務的職責定位實化,不斷提升英才大會“樹重慶英才、育未來英才,聚市外英才、用天下英才”的綜合效能。
持續用力,切實履行承辦單位的光榮使命。作為重慶英才大會的承辦單位之一,特別是今年作為英才大會組委會辦公室,市科協聚焦靶心抓策劃、發揮優勢抓邀請、集中力量抓執行、注重細節抓協作、善始善終抓后續,積淀了許多寶貴經驗。接下來將立足高起點、寬視野,參與謀劃啟動2020重慶英才大會,聚焦“近者悅、遠者來”主題,在活動策劃、嘉賓邀請、項目合作、成果落地等方面狠下功夫,提升大會國際化、高端化、市場化水平,力爭把2020重慶英才大會辦得更加圓滿、更加精彩。
發揮優勢,充分釋放招才引智的特殊功能。全面落實科教興市和人才強市行動計劃是科協的應盡之責,抓人才工作是服務科技工作者的第一選擇和最優路徑。接下來市科協將打造更加優質的人才發展平臺,建好院士專家工作站、海智工作站和中國科協國家海外人才離岸創新創業基地,充分發揮重慶市院士工作服務中心作用,廣泛集聚重慶發展急需的高層次人才。堅持為科技工作者建家、靠科技工作者建家,既重視“智能”人才、又重視“技能”人才,既注重培養本土創新人才、又大力引進“高精尖缺”領軍人才,讓各類人才在重慶干得安心、住得舒心、過得開心。
健全機制,積極打造近悅遠來的良好生態。英才計劃與英才大會是重慶英才品牌的“兩面”,政策與平臺要同頻共振、相得益彰。市科協將大力實施科技社團辦事機構實體化、服務會員精準化、學術活動常態化、社團管理信息化和黨建工作規范化等“五化”建設,支持市級學會創建重慶英才·創新創業示范團隊。建立科技工作者申報獎項項目的服務指導機制,發動各級各類科協組織積極申報重慶英才計劃,讓更多優秀人才和團隊脫穎而出。加強創新文化建設,健全科技倫理治理體制,大力弘揚新時代中國科學家精神,營造良好的科研誠信、學風道德環境,讓創新激情充分迸發、創業力量充分涌流、創造效益充分釋放。
(作者系重慶市科協黨組書記、常務副主席)