□ 通訊員 葛金余
山東能源新礦集團翟鎮(zhèn)煤礦在黨建工程“十百千”示范引領(lǐng)行動中,通過組建“紅領(lǐng)尖兵”先鋒隊,全面做好智慧礦山建設示范區(qū)創(chuàng)建工作,通過創(chuàng)建智慧礦山建設示范區(qū)“紅領(lǐng)尖兵”,引領(lǐng)企業(yè)實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。
“改變傳統(tǒng)落后的掘進工藝,研發(fā)應用滿足智慧礦山建設要求的智能掘進系統(tǒng),成為當前智慧礦山建設一個亟須解決的問題。礦上把這一重任交給綜掘一區(qū),我們一定要把‘難題’變成‘課題’,發(fā)揮好‘紅領(lǐng)尖兵’黨員骨干項目攻堅團隊作用,保證完成任務。”日前,該礦綜掘一區(qū)區(qū)長郭漢青在區(qū)隊生產(chǎn)平衡會上,動員黨員骨干全力以赴做好智能掘進系統(tǒng)建設工作。
翟鎮(zhèn)煤礦在綠色智慧礦山建設中,回采專業(yè)一直走在前面,11504W工作面率先建成第一個無人值守智能化采煤工作面,與先進的采煤工藝相比,掘進工藝相對比較落后。針對這種現(xiàn)狀,翟鎮(zhèn)煤礦將建設智能掘進系統(tǒng)的重任安排給了綜掘一區(qū)。
“接到任務后,我們黨支部研究成立了‘紅領(lǐng)尖兵’項目攻關(guān)團隊,全部由黨員業(yè)務骨干組成。根據(jù)支部黨員的分布和工作特點,‘紅領(lǐng)尖兵’分為安全尖兵、生產(chǎn)尖兵、機電尖兵、技術(shù)尖兵、文明施工尖兵、和諧穩(wěn)定尖兵等6類。”綜掘一區(qū)黨支部書記王建介紹。
為確保智能掘進系統(tǒng)應用工作的順利推進,“紅領(lǐng)尖兵”項目攻關(guān)團隊把智能掘進機的研發(fā)、組裝、調(diào)試、遠程控制、實際操作應用等各階段重點環(huán)節(jié)進行分解,細化成行為、技術(shù)、服務等6類指標,黨員結(jié)合實際和專業(yè)特長主動認領(lǐng),并做出公開承諾,簽下“軍令狀”。
在智能掘進機安裝、調(diào)試和試驗應用期間,“機電尖兵”鄭宗峰和“技術(shù)尖兵”董海洋兩名黨員輪流在現(xiàn)場組織職工培訓學習。掘進機下井安裝期間,分兩班24小時連軸轉(zhuǎn),將現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題及時向集團公司信息中心和中選廠家技術(shù)人員反饋,并一同研究解決方案。
通過“紅領(lǐng)尖兵”黨員創(chuàng)爭活動,黨員先進性得到充分發(fā)揮,各類尖兵不斷創(chuàng)出佳績。一季度,生產(chǎn)尖兵隊在6405運輸巷連續(xù)兩個月完成203米和237米的創(chuàng)優(yōu)指標;文明施工尖兵隊在4202軌道付巷高標準整治,順利通過了一季度集團公司精品采區(qū)驗收。黨支部超過半數(shù)黨員被評為“紅領(lǐng)尖兵”,該區(qū)隊3個掘進迎頭進尺全部達到創(chuàng)標要求,各項指標均創(chuàng)專業(yè)最佳。
為保證各黨支部發(fā)揮好黨員骨干示范引領(lǐng)作用,翟鎮(zhèn)煤礦制定下發(fā)了智慧礦山建設示范區(qū)創(chuàng)建方案。“方案按照‘一年典型引領(lǐng)作示范,兩年全面規(guī)范強基礎(chǔ),三年鞏固深化見成效’的總體創(chuàng)建思路,通過推進實施采掘裝備智能升級、固定場所智能巡檢、信息集成智能控制等工程,力爭到2019年底初步建成以設備裝備智能化、信息高度集成化、崗位巡守無人化、黨的建設信息化為主要標志的翟鎮(zhèn)煤礦智慧礦山建設示范區(qū),2020年實現(xiàn)全面規(guī)范鞏固提升,2021年全面建成智慧礦山黨建示范區(qū)并見到成效。”該礦黨群工作部主任吳秀強說。
在智慧礦山黨建示范區(qū)創(chuàng)建過程中,先后形成了綜采一區(qū)黨員AB先鋒卡、綜采二區(qū)動能轉(zhuǎn)換紅色引擎、綜掘一區(qū)紅領(lǐng)尖兵、綜掘二區(qū)紅色接力棒、掘進工程隊雙細胞工程、機電工區(qū)黨員紅旗診所等一大批有影響力的黨支部品牌,有力支持了綠色智慧礦山建設。
一季度以來,礦井通過智慧礦山黨建示范區(qū)創(chuàng)建,解決生產(chǎn)現(xiàn)場難題80多個,科技創(chuàng)新創(chuàng)效600多萬元,順利實現(xiàn)了安全生產(chǎn)目標。