
《莫愁》:加強隊伍建設,使婦聯組織成為培訓、鍛煉、輸送優秀女干部的重要基地,鹽城市婦聯有何創新舉措?
盛艷:為強化專、兼、掛職婦聯干部和常執委履職意識,加強婦聯干部隊伍管理和能力,鹽城市婦聯實施了“同心圓”計劃。
一是完善制度管理隊伍。推行主席分工制度、常委輪值制度、執委提案制度;成立市婦聯重點項目協調推進領導小組,以項目為抓手,強化婦聯干部隊伍作用發揮。
二是教育培訓提升隊伍。在培訓渠道上,將婦聯干部培訓計劃納入市、縣干部培訓總體規劃;在培訓內容上,舉辦巾幗創業、巾幗維權、婦女兒童實事項目、巾幗志愿服務、女性社會組織、“互聯網+”等婦聯干部能力提升專題研修班;在培訓對象上,加大對新上崗的村(社區)婦聯主席、鄉鎮(街道)婦聯主席、機關事業單位婦聯干部培訓力度,掛兼職干部同等享受系統內培訓,重點圍繞提高履職能力、專業化服務水平開展實務培訓,鼓勵婦聯干部參加社工師、心理咨詢師等資格考試。
三是實踐鍛煉打造隊伍。通過“走出去看”“派出去學”“到一線練”等方式,讓廣大婦聯干部不斷明晰新形勢下婦女工作的新思路、新特點,使婦聯干部成為會抓重點特色工作,能解決實際問題的“婦女工作專家”。
四是厚愛嚴管激勵隊伍。通過建立跟蹤考核、動態管理等機制,及時發現、表彰、宣傳一批優秀掛兼職副主席典型,把婦聯干部作為培養選拔女干部的“蓄水池”。
《莫愁》:銳意改革,真抓實干,鹽城市婦聯落實的婦女兒童實事項目有哪些?
盛艷
:為更好地促進兒童成長、關心婦女兒童健康與生活、維護婦女兒童合法權益、促進婦女就業、強化基層婦女兒童工作體系等,鹽城市婦聯編排了兩年為一個周期的婦兒實事項目,分5大類15件實事。具體內容為:對建檔立卡和低保家庭中的孕產婦和新生兒開展免費檢查服務,對普通高中建檔立卡家庭經濟困難學生免除學雜費,建立困境兒童(包括重度殘疾兒童)基本生活保障標準逐年增長機制,每個鎮(街道)中心小學建立1個農村留守兒童“情感陪護室”,每年培訓新型女性職業農民不少于5000人,每年幫助3000名以上建檔立卡低收入婦女就近就地就業,建立100個“巧手工坊”婦字號來料加工基地……《莫愁》:鹽城市巾幗“三縱隊”讓人耳目一新,能為我們講解一下它的來歷和功能嗎?
盛艷
:為了踐行鹽城市委提出的“開放沿海、接軌上海,綠色轉型、綠色跨越”發展路徑,落實省婦聯課題要求,動員激勵全市婦女積極融入長三角一體化發展大局,鹽城市婦聯成立巾幗“三縱隊”——鹽城市女企業家協會、鹽城市女性創新人才協會、鹽城市三八紅旗手協會。巾幗“三縱隊”聚集了鹽城各個行業、各條戰線上的一大批創新、創業、創優女性人才,為她們提供交流平臺,打造培養計劃,提升自我價值。鹽城市婦聯通過“三縱隊”平臺,推進與上海女性創業組織的對接交流和合作聯動,主動融入長三角發展。我們邀請“零點有數”董事長、“飛馬旅”聯合創始人、上海市決策咨詢委員會委員袁岳來鹽城舉辦公開課;聯合上海“飛馬旅”創業機構共建巾幗創業指導服務中心,合力實施百名“晶彩”女鹽商成長計劃;在繁華街區歐風街建立“女性創業客廳”,聯合上海“睿問”等創業組織共建女性創業空間等,一批務實舉措陸續推出。
《莫愁》:互聯網時代,鹽城市婦聯是如何提升網上婦聯黏性的?
