為全面提升黨員教育管理水平,今年,邛崍市在農村黨組織探索形成農村黨員積分管理“三個三”工作模式,有效改變日常管理一把抓、年終考評一刀切、干好干壞一個樣現象。
“三化”聯動,有效改變管理“一把抓”現象。對象全員化,除年老體弱等無法正常參加黨組織生活的黨員,其他黨員全面納入黨員積分管理;分類集群化,根據黨員的年齡、就業等情況劃分黨支部,分別制定積分考評細則,提升管理針對性、實效性;程序標準化,梳理形成公開曬分、年底結算等流程,制定黨員積分紀實表、黨員積分存折兩本臺賬,形成積分考評、兌換兩套細則。“三式”結合,有效改變考評“一刀切”現象。正負積分式,將積分指標分為基礎分和激勵分,對黨員履行基本義務進行考核;雙軌結合式,根據黨員表現情況直接增減,開通線上線下積分申報通道,黨員申報、支部審核;前置加成式,原則上,民主評議時,按照年度積分分別劃分優秀、合格等等級。“三措”并舉,有效改變好壞“一個樣”現象。營造崇先尚優氛圍,評定為優秀、基本合格和不合格的黨員,采取不同的獎懲措施;搭建積分兌換平臺,通過建立村級愛心超市、與社會組織合作等方式,拓寬積分運用途徑,提升黨員積累積分積極性;搭建作用發揮平臺,組織成立“五老”工作室、黨員志愿服務隊等,既為黨員獲取積分創造條件,又為群眾提供服務。(邛崍市委組織部 ?司維)