胡亮
摘要:習近平總書記在十九大報告中明確提出群眾性文化活動開展的必要性,文化館應當組織各類群眾性文化活動,引導群眾全面參與其中,并使得群眾在文化建設中表現、自我服務,逐步建立系統化、完善的公共文化服務體系,展現服務效能。值得一提的是,文化館在群眾文化活動的開展過程中起到了引導性的作用,它主要由政府所設立,其功能與性質直接決定了公共文化服務體系的作用,可謂是公共文化服務體系中的重要組成,肩負著群眾文藝輔導的重任。本文則主要針對文化館在群眾文藝輔導中所發揮的作用相關問題進行分析,希望切實提高群眾文藝輔導質量,發揮其文化引導性作用。
關鍵詞:文化館;提高;群眾文藝輔導;質量
中圖分類號:G247 文獻標識碼:A 文章編號:1005-5312(2019)05-0190-01
一、前言
文化館在群眾文藝輔導中發揮著極其重要的作用,它是公共文化服務的重要,直接參與群眾文化活動策劃與組織等多個環節,可以保證公民的基本權益,同時也可使群眾積極參與到文化建設活動中,不斷的表現自我、發現自我與認識自我,值得一提的是,文化館為群眾開展各類的文藝輔導服務是其義不容辭的職責,要求文化館的內部員工發揮自身的專業優勢,提高業務能力,從而保證文藝輔導服務質量。就現階段的發展情況來看,文化館群眾文藝輔導水平與社會發展形勢仍舊不相符,這就要求文化館必須做好自我定位,切實提高群眾文藝輔導水平,提高服務質量,并解決過程中所存在的各類問題。本文主要針對影響文化館群眾文藝輔導質量的誘因進行分析與總結。
二、影響文化館群眾文藝輔導質量的誘因
公共文化服務體系主要是指政府等各項部門所組織的各類服務群眾的文化活動,以求保證人民群眾的文化權益,活動主要涉及先進文化傳播、文化知識普及等多項內容。最近幾年來,隨著社會經濟的迅猛發展,文化館也在積極開展各類的群眾文藝輔導活動,引導群眾參與其中,以求加快文化服務體系建設步伐,同時也推進了社會經濟的進步,獲得了傲人成績。但有學者對文化館群眾文藝輔導活動的開展情況進行分析與匯總,調查后可知文化館在落實群眾文藝輔導的過程中仍舊不可避免的存在制約因素,大大降低了輔導水平。對其主要誘因進行探討,主要可總結為以下幾點:
第一,文化館文藝輔導團隊的綜合素質有待提高。文化館在提供文藝輔導的過程中,應當首先具備一支高綜合素質、高服務能力的專業團隊,要求團隊內部人員具備較強的專業能力,并始終秉承著正確的服務態度。但對現階段文化館的專業輔導情況來看,團隊內部人員普遍存在專業結構不同、人員數量不足、學歷不高、年齡不均衡多項問題。特別是許多文化館的文藝輔導人員他們在提供輔導服務的環節都會僅憑多年來的工作經驗,為了結合群眾的基本需求,導致所提供的群眾文藝輔導無法滿足群眾的文化欣賞需求,對其根本原因進行探討,無疑是由于團隊內部人員過于繁雜,很難結合群眾的基本需求做好文化輔導方面的安排。再從團隊內部人員結構層面進行分析,而后可知高層支撐的人員少之又少,專業人員嚴重不足,雖說有少部分成員參與各類的培訓活動,但其業務素質仍舊亟待提高,這樣的發展形勢無疑會導致文化館團隊人員結構失衡,專業水平也會被削弱,還將大大降低了文化館的公共文化輔導能力∞。
第二,文化館基礎設施不健全。主要體現在基礎設施不完善、文藝輔導陣地建設時候,不同地域內文化館的服務能力有所不同,受地區經濟的影響,文化館的基礎設施建設能力也會存在差異,主要體現在文化基礎設施建設不均衡這一層面,特別是群眾文藝輔導場所的基本條件存在較大區別。經濟發達地區文化館基礎設施方面的資金投入相對充裕,而經濟欠發達抑或是經濟落后地區內的文化館基礎設施建設功能與規模均需進一步完善,由于缺少資金方面的支持,導致公共文化輔導服務條件欠缺,使得群眾文化服務整體呈現了滯后的特征。
三、提高文化館群眾文藝輔導質量的策略
