試論如何提高基層畜牧獸醫的技術服務水平

劉鳳英

（吉林省德惠市米沙子畜牧獸醫站，吉林德惠 130031）

0 引言

隨著時代的發展進程不斷加快，我國的傳統畜牧業開始了全面改革基礎進程，進一步對我國基層畜牧獸醫隊伍的綜合素質與服務質量提出更高的標準和要求。不僅需要畜牧獸醫人員具備吃苦耐勞、現身于畜牧業的職業精神，還需要他們具備廣泛的知識層面并具有較強的業務能力，以提高基層畜牧獸醫的技術服務水平。

1 現階段畜牧業發展過程中所存在的問題

1.1 基層畜牧獸醫技術人員的服務能力弱

較大規模畜牧業的發展一定需要數量巨大的畜牧獸醫技術任務人員，我國的畜牧獸醫技術服務人員能力仍然需要大幅度快速提升，正是由于畜牧獸醫技術服務人員開展專業性的培訓工作，在進行專業性培訓過程中不僅需要專業技術人員對該專業知識的熟練掌握，為后續的工作實踐環節奠定良好基礎，同時在相關知識的靈活運用過程中，要重點對獸醫技術人員進行實戰演練，提高心理承受能力。

1.2 基層畜牧獸醫人員理念落后

規模養殖戶的增加背景下傳統養殖方式正在發生著深刻的巨大轉變。在綠色畜牧業、標準化生產等現代畜牧業發展需求的快速沖擊下畜牧獸醫人員的知識水平和服務技能受到多種挑戰。但是仍然由部分技術人員不思進取，不注意新知識的學習和儲備，只想靠著原有的知識過日子，但是原有的專業知識已經無法滿足現階段畜牧業的發展需求。除此之外，由于基層工作的特殊性和分散性使得基層畜牧獸醫人員很少有機會進行學習和培訓實踐，在服務群眾的積極性和紀律性上仍然存在較大的問題。

1.3 技術裝備落后

由于基層畜牧獸醫站的經費不足，使得基層裝備過于簡陋。雖然在發展過程中已經修整了基層站點，但是其他的必備器械設備還沒有配齊，更沒有規范技術人員的著裝，依然靠簡陋的裝備維持各項工作的開展，使得整體服務水平受到了嚴重的阻礙。

2 提高基層畜牧獸醫技術服務水平途徑

2.1 清晰技術服務人員的工作任務

隨著我國畜牧業規模的快速擴張，使得從事獸醫技術服務人員的數量快速增加，但是這一職業有著任務中、操作復雜等多種特點使得技術服務人員對這一職業的認知過于淺薄，甚至有部分畜牧獸醫技術服務工作者都不清除自身工作人員的職責，不清楚自己的工作職責。若是想要徹底改變這一情況則需要從畜牧業的發展需求出發，在畜牧業的發展進程中出現多種問題，如何快速解決投資商思考的首要問題，在畜牧業發展過程中需要切實結合自身的發展需求，對技術服務人員的工作人員工作任務明確之處，這時要對畜牧業各個階段的發展任務進行分層，使其條理清晰，將技術服務人員這一階段的任務進行分配，落實畜牧工作的任務，并明確技術服務人員的工作任務以促進我國畜牧業的高質量發展。

2.2 提高基層畜牧獸醫隊伍現代化建設水平

要進一步明確基層畜牧獸醫服務隊伍的具體職責，能夠有效解決隊伍中出現的職責混亂、職能分工不明確的問題，從而實現服務性職能與公益性職能的分離。進一步加大監督體系與防疫體系的建設力度，加快建設基礎健全，從而實現防疫、監督工作的標準化和科學性。同時，要加強基層畜牧技術推廣和建設力度。畜牧技術人員應該積極承擔起畜禽新品種選育、引進工作，并主動深入探究生產一線，從而全面推動新技術的發展和落實工作，從整體上提高畜牧業的經濟效益。要在此基礎上落實好防疫隊伍的建設與管理工作。強化基層防疫隊伍的建設力度和建設水平，將以人為本的工作理念落實到個人身上，將任務責任分配到人。相關部門需要將防疫經費結合好防疫工作的具體任務以及工作進行撥款，幫正經費切實用到正道上，以促進畜禽防疫隊伍的常態化建設，從而提升基層畜牧獸醫的服務質量。

2.3 加大對畜牧獸醫技術服務人員的管理力度

管理好畜牧獸醫服務人員是現階段畜牧業快速發展的必然要求，更是對畜牧業技術服務人員的管理重心，獸醫技術服務人員應該有統一的管理部門來進行嚴格的監管工作，正是因為當今時代對獸醫技術服務人員需要獸醫站的認可，要對管理機構的管理專業化、科學化，同時要依據我國畜牧業發展的各個階段制定好相應的管理條例，規范好各個階段所涉及的相關技術操作，同時要對其進行修改和完善，加強畜牧獸醫技術服務人員的管理水平，為我國的畜牧業發展提供技術服務保證。

3 結語

提高現代化畜牧業的發展水平需要做好提高畜牧產品質量工作，而高效的畜牧獸醫站技術推廣體系離不開高水平的畜牧獸醫技術人員和高水準的服務水平。在面對基層畜牧獸醫站所存在的問題時要給予相應的重視，并采取有效的措施，以此來提高基層畜牧獸醫站技術人員的服務意識，為基層畜牧獸醫站的快速發展提供有利條件。