盛艷:
鹽城市婦聯積極探索,創新方式,打出組合拳,構建婦聯立體化宣傳格局,把黨和政府的聲音送到基層婦女中去。近年來,我們建立婦女網,開通女性頻道、“鹽阜女性”官方微信、微博,鹽城各級婦聯的工作QQ群、微信群多達2000余個……除了與鹽城廣電合作開設廣播欄目《知乎女性》、電視新聞行動《十大女性好新聞評選》、客戶端專欄《女性微課堂》,與《鹽阜大眾報》開展連續報道、專題欄目、電子圖片展等多種形式的合作外,還在“智慧鹽城”App開辟婦聯工作專欄,在鶴鳴亭等網絡媒體上建立婦聯組織,利用專業優勢統籌策劃采編、多渠道傳播婦聯工作,用新媒體話語來準確傳達政府聲音。鹽城市作為江蘇women+“在你身邊”云平臺試點設區市,已先后三次開會推動該項目高質量實施和落地,采取“網上講、到先進地區看、實地教、典型帶、示范基地培養”等方式,讓江蘇Women+“在你身邊”云平臺成為婦女干部、廣大婦女的思維新模式,廣大婦女學習應用得實惠的新領域,婦聯聯系、互動、服務婦女的新平臺,逐步打造“互聯網+巾幗扶貧+巾幗發展產業+巾幗維權+婚姻家庭”等巾幗新品牌。
各級婦聯組織與時俱進,培育出一支知網、懂網、用網、管網,善于運用網絡了解婦情民意、把握婦女需求、為婦女群眾排憂解難的基本力量;邀請高校專家、專業媒體力量,為婦聯網絡及新媒體工作出謀劃策;吸納一批婦女群眾評論員,適時發布消息,積極跟帖評論,凝聚指尖正能量。
《莫愁》:鹽城市婦聯在加強巾幗黨性教育,引領婦女聽黨話、跟黨走方面有何舉措?
盛艷:
我們聯合鹽城市委黨校、鹽城幼兒高等師范專科學校、新四軍紀念館、停翅港新四軍軍部舊址等,共建“巾幗英烈鐵軍魂”江蘇巾幗黨性教育基地,運用專題講座、情境教學、文藝展演等豐富形式,打造既彰顯黨性又貼近婦女、既輝映歷史又觀照現代、既融入序列又獨具特色的“在你身邊”的巾幗教育基地。依托基地,我們打造巾幗鐵軍先驅、先烈、先鋒、先進、先導五個模塊的精品課程體系,建立五個方面的現場教學陣地,組建五個層次的師資講解隊伍,開展了新媒體宣傳、現場教學節目、巡回宣講、巡回展覽、穿越時空的對話五個系列的宣傳展示活動,構建五個維度的教學評估模式,力爭做到學之真、知之深、情之切、信之篤、行之實。《莫愁》:鹽城市婦聯在引領巾幗增收致富方面,采取了哪些行動?
盛艷:
鹽城市婦聯研究部署了千村婦女爭創綠色庭院、百項技能助萬名婦女增收、巾幗巧手齊心創富三項行動。一是強化標準示范,持續爭創“綠色庭院”,扮靚鄉村底色,發展綠色經濟,使美麗鄉村更有質感,更富內涵,真正讓農村“綠”起來,婦女“富”起來,生活“美”起來。二是注重擴大實效,常態開展技能培訓,激發基層活力,強化培訓扶持,加強宣傳引導,切實提高培訓后婦女的就業率、技能的運用率。三是搭建服務平臺,精心組織巧手創富,彰顯巾幗特色,加大組織力度和服務力度,充分挖掘女性優勢和地方特色,力促各類活動更接地氣,更聚民心。