文化館建設可謂是公共文化體系中極其關鍵的因素,文化館建設直接關乎群眾文藝輔導服務質量,不僅如此,在實際建設過程中應當將群眾文藝輔導服務作為核心內容,吸引群眾的目光,直至全面參與到文藝輔導活動,營造良好的氣氛。這就要求各級政府及相關部門在構建公共文化體系的過程中,嚴謹參照財政部與文化部共同出臺的有關推進文化、美術館與公共圖書館免費開工工作的意見中的內容,加強群眾文藝輔導,并組織各類的開放式活動,群眾可免費參與到文化館所組織的各類活動,從而滿足不同群眾的文化需求。值得一提的是,文化館可謂是公共文化服務機構中的典型代表,直接要求文化館必須做好自我定位,加強群眾文藝輔導,為其提供高質量的文化服務,并盡可能實現免費開放文化館這一目標,堅持做文化體系建設的主力軍,發揮自身的專業優勢,并保證公共文化服務水平,同時提高文化輔導服務質量。經本文分析,主要探討了提高文化館群眾文藝輔導質量的策略,建議從以下多方面入手。
(一)強化人才團隊建設
文化館若想提高群眾文藝輔導質量,就應當首先建設完善的、高綜合素質的人才團隊,秉承著人本原則,并加強外部引進與內部溝通,使得人才團隊的建設更加科學、合理,要求團隊內部人員必須懂得經營、學會管理,并具有較強的業務水平以及正確的發展理念,使得人才團隊體現復合型的特色,在不同的群眾文藝輔導中發揮其專業優勢,體現其專業能力,真正成為群眾文藝輔導與公共文化服務的引導者,切實保證群眾文藝輔導水平。需要注意的是,在強化人才團隊建設的過程中,應盡可能做到以下幾點要求:
第一,構建完善的文化館專業人員培訓體系,實行崗位輪流培訓以及學位培養相結合的機制,切實提升專業人員的綜合素質,加強中年及以上成員的業務訓練,而對于青年成員則要以正規化學歷培養為主要途徑,發揮其學習能力上的優勢,落實崗位輪訓制度,市文化館人的團隊內部成員均可意識到組織群眾文藝輔導活動的必要性與重要性,在活動的開展過程中發揮自身的專業優勢,并總結實踐經驗,為日后的活動開展奠定基礎∞。
第二,則要做好人才引進等各項工作。結合文化館群眾文藝輔導的根本性,再根據文化服務體系建設的基本,引進針對性的人才,并吸收高水平與高學歷的人才,發揮其綜合素質方面的優勢,幫助其實現人生價值。
(二)加強基礎設施建設
文化館若想提高群眾文藝輔導質量,就能首先意識到公共文化基礎設施建設的必要性,它可謂是各類文化服務的載體,更加是提高群眾文藝輔導質量的前提。所以,文化館應當積極引進資金,為群眾文藝輔導活動的開展提供物質。特別是進入2l世紀以來,國家以及政府部門都己提高了對于文化事業方面的重視,并增加了資金投入,基于此,文化館應當緊抓機遇、正視挑戰,將資金應用于重要環節,重視公共文化設施建設,竟然為群眾文藝輔導奠定物質基礎。除此之外,不同地域內的文化館也應當結合地區內的經濟發展水平,逐步解決基礎設施建設不均衡的問題,與政府等部門主動溝通,獲取相應的資金支持,或拓展資金渠道,獲取社會支持,將其作為輔助籌資方式,力求實現文化館免費開放這一目標,并積極落實各類的群眾文藝輔導活動,提高公共文化服務水平。
(三)優化服務形式
隨著社會經濟的迅猛發展,以及群眾思想的不斷轉變,如果文化館仍舊運用傳統的公共文化服務模式,就很難提高群眾文藝輔導質量,更加難以滿足群眾的文化欣賞需求。這就要求文化館對群眾文藝活動形式進行轉變,優化服務手段,豐富服務內容,與時代的發展步伐相契合,使得文藝輔導形式更加多樣,最終滿足不同群眾的文化需求,也可展現文化館的文化引導性作用。
四、結語
綜上所述,本文主要針對文化館提高群眾文藝輔導質量的相關問題進行探討,并提出了相應的見解與思考,希望文化館首先做好自我定位,而后意識到影響文化館群眾文藝輔導質量的主要誘因,再制定針對性的解決方案,切實提高群眾文藝輔導水平,滿足群眾的文化需求。