煤礦地質防治水工作面臨的問題及防治措施

葛勝軍

摘要：現階段，隨著我國社會的不斷發展，科技的不斷進步，煤礦行業得到了較好的發展。相對而言，在煤礦實際開采中，防治水工作占有重要的地位，同時發揮著至關重要的作用。而這是個關鍵性環節，與煤礦安全開采具有著緊密的聯系，能夠避免發生煤礦水害等事件，進而對工作人員安全具有保障性作用。因此，作為煤礦企業，應將防治水工作以及地質工作相結合，而防治水技術人員，應對造成地質災害的原因進行全方位掌握，進而提出相關的解決措施，最終防止煤礦水害等事故的發生。

關鍵詞：煤礦地質防治水工作面臨的問題及防治措施

引言

基于對煤礦防治水工作的了解，雖然煤礦防治水工作得到了有效開展，但是隨著煤礦開采形勢以及煤礦防治水工作的不斷發展，煤礦防治水工作面臨著新的問題，在具體的煤礦開采過程中，如果我們不能夠對防治水工作存在的問題進行有效的了解和分析，并制定合理的應對策略，那么煤礦的防治水工作將無法得到有效的開展，防治水工作的效果也無法得到有效的提高。因此，我們應當對防治水工作面臨的新問題進行全面深入的剖析和解讀。

1煤礦防治水工作面臨的問題

1.1防治水工作不到位

煤礦企業忽略了防治水工作的重要性及必要性，導致煤礦地測部門未建立完善的防治水工作體制，地測人員對地表水治理及井下水害排查時存在嚴重形式化現象，即使發現水害只進行簡單的降壓排水，未從根本上消除水害隱患，造成礦井水害頻繁發生。

1.2防治水工作技術人員缺乏

許多煤礦在地質、物探、水文、測量等方面的高等技術人員非常缺乏，在這方面的欠缺造成煤礦防治水工作效率的低下，有許多煤礦在無計可施的情況下會聘用那些沒有經過專業技術培訓就開始工作的技術人員。此種現象造成的后果非常嚴重，即便是存在巨大水害威脅的煤礦情形也是這樣，防治水工作進入到一種沒人管、也不會管的情況。通常發生透水事件之前會有一些明顯的征兆，但是因為缺乏這方面的專業人才，不知道透水征兆以及水害的相關知識，使得煤礦工人不能及時逃離煤礦，讓能夠避免的悲劇重復上演。

1.3防治水工作制度不健全

針對這些源自于地方中、小煤礦的整合煤礦，由于整合主體不同，其管理水平也存在一定差異。反映在防治水工作領域，某集團下屬原有煤礦的防治水工作制度照搬到某整合煤礦直接使用未必完全能夠達到徹底杜絕水害的效果，畢竟不同地域、不同煤礦的水文地質條件或多或少會存在一定差異。此外，礦井水災事故根據水源劃分，有地表水，采（古）空水，孔隙、裂隙及巖溶水（太灰、奧灰、寒灰水）等煤系地層及其頂底板含水層水等多種源頭，導致水害的充（突）水通道也包括斷層、裂隙、陷落柱、在用和廢棄井筒、鉆孔以及采動影響的“上三帶”“下三帶”等自然和人為因素，礦井充水的程度不同對礦井造成災害的程度也是千差萬別的，具體到某個礦井，必然存在其特有的水文地質條件。因此，針對單一的整合煤礦，如果千篇一律地采用固化的防治水工作制度，勢必在防治水工作中難以達到有的放矢、杜絕水害威脅的目的。由此可見，針對單一整合煤礦按照因地制宜的原則制定規范而詳細的符合本礦井水害類型防治水工作制度是有效開展防治水工作的重要保障。

2煤礦做好防治水工作的對策

2.1提高煤礦防治水工作效率

①煤礦企業應重視防治水工作，健全和完善防治水工作制度，加大防治水安全費用投入，建立煤礦水害事故應急救援預案，努力提高煤礦防治水工作效率和水平。②煤礦企業應加強對防治水專業技術人員培養，定期對技術人員進行專業知識培訓，提高其業務水平及水害應急處置能力；建立專職防治水隊伍并配套先進的探放水設備，保證煤礦防治水工作高效開展。③煤礦水文地質部門應加強對礦井地質資料收集以及礦井水害預測預報工作，明確礦井水害類型、充水水源、水害分布等情況；定期由礦總工程師組織水文地質專業技術人員對礦井水害進行安全預評價，從而為防治水害工作提供有力技術依據。④煤礦防治水害是一門綜合性學科，在實際防治水工作中具有一定的技術性。所以，煤礦企業應加強與高校、科研單位合作，從而為防治水工作提供必要的科學技術指導，如探查技術、水害防控技術與安全開采技術等。從而進一步提高煤礦防治水工作效率。

2.2組建務實高效的專業技術隊伍

現階段，煤礦建設和生產中的任何工作離開人都無從談起，防治水工作也不例外。尤其對于資源整合煤礦本身在水文地質方面存在欠缺的事實，盡快組建起一支專業化水平較高、能夠務實高效地完成防治水具體工作任務的專業技術隊伍顯得尤為迫切。在煤礦兼并重組整合期間，為了夯實人才隊伍，各大整合主體在短期內委托山西省涉煤高校培養了一批管理人才，使煤礦的日常運行得以維持。到目前為止，據筆者調查了解，具體從事防治水工作的中層與一線作業人員依然較為緊缺。希望各整合主體能夠抓住目前煤炭領域去產能化庫存的大好時機，一方面在現有基礎上進一步整合防治水方面的人才資源，另一方面，加大培訓教育力度，尤其抓好實際操作培訓，盡快夯實煤礦防治水領域的專業隊伍，為做好資源整合煤礦防治水工作提供有力的人才隊伍保障。

2.3積極完善規章制度

作為煤礦管理人員，應以礦井水害為核心，建立相關的規章制度。在一定程度上講，應積極預測水害災害，進而制定出應急預案。相對而言，開采前，應將地質調查工作做好，同時依據水文地質特征以及地質情況，將應急預案進行有效調整，同時將責任落實部門個體中。另外，作為管理部，應對員工進行綜合性培訓，還能對其進行教育。這樣的方式，不僅能夠促進職工安全責任意識地提升，同時還能促進員工執行能力的提升。員工只有將地質勘測技術以及防治水技能進行綜合性掌握，才能減少煤礦事故的發生。

2.4落實企業安全生產責任制度

煤礦生產過程當中，必須要保證落實企業安全生產的責任制度，才能夠使得每一個崗位的工作人員都能夠注意到安全生產的重要性。煤礦防治水工作當中，無論是高層的領導人員，還是基層的干部和員工，都必須要從自身做起，保證能夠將安全生產的精神從自身帶動到整個生產團隊當中。企業安全生產責任制的制定以及落實，需要針對每一個工作人員身上肩負的責任以及義務進行明確的規定，無論是哪一個崗位都需要能夠促進礦井的防治水工作開展。在發現危情時及時進行報告處理，將可能發生的事故影響縮小化。

結語

煤礦事故后果極其嚴重，因此必須要做好煤礦安全生產的前期預防工作，而煤礦地質工作與防治水工作就是此中的重點，煤礦企業高層領導要加大重視，在資金和軟硬件上要加大投入。地質資料的獲取不能投機取巧，必須要在實地進行大量的煤礦地質勘探工作。

參考文獻

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（作者單位：恒源煤礦安監處）